Assistente de Recrutamento e Seleção Pleno

Portus Digital; Brasil; Remote; BRL 36,000 - 52,000; Full time

Job summary

A Portus Digital busca Assistente de Recrutamento para atuar apoiando o ciclo completo dos processos seletivos, desde o alinhamento de perfil até as etapas finais. O papel exige organização, agilidade e foco na experiência de candidatos e gestores.

O profissional apoiará a divulgação de vagas, triagem de currículos, entrevistas por competências e a elaboração de pareceres. Trabalho presencial com foco em boa comunicação e entrega de resultados, alinhado à LGPD.

Qualifications

• Experiência comprovada em recrutamento e seleção.
• Atuação em vagas comerciais.
• Triagem de currículos e entrevistas.
• Condução de múltiplos processos simultaneamente.
• Boa comunicação oral e escrita.
• Organização e atenção aos detalhes.
• Conhecimento de plataformas de recrutamento e LinkedIn.
• Conhecimento intermediário em Excel ou Google Planilhas.

Responsibilities

• Ajudar a alinhar o perfil das vagas com os gestores.
• Divulgar oportunidades nos canais definidos.
• Realizar busca ativa e triagem de currículos.
• Conduzir entrevistas por competências.
• Elaborar pareceres dos candidatos aprovados.
• Agendar entrevistas entre candidatos e gestores.
• Acompanhar etapas dos processos seletivos.
• Atualizar informações no sistema de recrutamento e ferramentas internas.
• Fornecer feedback aos candidatos.
• Acompanhar prazos e indicadores das vagas.
• Manter comunicação próxima com candidatos e gestores.
• Garantir tratamento adequado dos dados conforme LGPD.

Skills

Recrutamento e Seleção

Triagem de Currículos

Busca Ativa

Entrevistas por competências

Comunicação

Organização

LinkedIn

Excel/Planilhas

Tools

ATS

LinkedIn

Excel/Planilhas

Job description

Descrição:

Buscamos uma pessoa para atuar como Assistente de Recrutamento, apoiando a condução dos processos seletivos de ponta a ponta, desde o alinhamento do perfil até o acompanhamento das etapas finais. Será responsável por garantir organização, agilidade e uma boa experiência para candidatos e gestores.

Requisitos técnicos:

• Experiência anterior com Recrutamento e Seleção.
• Experiência com recrutamento de posições comerciais.
• Vivência com triagem, busca ativa e entrevistas.
• Capacidade para conduzir diferentes processos simultaneamente.
• Boa comunicação oral e escrita.
• Organização, atenção aos detalhes e senso de prioridade.
• Conhecimento de plataformas de recrutamento e LinkedIn.
• Conhecimento intermediário em Excel ou Google Planilhas.
• Perfil proativo, responsável e orientado a resultados.

Diferenciais:

• Vivência em consultoria de recrutamento ou ambiente com alto volume de vagas.
• Conhecimento em entrevistas por competências.
• Experiência com ATS e ferramentas de gestão de processos.
• Conhecimento em avaliações comportamentais.
• Familiaridade com indicadores de recrutamento e seleção.

Responsabilidades:

• Apoiar o alinhamento do perfil das vagas com os gestores.
• Divulgar oportunidades nos canais definidos.
• Realizar busca ativa e triagem de currículos.
• Conduzir entrevistas por competências.
• Elaborar pareceres dos candidatos aprovados.
• Agendar entrevistas entre candidatos e gestores.
• Acompanhar todas as etapas dos processos seletivos.
• Atualizar informações no sistema de recrutamento e nas ferramentas internas.
• Fornecer feedback aos candidatos.
• Acompanhar prazos, indicadores e andamento das vagas.
• Manter uma comunicação próxima com candidatos e gestores.
• Garantir o tratamento adequado dos dados conforme a LGPD.