Analista de Recursos Humanos Pleno

SND Distribuição; Barueri; Presencial; BRL 20.000 - 80.000; Tempo integral

Resumo da oferta

SND Distribuição, um dos maiores distribuidores de produtos de informática no Brasil, está à procura de um(a) Analista de Recursos Humanos Pleno. O candidato ideal terá formação em Psicologia e experiência em Recrutamento e Seleção, atuando na identificação de talentos e construção de equipes de alta performance. Oferecemos um ambiente colaborativo e oportunidades de crescimento na área de Recursos Humanos.

Serviços

Seguro Saúde

Vale Refeição

Seguro de Vida em Grupo

Qualificações

• Experiência sólida em Recrutamento e Seleção.
• CRP ativo para atuação como psicólogo.
• Vivência em agência de empregos ou consultorias é diferencial.

Responsabilidades

• Conduzir processos seletivos de ponta a ponta.
• Apoiar gestores na definição de perfis.
• Elaborar e acompanhar indicadores da área.

Conhecimentos

Boa comunicação interpessoal

Senso de organização

Visão estratégica

Formação académica

Psicologia

Ferramentas

Metodologias de avaliação de perfil

Plataformas de R&S (ATS)

Descrição da oferta de emprego

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Gestão de Recursos Humanos | Recrutamento & Seleção | DHO | Engajamento Cultural | Diversidade & Inclusão | Departamento Pessoal | Benefícios |…

SND Distribuição, somos um dos maiores distribuidores de produtos de informática no Brasil e estamos em busca de novos profissionais para a área de Recursos Humanos, para juntar-se ao nosso time!

Responsabilidades e atribuições:

Estamos em busca de um(a) Analista de Recursos Humanos Pleno, com formação em Psicologia e experiência sólida em Recrutamento e Seleção, para integrar nosso time.

Atuará de forma estratégica na identificação e atração de talentos, contribuindo diretamente para a construção de equipes de alta performance e alinhadas à cultura organizacional.

Principais responsabilidades:

• Conduzir processos seletivos de ponta a ponta (alinhamento de perfil, divulgação, triagem, entrevistas, aplicação de testes, feedbacks e fechamento);
• Apoiar gestores na definição de perfis técnicos e comportamentais;
• Realizar análises e devolutivas de testes psicológicos e comportamentais;
• Elaborar e acompanhar indicadores da área;
• Atuar em iniciativas de melhoria contínua e fortalecimento da marca empregadora.

Requisitos:

• Formação superior completa em Psicologia (CRP ativo);
• Vivência consolidada com Recrutamento e Seleção;
• Conhecimento de metodologias e ferramentas de avaliação de perfil;
• Boa comunicação interpessoal, senso de organização e visão estratégica.

Diferenciais valorizados:

• Experiência prévia em agência de empregos ou consultorias de RH;
• Vivência com alto volume de vagas ou perfis operacionais e técnicos;
• Conhecimento em plataformas de R&S (ATS);
• Seguro Saúde;
• Vale Refeição ou alimentação;
• Seguro de Vida em Grupo;
• Convênios e Parcerias, com instituições de ensino, saúde e bem estar.

Disponibilidade para atuação Presencial, em Alphaville/SP.

Segunda à sexta dás 8:30 h às 18 h.

• Modelo de contratação: CLT

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