Assistente de Recursos Humanos

Grupo EBD; Macapá; Presencial; BRL 36 000 - 60 000; Tempo integral

Vantagens oferecidas por esta oferta de emprego

Plano de Saúde

Plano Odontológico

Vale Alimentação

Vale Transporte

Seguro de Vida

TotalPass

Resumo da oferta

Grupo EBD busca um profissional de RH generalista para atuar com atendimento aos colaboradores, recrutamento e seleção, integração de novos admissões e controle de ponto.

As atividades incluem tratar de processos de folha, férias e benefícios, além de monitorar exames periódicos, treinamentos obrigatórios e indicadores da área, com uso de RM Labore (Totvs) quando aplicável. Excel é um diferencial.

Qualificações

• Experiência generalista em RH com foco em atendimento aos colaboradores.
• Conhecimento em recrutamento e seleção.
• Conhecimentos em Excel; familiaridade com RM Labore (Totvs) é diferencial.

Responsabilidades

• Processos de recrutamento e seleção.
• Cadastro de novos admitidos no sistema RM.
• Realizar o processo de Integração com novos colaboradores.
• Controlar os formulários de período de Experiência.
• Tratativas e fechamento de pontos eletrônicos e manuais.
• Envio de informações de folha, férias e benefícios para centralização.
• Apurações e conferência de comissões.
• Acompanhamento de indicadores da área.
• Atendimentos a funcionários.
• Controle e encaminhamento de Exames Periódicos.

Conhecimentos

Atenção aos detalhes

Proatividade

Atendimento a colaboradores

Recrutamento e seleção

Controle de ponto

Gestão de benefícios

Formação académica

Superior cursando em Psicologia, Administração, Gestão de RH ou áreas afins

Ferramentas

RM Labore (Totvs)

Descrição da oferta de emprego

Sobre a Vaga

Se você é um profissional atento a detalhes e proativo, se encaixará perfeitamente nesta posição!

Se você é um profissional atento a detalhes e proativo, se encaixará perfeitamente nesta posição! Buscamos por um profissional com experiência generalista na área de RH, tendo como principais atividades o atendimento aos colaboradores, execução de processos de R&S, manutenção de ponto eletrônico, controle de banco de horas, monitoramento dos processos de medicina e segurança do trabalho (exames periódicos, treinamentos obrigatórios, etc).

Principais Atribuições

• Processos de recrutamento e seleção;
• Cadastro de novos admitidos no sistema RM;
• Realizar o processo de Integração com novos colaboradores;
• Controlar os formulários de período de Experiência;
• Tratativas e fechamento de pontos eletrônicos e manuais;
• Envio de informações de folha, férias e benefícios para centralização;
• Apurações e conferência de comissões;
• Acompanhamento de indicadores da área;
• Atendimentos a funcionários;
• Controle e encaminhamento de Exames Periódicos.

Requisitos Obrigatórios

• Ensino superior cursando em Psicologia, Administração, Gestão de RH ou áreas afins;
• Desejável conhecimento no sistema RM Labore (Totvs);
• Conhecimentos em Excel e PowerPoint serão um diferencial.

Benefícios

• Plano de Saúde;
• Plano Odontológico;
• Vale Alimentação;
• Vale Transporte;
• Seguro de Vida;
• TotalPass.