Analista de Recursos Humanos Sênior - Folha de Pagamento

Apex Tool Group; Sorocaba; Presencial; BRL 30.000 - 70.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa inovadora busca um profissional dinâmico para liderar sua área de Recursos Humanos. Este papel é fundamental para a administração da folha de pagamento e a análise de indicadores, garantindo que as operações de RH atendam às necessidades da empresa. Com um forte foco na diversidade e inclusão, a Apex Tool Group valoriza diferentes perspectivas e experiências, promovendo um ambiente colaborativo e inovador. Se você é apaixonado por gestão de pessoas e deseja fazer a diferença, essa oportunidade é perfeita para você.

Qualificações

• Experiência em gestão de recursos humanos e folha de pagamento.
• Capacidade de análise de indicadores e processos de RH.

Responsabilidades

• Conduzir e organizar atividades da área de Recursos Humanos.
• Acompanhar processos de administração contábil e de pessoal.

Conhecimentos

Gestão de Recursos Humanos

Administração de Folha de Pagamento

Análise de Indicadores

Formação académica

Graduação em Administração

Pós-graduação em Recursos Humanos

Descrição da oferta de emprego

Diversidade e Inclusão fazem parte da nossa estratégia e da nossa cultura.

Na Apex Tool Group, acreditamos que a diversidade é o caminho para a inovação: ela gera impacto nos negócios, promove novas ideias e diferentes pontos de vista, fazendo com que nossos processos, produtos e a forma como atendemos nossos clientes evoluam continuamente.

Por isso, todas as nossas vagas estão abertas a todos os profissionais, valorizando a diversidade em todos os seus aspectos — gênero, raça e etnia, orientação sexual, pessoas com deficiência (PCDs), diferentes idades e gerações, crenças religiosas, entre outros.

Objetivo do cargo:

Este cargo tem como objetivo principal conduzir, organizar e controlar as atividades da área de Recursos Humanos, relacionadas à folha de pagamento, headcount e indicadores, normas e procedimentos de atuação para atender às necessidades e objetivos da empresa. Acompanhar e atuar nos processos das operações de RH auxiliando na administração contábil e de pessoal dos setores.