Coordenador(a) de Inteligência de Vendas

Br Supply Suprimentos Corporativos

Agudos

Presencial

BRL 120 000 - 220 000

Tempo integral

14 dias+
Gerador de candidaturas

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Ultrapassa os filtros ATS

Vantagens oferecidas por esta oferta de emprego

Vale alimentação/refeiçao
Vale transporte
Plano de saúde
Desconto Oceano B2B
Licença maternidade 180 dias
Licença paternidade 20 dias
Short Friday

Resumo da oferta

A Br Supply Suprimentos Corporativos é referência nacional em gestão de suprimentos. Procuramos um profissional de Inteligência de Vendas para transformar dados em estratégias que acelerem o crescimento e a eficiência do time de vendas.

Você estruturare1 ações de Go-To-Market para Inside Sales, desenhar dashboards em Power BI para monitorar KPIs, e liderar uma equipe de 3 pessoas, assegurando governança de dados, melhoria de processos e previsibilidade para a diree7e3o executiva.

Qualificações

  • Formação: Engenharia, Administração, Ciência de dados ou Estatística.
  • Experiência mínima: 5 anos em Sales Ops, Inteligência Comercial ou Planejamento Estratégico.
  • Conhecimento de Inbound/Outbound/CS; dados para decisões.
  • SQL é mandatório; Excel avançado; Power BI; Python.
  • Gestão de pessoas e liderança de analistas; trabalhar com CRM.

Responsabilidades

  • Estruturar a lógica de distribuição de leads e carteiras (routing).
  • Desenhar o plano de Go-To-Market para Inside Sales; segmentação de carteiras e regras para leads.
  • Desenvolver dashboards em Power BI para KPIs da área e sugerir melhorias.
  • Gerar diagnósticos de funil e propor correções rápidas.
  • Liderar a inteligência de listas para Outbound (Hunters) e grandes contas.
  • ConduzirForecasting de alta demanda; manter governança do pipeline.

Conhecimentos

Power BI
SQL
Excel avançado
Python
Análise de dados
Go-To-Market
Comunicação executiva
Liderança de equipe

Formação académica

Engenharia / Administração / Ciência de dados / Estatística

Ferramentas

Ploomes
CRM

Descrição da oferta de emprego

A Br Supply é referência nacional na gestão de Suprimentos Corporativos, com mais de 17 anos de atuação no mercado. Nossa solução é completa e digital, unindo tecnologia, logística, serviço e gestão, simplificando a cadeia de compras de empresas de todos os tamanhos, em todo o Brasil, gerando eficiência, economia e sustentabilidade para nossos clientes.

Com uma rede de distribuição nacional e um amplo mix de mais de 20 mil itens em diversas famílias (higiene e limpeza, descartáveis, materiais de escritório, equipamentos, alimentos e bebidas, EPIs, entre outros), garantimos soluções sob medida e entregas ágeis para empresas de diferentes segmentos.

Nosso diferencial está em pessoas comprometidas e apaixonadas pelo que fazem, que encontram aqui um ambiente colaborativo, dinâmico e aberto ao desenvolvimento. Valorizamos a inovação, a ética e o protagonismo, construindo juntos uma trajetória de impacto positivo e de longo prazo.

O Que Buscamos
  • Profissional de Inteligência de vendas que será responsável por transformar dados e análises em estratégias que acelerem o crescimento e a eficiência do time de vendas, com foco em maximizar o potencial de receita, aumentar a produtividade e melhorar continuamente a performance das operações comerciais.
Principais Responsabilidades
  • Estruturar a lógica de distribuição de leads e carteiras (routing), assegurando que os leads certos cheguem aos vendedores certos no momento ideal;
  • Orquestrar o desenho e a implementação do plano de Go-To-Market para Inside Sales, definindo a segmentação de carteiras e as regras de engajamento para leads Inbound e Outbound
  • Construir dashboard em Power BI para monitorar os KPIs críticos da área e sugerir melhorias
  • Gerar diagnósticos de funil granulares para as frentes de Prospeção (Inbound/Outbound), identificando gargalos de conversão e propondo correções rápidas;
  • Liderar a inteligência de listas para o time de Outbound (Hunters), garantindo qualidade e assertividade na prospecção de clientes (grandes contas);
  • Institucionalizar a excelência em Forecasting para uma operação de alto volume, garantindo previsibilidade para a liderança executiva;
  • Conduzir as revisões de negócio com a liderança, trazendo insights acionáveis baseados em dados, não em intuição;
  • Garantir a governança do pipeline e a higiene dos dados dentro do CRM;
  • Atuar como stakeholder chave na implementação e migração para o CRM unificado entre todas os canais comerciais da BRS;
  • Identificar ineficiências sistêmicas e propor melhorias em processos e ferramentas para aumentar o tempo de venda ativa do time;
  • Liderar e desenvolver um time direto de 3 pessoas focados em: Eventos, Processos internos, Suporte a BID, SDR e CRM;
Requisitos
  • Formação: Engenharias, Administração, Ciência de dados ou Estatística
  • Experiência: Vivência sólida, de no mínimo 5 anos, em Sales Ops, Inteligência Comercial ou Planejamento Estratégico, preferencialmente em empresas de distribuição ou operações de Vendas B2B de alto valor;
  • Conhecimento profundo da dinâmica de Inbound (MQL/SQL), Outbound (Cadências, Listas) e CS (Upsell e Cross Sell);
  • Analytical Skills: Capacidade de manipular dados complexos e transformá-los em recomendações de negócio (Excel avançado; SQL é mandatório; PowerBI; Python);
  • Gestão de Pessoas: Experiência prévia liderando analistas e desenvolvendo talentos técnicos;
  • Ferramentas: Experiência com CRM é essencial; conhecimento em Ploomes é um diferencial;
  • Perfil: "Problem solver", comunicação executiva clara (para criação de execução de apresentações) e habilidade de influenciar stakeholders sem autoridade hierárquica direta;
Benefícios
  • Vale Alimentação ou Refeição (conforme preferência) com desconto de 20% do valor;
  • Vale Transporte ou Auxílio Combustível Opcional) com desconto de 6%;
  • Plano de Saúde Médico (Opcional) após o período de experiência
    • Titular com subsídio da empresa de 80%;
    • Dependente com subsídio da empresa 20%;
  • Convênio Farmácia (Opcional);
  • Presente de aniversário;
  • Short Friday na sexta feira, saída antecipada às 16h;
  • Licença Maternidade de 180 dias;
  • Licença Paternidade de 20 dias;
  • Desconto de 5% na compra de produtos no site da Oceano B2B.

Se você se identifica com o nosso propósito e deseja fazer parte de uma empresa que transforma desafios em soluções, candidate-se e venha construir essa história com a gente!

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