Assistente de Recursos Humanos

SmarttBot; Campinas; Presencial; BRL 22 000 - 36 000; Tempo integral

Vantagens oferecidas por esta oferta de emprego

Vale Refeição/Alimentação

Cartão multibenefícios

Assistência Odontológica

Convênio médico

Seguro de Vida

Vale Transporte

Day Off no mês do aniversário

Wellhub

Resumo da oferta

A SmarttBot contrata um Assistente de Recursos Humanos para apoiar rotinas administrativas, com foco em Recrutamento e Seleção, admissão e integração de colaboradores, atualização de sistemas e controles, assegurando a qualidade dos procedimentos internos.

O candidato ideal está cursando Ensino Superior em RH, Psicologia, Administração ou áreas afins, com Pacote Office básico e experiência em RH para contribuir com a organização dos processos internos.

Qualificações

• Ensino Superior em RH, Psicologia, Administração ou áreas afins (em curso).
• Pacote Office Básico.
• Experiência anterior em Recursos Humanos.

Responsabilidades

• Apoiar recrutamento e seleção: abertura, atualização e encerramento de vagas no sistema ATS; manter controles e planilhas.
• Divulgar vagas nos canais definidos pela empresa e manter registros atualizados.
• Organizar etapas dos processos seletivos: agendamento de entrevistas, contato com candidatos e atualização de informações nos sistemas.
• Realizar procedimentos administrativos de admissão e integração, incluindo abertura de chamados no GLPI e comunicação aos gestores.
• Enviar comunicados de integração aos gestores com dados dos novos colaboradores.
• Manter atualizados registros de entrevistas de desligamento e organização das informações.
• Organizar documentos, planilhas, sistemas e controles administrativos de RH.
• Prestar suporte às equipes de RH nas demandas administrativas e operacionais.

Conhecimentos

Pacote Office (Básico)

Experiência em RH

Formação académica

Superior em RH/Psi/Admin (em curso)

Ferramentas

GLPI

ATS

Descrição da oferta de emprego

Assistente de Recursos Humanos

Resumo:

Responsável por executar e apoiar as rotinas administrativas de Recursos Humanos, contribuindo para a organização e o cumprimento dos processos da área, especialmente Recrutamento e Seleção, admissão e integração de colaboradores, atualização de sistemas e controles, assegurando a qualidade e o cumprimento dos procedimentos internos.

Responsabilidades:

• Apoiar administrativamente os processos de Recrutamento e Seleção, realizando a abertura, atualização e encerramento de vagas no sistema ATS, bem como a manutenção dos controles e planilhas da área.
• Realizar a divulgação das vagas nos canais definidos pela empresa e manter os registros dos processos seletivos atualizados.
• Apoiar a organização das etapas dos processos seletivos, incluindo agendamento de entrevistas, contato com candidatos e atualização das informações nos sistemas.
• Realizar os procedimentos administrativos relacionados à admissão e integração de novos colaboradores, incluindo abertura de chamados no GLPI, organização das informações e comunicação aos gestores envolvidos.
• Enviar comunicados de integração aos gestores, informando a chegada e os dados necessários dos novos colaboradores para organização das áreas.
• Apoiar a manutenção e atualização dos registros de entrevistas de desligamento, garantindo a correta organização das informações.
• Organizar e manter atualizados documentos, planilhas, sistemas e controles administrativos relacionados aos processos de RH.
• Apoiar as rotinas administrativas do departamento, realizando controles, lançamentos, conferências e organização documental conforme os procedimentos internos.
• Prestar suporte às equipes de Recrutamento e Seleção e demais áreas de RH nas demandas administrativas e operacionais.
• Executar demais atividades administrativas e operacionais pertinentes ao cargo.

Requisitos da vaga:

• Ensino Superior cursando em Recursos Humanos, Psicologia, Administração ou áreas afins.
• Pacote Office Básico.
• Experiência em Recursos Humanos.

Benefícios:

• Vale Refeição ou Alimentação.
• Cartão multibenefícios.
• Assistência Odontológica.
• Convênio médico.
• Seguro de Vida.
• Vale Transporte.
• Parcerias com faculdades.
• Parceria com o SESC.
• Day Off no mês do aniversário.
• Wellhub.