ANALISTA DE REQUISITOS - SÊNIOR

Emplavi; Brasília; On-site; BRL 90,000 - 180,000; Full time

Benefits offered by this job

Restaurant d'entreprise

Job summary

A Emplavi procura profissional formado em Tecnologia da Informação com pós-graduação reconhecida pelo MEC para atuação na área de análise de requisitos e negócios. O candidato mapeará processos, criará histórias de usuário, critérios de aceite e fará gestão do backlog, apoiando comunicação entre equipes técnicas e de negócio.

Serão valorizadas práticas colaborativas como Design Thinking e Lean Inception, contribuindo para o refinamento contínuo do backlog da sprint e para a entrega de soluções

Qualifications

• Graduação em Tecnologia da Informação ou nível superior com pós-graduação na área de TI reconhecida pelo MEC.
• Experiência sólida em análise de requisitos e atividades correlatas.
• Engenharia de requisitos e análise de negócios em projetos de software, incluindo elicitação, levantamento e documentação de requisitos funcionais e não funcionais.
• Modelagem e mapeamento de processos de negócio (BPM), criação de histórias de usuário e critérios de aceite, gestão e priorização de backlog e comunicação entre áreas técnicas e de negócio.
• Utilização de técnicas colaborativas como Design Thinking e Lean Inception, com refinamento do backlog das sprints.

Skills

Engenharia de requisitos

Análise de negócios

Backlog e priorização

Trabalho em equipe

Education

Graduação TI

Job description

Descrição da Vaga

Obrigatório:

• Graduação na área de Tecnologia da Informação ou nível superior em qualquer área com pós-graduação (lato sensu ou stricto sensu) na área de TI, reconhecidos pelo Ministério da Educação (MEC).
• Solida experiencia exercendo funções típicas de análise de requisitos, ou atividades correlatas.

Conhecimento:

• Engenharia de requisitos e análise de negócios em projetos de software, incluindo elicitação, levantamento e documentação de requisitos funcionais e não funcionais.
• Experiência na modelagem e mapeamento de processos de negócio (BPM), elaboração de histórias de usuário e critérios de aceite, gestão e priorização de backlog e apoio à comunicação entre áreas técnicas e áreas de negócio.
• Utilização de técnicas colaborativas de concepção de soluções, como Design Thinking e Lean Inception, e suporte ao refinamento contínuo do backlog das sprints.

Habilidades Comportamentais:

• Comunicação clara e objetiva (oral e escrita);
• Capacidade de trabalho em equipe;
• Proatividade;
• Bom relacionamento interpessoal e profissional.