Analista de Treinamento PL/ Logistica

GrupoSC; São Paulo; On-site; BRL 60,000 - 90,000; Full time

Benefits offered by this job

PDS (Pre9mio por Desempenho Superior)

Parcerias e Conveanios (SESC, faculd

Plataforma de Desenvolvimento/ Educaci

Job summary

GrupoSC este1 em busca de Analista de Treinamento PL. para desenvolver estrate9gias de capacitae7e3o corporativa e conduzir treinamentos na operae7e3o de logedstica.

Sere1 response1vel por diagnosticar necessidades, estruturar solue7f5es de aprendizado e acompanhar resultados. Atuae7e3o presencial com 4x/semana e um dia de home office, viagens pontuais e visita aos Centros de Distribuie7f5es conforme demanda de projetos.

Qualifications

• Formação superior nas e1reas correlatas (Psicologia, Pedagogia, Administrao, RH).
• Experincia em Treinamento e Desenvolvimento corporativo.
• Experincia em conduo de projetos T&D do diagnf3stico e0 execuo e acompanhameto de resultados.
• Experincia na Elaborao e facilitao de treinamentos presenciais e on-line.
• Levantamento de necessidades, desenho de soluoes, avaliao e indicadores.
• Disponibilidade para visitas aos Centros de Distribuie7e3o e viagens conforme projetos.

Responsibilities

• Realizar levantamentos de necessidades de treinamento junto e0s liderane7as, e1reas parceiras e equipes operacionais.
• Analisar indicadores, processos e resultados para identificar gaps de conhecimento, habilidade ou comportamento.
• Estruturar trilhas de aprendizagem, integrae7f5es, treinamentos te9cnicos e comportamentais, programas de liderança.
• Elaborar objetivos de aprendizagem, contefados, planos de aula e materiais de apoio.
• Ministrar treinamentos presenciais, virtuais e hedbridos.
• Apoiar a criao e o acompanhamento de multiplicadores internos.
• Conduzir reunif5es, workshops e alinhamentos com liderana7as.
• Acompanhar atividades no piso operacional para validar aplicao da aprendizagem.
• Garantir organizao dos treinamentos: agenda, convocao, infraestrutura.

Skills

Levantamento de necessidades de trein

Desenho de solus de aprendizagem

Facilitao de treinamentos presenciais

Gest7e3o de indicadores

Visitas a Centros de Distribuie7e3o

Trabalho em turnos

Education

Ensino superior completo em Psicologia, Pedagogia, Administrao ou RH

Tools

LMS

Ferramentas de e-learning

Job description

Job description

Estamos em busca de um(a) Analista de Treinamento PL. para atuar no desenvolvimento e execução de estratégias de capacitação corporativa. Diagnosticar necessidades de desenvolvimento da operação logística e conduzir projetos de Treinamento e Desenvolvimento de ponta a ponta, transformando gaps de conhecimento, habilidade e desempenho em soluções de aprendizagem aplicáveis ao trabalho.

Contribuir para a melhoria dos indicadores de produtividade, qualidade, segurança, aderência aos processos, retenção e preparação das lideranças, garantindo foco, cumprimento dos prazos, aplicação prática e acompanhamento dos resultados.

Buscamos pessoas que nos ajudem a cumprir o nosso propósito de levar mais saúde para mais pessoas. Se você é um profissional pró ativo, flexível a mudanças e disposto a se comprometer com a busca pela melhoria contínua, junte-se a nós!

Todas as nossas vagas estão abertas para pessoas com deficiência (PCD's)

Main responsibilities

• Realizar levantamentos de necessidades de treinamento junto às lideranças, áreas parceiras e equipes operacionais;
• Analisar indicadores, processos, ocorrências e resultados da operação para identificar gaps de conhecimento, habilidade ou comportamento;
• Estruturar trilhas de aprendizagem, integrações, treinamentos técnicos e comportamentais, programas de liderança e ações de desenvolvimento;
• Elaborar objetivos de aprendizagem, conteúdos, planos de aula, roteiros, manuais, apresentações, avaliações e materiais de apoio;
• Ministrar treinamentos presenciais, virtuais e híbridos para diferentes públicos;
• Apoiar a formação e o acompanhamento de multiplicadores internos;
• Conduzir reuniões, workshops e alinhamentos com lideranças e áreas parceiras;
• Acompanhar atividades no piso operacional para compreender os processos, validar necessidades e verificar a aplicação da aprendizagem;
• Garantir a organização dos treinamentos, incluindo agenda, convocação, infraestrutura, materiais, registros e comunicação.
• Cadastrar e atualizar cursos, trilhas, turmas, públicos, avaliações e registros no LMS;
• Acompanhar adesão, conclusão, pendências e certificações;
• Organizar conteúdos, procedimentos, manuais e materiais de apoio;
• Zelar pela rastreabilidade das ações e pela confiabilidade dos dados de treinamento;

Requirements and skills

• Ensino superior completo em Psicologia, Pedagogia, Administração, Gestão de Recursos Humanos ou áreas correlatas;
• Experiência em Treinamento e Desenvolvimento corporativo;
• Experiência na condução de projetos de T&D, desde o diagnóstico até a execução e o acompanhamento dos resultados;
• Experiência na elaboração e facilitação de treinamentos presenciais e on-line;
• Conhecimento de levantamento de necessidades, desenho de soluções de aprendizagem, avaliação e indicadores;
• Disponibilidade para visitas pontuais aos Centros de Distribuição e viagens conforme a necessidade dos projetos.
• Experiência em Logística, Supply Chain, indústria, varejo, distribuição ou ambiente operacional;
• Experiência com equipes operacionais, primeira liderança e ambientes com diferentes turnos;
• Conhecimento de operações reguladas, especialmente distribuição de medicamentos.

Additional information

Benefícios:

• PDS (Prêmio por Desempenho Superior);
• Parcerias e Convênios (SESC, faculdades, restaurantes, lazer, cultura etc.);
• Plataforma de Desenvolvimento/ Educacional e Programas de Desenvolvimentos;
• Programa Gestante;
• Assistência Médica;
• Assistência Odontológica ;
• TotalPass;
• BMC Desconto em produtos;
• Vale Transporte;
• Vale Refeição ou Vale Alimentação;

Horário: 08:00 às 18:00

Modelo de trabalho: Presencial 4x por semana e um dia home office.