Analista de Recursos Humanos Sênior (Business Partner)

Nelson Wilians Advogados; São Paulo; Presencial; BRL 20.000 - 80.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Um dos maiores escritórios de advocacia do Brasil busca um Analista de Recursos Humanos Sênior para liderar a área de Gente & Cultura. O profissional atuará consultivamente com as lideranças, assegurando as melhores práticas de gestão de pessoas. A posição oferece a oportunidade de contribuir ativamente na construção de um ambiente colaborativo e de alto desempenho.

Serviços

Programas de diversidade e inclusão

Universidade Corporativa

Qualificações

• Experiência anterior como HRBP ou consultor estratégico de RH.
• Conhecimento generalista em subsistemas de RH: R&S, DHO, Gestão de Mudanças, Cultura.
• Conhecimento em Endomarketing e Gestão de Conflitos.

Responsabilidades

• Acompanhar a jornada de profissionais e apoiar na gestão do quadro de pessoal.
• Contribuir na criação de estratégias de atração e retenção de talentos.
• Garantir comunicação fluida com clientes internos.

Conhecimentos

Gestão de Pessoas

Consultoria Strategic

Gestão de Conflitos

Formação académica

Graduação completa em Gestão de Recursos Humanos, Psicologia, Administração ou áreas correlatas

Pós-graduação/MBA (cursando) em Gestão Estratégica de RH ou áreas correlatas

Ferramentas

Pacote Office

Descrição da oferta de emprego

Analista de Recursos Humanos Sênior (Business Partner)

Somos um escritório de advocacia empresarial, que se destaca pela maneira objetiva, correta, moderna e eficaz de solucionar problemas de assessoria legal ao cliente.

Avaliamos e sugerimos o que é mais oportuno, inovador e necessário às empresas nacionais e internacionais, dando suporte à maximização dos resultados, eliminação de burocracia e formalismos desnecessários, com geração de bases éticas, transparentes e responsáveis.

Atuar na área de Gente & Cultura, exercendo a liderança técnica; liderando tecnicamente a construção de relacionamentos de confiança com as lideranças das áreas que atua; atuando de forma consultiva junto às lideranças, com vistas a garantir a aplicação das melhores práticas de gestão de pessoas; liderando tecnicamente o desenvolvimento dos times em parceria com a área de Treinamento e Desenvolvimento/Recursos Humanos; assegurando a análise dos indicadores de desempenho, rotatividade, satisfação e assiduidade da equipe, bem como realizando demais atividades correlatas e inerentes ao cargo.

- Acompanhar a jornada de profissionais do corpo técnico da matriz;

- Apoiar na gestão do quadro de pessoal (headcount), mantendo os dados e organograma da filial atualizados, junto à área de Remuneração;

- Acompanhar métricas e indicadores de desempenho das áreas clientes, avaliando o que tem ocorrido de acordo com o esperado e o que precisa de ajustes;

- Apoiar e apresentar relatórios estratégicos com informações e dados de Gente, visando subsidiar decisões e correções de políticas ou procedimentos na área de Gente & Cultura;

- Participar e contribuir nas etapas de alinhamento de perfil, avaliação e tomada de decisão do processo seletivo de contratações estratégicas, junto ao gestor da vaga;

- Contribuir com a área de Recrutamento e Seleção na criação de estratégias de atração e retenção de talentos;

- Aplicar programas de integração e boas-vindas aos novos colaboradores, desde apresentação institucional até garantir a recepção na equipe requisitante, com todos os equipamentos e materiais necessários;

- Trabalhar em parceria com stakeholders para promover conexão entre as pessoas e o negócio;

- Contribuir na criação e execução de ações de Gente e Cultura, como engajamento, endomarketing e desenvolvimento humano;

- Contribuir no diagnóstico de necessidades de treinamento e desenvolvimento, junto à área de DHO;

- Contribuir na disseminação da comunicação estratégica de metas e entregáveis para todos os níveis hierárquicos;

- Contribuir e executar ações de desenvolvimento de líderes para alto desempenho;

- Apoiar gestores na construção de planos de ação para manutenção do clima da equipe;

- Garantir comunicação fluida e relações positivas com clientes internos, trabalhando de forma proativa;

- Apoiar o processo de offboarding de colaboradores, desde a decisão até a avaliação de experiência;

- Ser guardião da cultura, políticas e valores da NW, zelando pela reputação da empresa;

- Apoiar processos de resolução de conflitos.

Requisitos:

• Graduação completa em Gestão de Recursos Humanos, Psicologia, Administração ou áreas correlatas;
• Experiência anterior como HRBP ou consultor estratégico de RH;
• Conhecimento generalista em subsistemas de RH: R&S, DHO, Gestão de Mudanças, Cultura, Gestão de Conflitos, Projetos e Endomarketing;
• Conhecimento intermediário em Pacote Office;
• Pós-graduação/MBA (cursando) em Gestão Estratégica de RH, Psicologia Organizacional, Desenvolvimento Humano ou áreas correlatas (desejável).

Venha fazer parte do maior escritório de advocacia do Brasil! #vemserNW

SOMOS O MAIOR ESCRITÓRIO DE ADVOCACIA DO BRASIL! #SOMOSNW

Nelson Wilians Advogados é um dos maiores escritórios do Brasil, com estruturas físicas em todas as capitais e principais cidades do interior, atuando de forma ágil, moderna e eficaz em várias áreas do Direito. Contamos com aproximadamente 1.100 advogados e cerca de 657 mil processos ativos.

Valorizamos o padrão NW, investindo em conhecimento, recursos tecnológicos e na capacitação de nossa comunidade, por meio de uma Universidade Corporativa e parcerias com instituições renomadas.

Com 25 anos de mercado, somos reconhecidos por atuação em todas as áreas do direito empresarial e por uma vasta carteira de clientes nacionais e internacionais. Possuímos um sistema de gestão de processos de excelência.

Nos comprometemos com uma sociedade mais justa por meio de programas de diversidade e inclusão, promovendo ações de sensibilização, políticas antirracistas e contra o assédio, além de um núcleo de compliance para garantir conformidade legal.

Nosso objetivo é oferecer serviços de alta qualidade, gerenciando riscos, resolvendo problemas e impulsionando negócios de forma pragmática. Criamos oportunidades e soluções que transformam pessoas, organizações e a sociedade.

Seja parte do Universo NW e escreva conosco uma história de sucesso!