Assistente de Recursos Humanos

NUCLEO TECNOLOGIA E COMUNICACAO LTDA

Fortaleza

Presencial

BRL 22.000 - 33.000

Jornada completa

Hace 4 días

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Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Assistência médica

Assistência odontológica

Vale refeição

Convênio com Faculdades

Descripción de la vacante

A Núcleo Tecnologia e Comunicação LTDA em Fortaleza está buscando um(a) profissional de RH para apoiar as rotinas de recrutamento, admissão, treinamento e gestão de informações.

Você atuará na atração, integração e desenvolvimento dos colaboradores, organizando processos, mantendo conformidade com normas legais e contribuindo para o clima organizacional.

Formación

Experiência básica em recrutamento e seleção de candidatos.
Conhecimento de rotinas de RH, admissão, integração e documentação.
Capacidade de organização, comunicação clara e trabalho em equipe.

Responsabilidades

Auxiliar em processos de recrutamento: divulgação de vagas, triagem de currículos e entrevistas.
Apoiar na admissão de novos colaboradores e integração à cultura da empresa.
Atualizar dados dos colaboradores nos sistemas e manter registros atualizados no RH.
Auxiliar na preparação de treinamentos, registros de presença e avaliações de desempenho.
Arquivar documentos e colaborar com programas de compliance como PGR e PCMSO.
Participar de projetos de melhoria contínua da área de RH e apoiar a liderança.

Conocimientos

Recrutamento e Seleção

Assistência médica

Assistência odontológica

Vale refeição

Convênio com Faculdades

Descripción del empleo

Prestar assistência nas atividades ligadas à área de Recursos Humanos, atendendo aos requisitos estabelecidos, normas regulamentares e orientações legais. Auxiliar o setor de RH em ações que promovam atração, desenvolvimento e engajamento dos talentos da Núcleo.

Estamos em busca de um(a) profissional proativo(a), organizado(a) e com excelente habilidade de comunicação para atuar no suporte às rotinas de Recursos Humanos, contribuindo para a atração, integração e desenvolvimento dos colaboradores. Essa pessoa será responsável por:

Recrutamento e Seleção

Auxiliar em todas as etapas dos processos seletivos: divulgação de vagas, triagem de currículos, entrevistas, análise de resultados e retorno aos candidatos.
Organizar e arquivar documentos relacionados à seleção, garantindo rastreabilidade e conformidade.

Admissão e Integração

Realizar o processo admissional, incluindo envio de encaminhamentos para exames, conferência de documentos e elaboração da ficha de movimentação.
Apoiar na integração de novos colaboradores, promovendo uma experiência acolhedora e alinhada à cultura da empresa.

Gestão de Informações e Atualizações

Atualizar sistemas e listagens da área de RH com dados dos colaboradores (inclusões, alterações e exclusões).
Controlar vencimentos de certificados técnicos e exames ocupacionais (ASO), providenciando atualizações conforme necessário.

Treinamento e Desenvolvimento

Preparar estrutura e materiais para treinamentos, incluindo lista de presença e cadastro de ações no sistema.
Auxiliar na tabulação de avaliações de desempenho e pesquisas de clima organizacional.
Apoiar na organização de eventos internos, como palestras, encontros e ações de integração.

Documentação e Compliance

Arquivar e manter organizados os documentos da área de RH.
Fornecer informações e colaborar com a implementação de programas como PGR e PCMSO.
Elaborar apresentações de resultados e análises críticas com base em dados coletados.

Projetos e Suporte à Liderança