Atenção, talentos da tecnologia! ✨
A família #SOMOSVISOTECHERS está crescendo e temos um novo desafio esperando por você:
Estamos em busca de um(a) Analista de Recursos Humanospara fortalecer ainda mais nossa operação.✨
Se você curte resolver problemas, ama colocar a mão na massa com tecnologia, e quer crescer junto com um time que valoriza inovação e colaboração de verdade — vem com a gente!
Quem somos?
Na Visotech, há 22 anos somos movidos por tecnologia, pessoas e propósito. Aqui, transformamos desafios em soluções que impactam empresas e vidas. E o melhor: fazemos isso com um time incrível, que compartilha conhecimento, cresce junto e celebra conquistas todos os dias.
Seu desafio será
- Executar o fechamento da folha de pagamento, incluindo apuração de faltas, atrasos, horas extras, adicional noturno e conferência geral.
- Tratar divergências de ponto, apoiando gestores e colaboradores nas correções e garantindo alinhamento com políticas internas.
- Controlar o banco de horas e acompanhar registros no sistema de ponto.
- Gerir benefícios (VT, VA/VR, Convênios, Programas Internos), garantindo acuracidade nos lançamentos e atualizações.
- Controlar férias: programação, avisos, cálculos e prazos legais.
- Registrar, lançar e acompanhar atestados, afastamentos e licenças, mantendo documentação e evidências atualizadas.
- Apoiar nos processos admissionais e demissionais: envio e conferência de documentos, cadastro, integração e devolutivas.
- Atualizar dados cadastrais e manter a organização das informações no sistema de RH.
- Dar suporte consultivo à liderança em dúvidas sobre folha, ponto, férias, benefícios e rotinas de DP.
- Garantir conformidade com CLT, CCT e políticas internas em todas as operações.
Hard Skills
- Ensino Superior completo em RH, Administração, Psicologia, Contabilidade ou áreas correlatas.
- Vivência generalista em RH, com experiência comprovada em rotinas de Departamento Pessoal.
- Excel intermediário para análises, conferências e controles.
- Familiaridade com sistemas de RH e plataformas digitais.
- Conhecimento prático de legislação trabalhista e boas práticas de compliance.
- Organização sólida para gestão de documentos e cadastros.
- Domínio das leis trabalhistas e previdenciárias.
- Experiência com sistema de ponto Ahgora (diferencial).
- Conhecimento em Canva para apoio a comunicações internas (diferencial).
Soft Skills
- Comunicação clara, objetiva e profissional.
- Atenção aos detalhes, disciplina e precisão nas entregas.
- Proatividade e postura resolutiva.
- Discrição, ética e responsabilidade no trato com informações sensíveis.
- Capacidade de organização e priorização em cenários dinâmicos.
- Bom relacionamento interpessoal, colaborativo e orientado ao suporte.
Modelo e horário de trabalho
- Presencial – SHN Asa Norte - Brasília/DF (Híbrido, após o período de experiência).
- Segunda à quinta de 08h00 às 18h00 e Sexta 08h30 às 17h30
Diversidade importa (muito)!
Na Visotech, todas as pessoas são bem-vindas! Valorizamos cada história, cada trajetória e cada identidade. Respeito, inclusão e colaboração são nossos pilares.
Se você quer mais que um emprego e procura um lugar para crescer, aprender e ser quem é — o seu lugar é aqui.
Cadastre seu currículo e venha construir o futuro com a gente!