Coordenação de Sistemas Comerciais & Produtos Digitais
Workplace: São Paulo - SP São Paulo - SP
Job type: Full-time employee Full-time employee
Buscamos uma liderança de tecnologia capazde responder simultaneamente pelo ecossistema de Sistemas Comerciais e peloportfólio de Produtos Digitais, conectando tecnologia, negócio, produto,arquitetura, fornecedores, orçamento e gestão de pessoas.
A posição terá papel relevante em umaagenda de transformação e modernização tecnológica, sem que detalhes deiniciativas confidenciais sejam expostos no processo de divulgação.
- Líder de tecnologia com forte visão de negócio e capacidade de transitar entre ambientes corporativos e digitais.
- Experiência comprovada liderando equipes multidisciplinares e fornecedores.
- Experiência em transformação, modernização ou evolução relevante de plataformas.
- Compreensão de arquitetura de soluções, integrações, APIs, cloud, segurança, dados, CI/CD e operação.
- Capacidade de traduzir problemas de negócio em decisões tecnológicas e de desafiar soluções quando necessário.
- Capacidade de orientar e avaliar entregas de uma pessoa de Analytics (GA4, GTM, dados de Marketing e Comercial), sem necessidade de atuação hands-on na ferramenta.
- Maturidade para atuar com executivos, áreas de negócio, arquitetos, desenvolvedores e parceiros.
- Experiência em gestão financeira de tecnologia, CAPEX/OPEX e business cases.
- Visão suficiente de arquiteturae engenharia para discutir decisões técnicas com especialistas.
- Experiência em liderança desistemas, tecnologia ou produtos digitais.
- Gestão de equipes internas eterceiros.
- Gestão defornecedores/parceiros de tecnologia.
- Experiência com ambientes deintegração e múltiplos sistemas corporativos.
- Experiência em transformaçãotecnológica e gestão de mudanças.
- Visão suficiente de arquiteturae engenharia para discutir decisões técnicas com especialistas.
Diferenciais
- Experiência com SAP/S/4HANA.
- Experiência com B2B, e-commerceou plataformas digitais.
- Experiência com produtosweb/mobile.
- Experiência em migração ousubstituição de plataformas.
- Experiência em redução dedependência de fornecedores e internalização de conhecimento.
- Experiência com IA aplicada aprodutos ou desenvolvimento.
- Experiência com CRM/Salesforce ou plataformas comerciais.
- Step 2: Entrevista com o RH 2 Entrevista com o RH
- Step 3: Entrevista com a Gestão 3 Entrevista com a Gestão