Assistente de Recrutamento e Seleção

TeamGuide; Fortaleza; On-site; BRL 67,000 - 100,000; Full time

Benefits offered by this job

Vale alimentação ou restaurante

Vale transporte

Plano de saúde e odontológico por co‑p

Convênio farmácia

Convênio Sesc

Programa de Incentivo Educacional

Seguro de Vida

Plantão Psicológico

Total Pass

Oportunidade de crescimento

Job summary

TeamGuide está buscando um(a) Assistente de Recrutamento e Seleção em Fortaleza, com perfil dinâmico, organizado e movido(a) por pessoas para integrar a equipe de Gente e Gestão.

Você realizará busca ativa de candidatos, entrevistas por competências e visitas às lojas para calibrar o perfil com a realidade local, mantendo pipeline aquecido e fortalecendo a marca empregadora.

Qualifications

• Graduação completa em RH, psicologia ou administração.
• Pós-graduação na área será diferencial.
• Conhecimento em metodologias de avaliação (DISC, Testes de Integridade, etc.).
• Diferencial: experiência com Hunting e formação de banco de talentos.

Responsibilities

• Realizar a busca ativa de candidatos diariamente, utilizando redes sociais e bancos de talentos.
• Realizar entrevistas por competências e dinâmicas inovadoras que testem a atitude do candidato.
• Garantir que o processo seletivo seja ágil e respeitoso, fortalecendo a marca empregadora mesmo com quem não é aprovado.
• Visitar as lojas para entender a realidade do "chão de loja" e ajustar o perfil da seleção à realidade local dos estados.
• Manter o pipeline de candidatos sempre aquecido para antecipar necessidades de reposição.
• Demais atividades pertinentes ao cargo.

Skills

Banco de talentos

Hunting

Metodologias de avaliação

Education

Graduação em RH, psicologia ou administração

Pós-graduação na área

Job description

Descrição da vaga

Estamos em busca de um(a) Assistente de Recrutamento e Seleção dinâmico(a), organizado(a) e movido(a) por pessoas para integrar nossa equipe em Fortaleza.

Se você ama conectar talentos às oportunidades certas, tem excelente comunicação e quer desenvolver sua carreira na área de Gente e Gestão / RH, esta vaga é para você!

Detalhes da vaga

• Tipo de contrato: CLT
• Modelo de trabalho: Presencial
• Localização: Fortaleza, Ceará
• Salário: A combinar
• Senioridade: Senior

Requisitos

• Responsabilidades:
  • Realizar a busca ativa de candidatos diariamente, utilizando redes sociais e bancos de talentos;
  • Realizar entrevistas por competências e dinâmicas inovadoras que testem a atitude do candidato;
  • Garantir que o processo seletivo seja ágil e respeitoso, fortalecendo a marca empregadora mesmo com quem não é aprovado;
  • Visitar as lojas para entender a realidade do "chão de loja" e ajustar o perfil da seleção à realidade local dos estados;
  • Manter o pipeline de candidatos sempre aquecido para antecipar necessidades de reposição;
  • Demais atividades pertinentes ao cargo.
• Habilidades Técnicas:
  • Ensino superior completo em RH, psicologia ou administração;
  • Pós graduação na área será um diferencial;
  • Conhecimento em metodologias de avaliação (DISC, Testes de Integridade, etc.);
  • Diferencial: experiência com Hunting e formaçãon de banco de talentos.
• Benefícios:
  • Vale alimentação ou restaurante;
  • Vale transporte;
  • Plano de saúde e odontológico por co-participação;
  • Convênio farmácia;
  • Convênio Sesc;
  • Programa de Incentivo Educacional;
  • Seguro de Vida;
  • Plantão Psicológico;
  • Total Pass;
  • Oportunidade de crescimento.

Responsabilidades

• Realizar a busca ativa de candidatos diariamente, utilizando redes sociais e bancos de talentos;
• Realizar entrevistas por competências e dinâmicas inovadoras que testem a atitude do candidato;
• Garantir que o processo seletivo seja ágil e respeitoso, fortalecendo a marca empregadora mesmo com quem não é aprovado;
• Visitar as lojas para entender a realidade do "chão de loja" e ajustar o perfil da seleção à realidade local dos estados;
• Manter o pipeline de candidatos sempre aquecido para antecipar necessidades de reposição;
• Demais atividades pertinentes ao cargo.

Habilidades Técnicas

• Ensino superior completo em RH, psicologia ou administração;
• Pós graduação na área será um diferencial;
• Conhecimento em metodologias de avaliação (DISC, Testes de Integridade, etc.);
• Diferencial: experiência com Hunting e formaçãon de banco de talentos.

Benefícios

• Vale alimentação ou restaurante;
• Vale transporte;
• Plano de saúde e odontológico por co-participação;
• Convênio farmácia;
• Convênio Sesc;
• Programa de Incentivo Educacional;
• Seguro de Vida;
• Plantão Psicológico;
• Total Pass;
• Oportunidade de crescimento.