Auxiliar de Recursos Humanos

Casadoconstrutor; Brasília; Ibrido; BRL 42.000 - 66.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

A Casadoconstrutor, rede líder de locação de equipamentos para construção, está com vaga de RH. Buscamos pessoa que atue com confidencialidade em administração pessoal, cargos e salários, treinamento e recrutamento para apoiar equipes em todo o Brasil.

O(a) candidat@ ideal possui formação em Administração/ RH ou áreas correlatas, boa comunicação e proatividade, com experiência em rotinas administrativas e pacotes Office.

Competenze

• Formação ou cursando ensino superior em Administração/ RH ou áreas afins.
• Conhecimento de rotinas administrativas e processos de RH.
• Boa comunicação verbal e escrita.
• Desejável experiência anterior na área de RH ou recrutamento.

Mansioni

• Realizar atividades de RH com sigilo (administração, cargos e salários, treinamento, endomarketing, recrutamento e seleção).
• Dar suporte a funcionários e executivos sobre dúvidas e políticas.
• Gerenciar avaliação de desempenho conforme normas internas e legislação.
• Contribuir para a manutenção de quadro de colaboradores qualificados.

Conoscenze

Boa comunicação

Empatia

Organização

Proatividade

Formazione

Administração de Empresas

Gestão de RH

Psicologia

Strumenti

Excel

Word

Pacote Office

Descrizione del lavoro

Job description

Somos a maior rede de locação de equipamentos para construção civil, limpeza e jardinagem da América Latina!

Temos mais de 500 lojas distribuídas por todo o Brasil (ah! E também no Paraguai e Uruguai), todas com objetivo de tornar a vida dos nossos clientes mais fácil.

Aqui valorizamos qualidades como ser legal com o próximo, disposição para assumir riscos, ter senso crítico, ser comunicativo(a) e não ter medo de muito, muito trabalho!

Além disso, somos uma equipe inclusiva e estamos de braços abertos para receber você!

Se identificou com a gente? Então dê uma olhada nos requisitos para a vaga

Main responsibilities

• Realizar todas as atividades que englobam a área de Recursos Humanos com total sigilo das informações (administração pessoal, plano de cargos e salários, treinamento e desenvolvimentos, endomarketing, recrutamento e seleção e etc);
• Garantir as políticas e dar suporte aos funcionários e executivos da empresa sobre eventuais dúvidas;
• Administrar relações de trabalho e coordenar sistemas de avaliação de desempenho, visando o cumprimento da legislação e, das normas da empresa e contribuindo para a manutenção de um quadro de colaboradores qualificados que atendam às necessidades de crescimento e desenvolvimento da empresa.

Requirements and skills

• Cursando Ensino Superior em Administração de Empresas, Gestão de RH ou áreas afins;
• 1 a 3 anos na função;
• Informática;
• Conhecimento de processos específicos da área e rotinas administrativas;
• Realizar análises na área e tomar decisões onde impacta suas atividades, sob coordenação eventual;
• Formação acadêmica: Estar cursando graduação em Gestão de Recursos Humanos Psicologia, Administração ou áreas correlatas;
• Conhecimento no Pacote Office (especialmente Excel e Word);
• Boa comunicação verbal e escrita, empatia, organização e proatividade.