Assistente de Departamento Pessoal

Orion-Participacoes-Imobiliarias-S.a.; Betim; Presencial; BRL 28 000 - 42 000; Tempo integral

Resumo da oferta

Orion Participações Imobiliárias S.A. em Betim, MG, busca um Assistente de Departamento Pessoal para apoiar rotinas de RH, com foco em folha, registro de colaboradores e atendimento a dúvidas trabalhistas.

Você atuará de forma autônoma, conferindo folhas, adicionando dados contratuais e auxiliando na elaboração de relatórios de desempenho, participando de treinamentos e contribuindo para a melhoria de processos internos.

Qualificações

• Conhecimento sólido da legislação trabalhista e previdenciária.
• Capacidade de atuar de forma autônoma nas rotinas de RH.
• Habilidade em atendimento aos colaboradores.

Responsabilidades

• Realizar o cálculo e conferência da folha de pagamento, incluindo horas extras, faltas, benefícios e descontos legais.
• Auxiliar no processo de admissão de novos colaboradores, realizando a conferência de documentos e registros necessários.
• Manter atualizados os registros de funcionários, incluindo dados pessoais, contratuais e de benefícios.
• Auxiliar na elaboração de relatórios e indicadores de desempenho do departamento pessoal.
• Atender colaboradores para esclarecimento de dúvidas relacionadas a questões trabalhistas e previdenciárias.
• Participar de treinamentos e atualizações sobre legislação trabalhista e previdenciária.
• Colaborar com a equipe de Recursos Humanos em projetos e iniciativas para melhoria dos processos internos.
• Executar outras atividades correlatas e inerentes ao cargo, conforme demanda e necessidade da empresa.

Conhecimentos

Legislação trabalhista e previdenciár

Autonomia

Atendimento aos colaboradores

Descrição da oferta de emprego

O Assistente de Departamento Pessoal é responsável por auxiliar nas rotinas do setor de recursos humanos, com foco em atividades relacionadas à folha, atendimento aos colaboradores. Este profissional atua de forma autônoma na execução de suas tarefas, demonstrando conhecimento sólido na legislação trabalhista e previdenciária.

• Realizar o cálculo e conferência da folha de pagamento, incluindo horas extras, faltas, benefícios e descontos legais.
• Auxiliar no processo de admissão de novos colaboradores, realizando a conferência de documentos e registros necessários.
• Manter atualizados os registros de funcionários, incluindo dados pessoais, contratuais e de benefícios.
• Auxiliar na elaboração de relatórios e indicadores de desempenho do departamento pessoal.
• Atender colaboradores para esclarecimento de dúvidas relacionadas a questões trabalhistas e previdenciárias.
• Participar de treinamentos e atualizações sobre legislação trabalhista e previdenciária.
• Colaborar com a equipe de Recursos Humanos em projetos e iniciativas para melhoria dos processos internos.
• Executar outras atividades correlatas e inerentes ao cargo, conforme demanda e necessidade da empresa.