Assistente de RH

abler Vagas; Curitiba; Presencial; BRL 13.000 - 20.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

abler Vagas está recrutando para a posição de Aprendiz em Curitiba, com atuação no suporte às rotinas de Recursos Humanos. O(a) profissional aprenderá recrutamento, seleção, administração de pessoal, documentação de folha de pagamento, benefícios e controle de ponto, entre outras atividades de RH.

Espera-se envolvimento em ações de saúde e segurança do trabalho, organização de dados e apoio no desenvolvimento de novas práticas para reduzir tempo de contratação e melhorar a qualidade dos dados de

Formación

• Noções de recrutamento e seleção para organizar currículos e etapas dos processos seletivos.
• Noções de administração de pessoal para organizar documentos relacionados à folha de pagamento, aos benefícios e ao controle de ponto.
• Noções de saúde e segurança do trabalho para organizar registros e ações da área.

Responsabilidades

• Atuar no apoio às rotinas de Recursos Humanos, desenvolvendo conhecimentos práticos em recrutamento e seleção, administração de pessoal, organização de informações e ações de saúde e segurança do trabalho.
• Apoiar a divulgação de vagas e a organização de currículos e etapas dos processos de recrutamento e seleção.
• Auxiliar na preparação de documentos e materiais para a integração de novos colaboradores.
• Dar suporte à organização de informações e documentos relacionados à folha de pagamento, aos benefícios e ao controle de ponto.
• Organizar e atualizar arquivos e dados de pessoas nos sistemas utilizados, seguindo orientações e procedimentos internos.
• Apoiar a organização de registros e ações relacionadas à saúde e à segurança do trabalho.
• Auxiliar na coleta e organização de dados para relatórios e indicadores de Recursos Humanos.

Conocimientos

Recrutamento & seleção

Administração de pessoal

Saúde e segurança do trabalho

Educación

Ensino médio - Completo

Descripción del empleo

Nível: Aprendiz

Escolaridade: Ensino médio - Completo

Tipo de contrato: Aprendiz

Jornada de trabalho: Segunda a Sexta-feira as 8h as 12h e das 13h30 as 18h

Responsabilidades Da Posição

Atuar no apoio às rotinas de Recursos Humanos, desenvolvendo conhecimentos práticos em recrutamento e seleção, administração de pessoal, organização de informações e ações de saúde e segurança do trabalho.

• Apoiar a divulgação de vagas e a organização de currículos e etapas dos processos de recrutamento e seleção.
• Auxiliar na preparação de documentos e materiais para a integração de novos colaboradores.
• Dar suporte à organização de informações e documentos relacionados à folha de pagamento, aos benefícios e ao controle de ponto.
• Organizar e atualizar arquivos e dados de pessoas nos sistemas utilizados, seguindo orientações e procedimentos internos.
• Apoiar a organização de registros e ações relacionadas à saúde e à segurança do trabalho.
• Auxiliar na coleta e organização de dados para relatórios e indicadores de Recursos Humanos.

Requisitos Obrigatórios Para a Posição

• Noções de recrutamento e seleção para organizar currículos e etapas dos processos seletivos.
• Noções de administração de pessoal para organizar documentos relacionados à folha de pagamento, aos benefícios e ao controle de ponto.
• Noções de saúde e segurança do trabalho para organizar registros e ações da área.

Entregas e Resultados Esperados Para a Posição

• Redução do tempo médio de contratação em até 30% por meio de processos otimizados
• Aumento da taxa de retenção de novos colaboradores em 15% com práticas de onboarding eficazes
• Melhoria na conformidade trabalhista evitando multas e penalidades
• Contribuição para a qualidade dos dados de RH, assegurando relatórios precisos