Analista de Recursos Humanos

Grupoveronese; Brasil; Presencial; BRL 20.000 - 80.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa referência em gestão de transporte no Brasil está em busca de um profissional de Recursos Humanos com sólida experiência como generalista. O candidato será responsável por facilitar processos de RH e apoiar o desenvolvimento da equipe, além de conduzir recrutamento e seleção. Se você possui formação em Administração ou Psicologia, excelente comunicação e habilidades interpessoais, convidamos você a se juntar a nosso time, valorizando a inovação e a qualidade.

Serviços

Assistência médica

Assistência odontológica

Seguro de Vida

Vale-alimentação

Qualificações

• Superior em Administração, Psicologia ou Gestão de Pessoas.
• Experiência como RH Generalista.
• Vivência com processos de R&S de alta complexidade.

Responsabilidades

• Ser o ponto focal de RH na unidade e facilitar processos de RH.
• Conduzir processos de recrutamento e seleção.
• Levantar e planejar necessidades de treinamento.

Conhecimentos

Comunicação

Relacionamento

Imparcialidade

Formação académica

Superior em Administração

Superior em Psicologia

Gestão de Pessoas

Ferramentas

Pacote Office

Descrição da oferta de emprego

Sobre a Empresa

Com mais de 60 anos no mercado, a Veronese é especializada em gerir soluções de transporte de cargas e passageiros no Brasil, sendo referência em segurança e qualidade.

Sobre a Empresa

Com mais de 60 anos no mercado, a Veronese é especializada em gerir soluções de transporte de cargas e passageiros no Brasil, sendo referência em segurança e qualidade.

A empresa possui mais de mil colaboradores que são os responsáveis por entregar as melhores soluções de logística para os nossos clientes.

Com uma equipe comprometida com resultados, a empresa investe na capacitação e desenvolvimento de seus colaboradores, incentivando a inovação e a busca constante pela excelência.

Nossos Valores

• Segurança, Saúde, Meio Ambiente e Qualidade, são pilares fundamentais do nosso negócio.
• Valorização e Reconhecimento das Pessoas, estão no centro das nossas atenções.
• Agilidade na identificação de necessidades e estabelecimento de soluções.
• Líderes e equipes atuando como Agentes de Transformação, sendo protagonistas de inovação e mudanças.
  
  

Venha fazer parte da nossa equipe!

Horário: De segunda a sexta-feira, das 8h às 18h, com 1:12 de almoço.

Contratação: Tenured - CLT labor code

Nível: Operational

Descrição e Responsabilidades

• Ser o ponto focal de RH na unidade, atuando como representante, influenciador e facilitador dos principais processos e políticas de RH junto as áreas clientes no que tange clima organizacional, cultura, valores, diversidade, carreira, gestão de desempenho, questões salariais, assuntos relacionados à legislação trabalhista, relações sindicais, etc;
• Suportar a liderança no desenvolvimento profissional da equipe, atuando como um grande parceiro do negócio, através das metodologias específicas, visando estratégias para otimização dos resultados e oportunidades de efetivação de um plano de carreira e sucessão;
• Gerir e desenvolver o time de RH local no que tange as iniciativas, requerimentos, procedimentos, prazos, conceitos e sistemas que estão sob a gestão da área;
• Levantar as necessidades de treinamento e planejar/realizar ações, com o objetivo de desenvolver os empregados, seja através de competências comportamentais e/ou técnicas, bem como acompanhar a efetividade do planejamento e ações;
• Conduzir processos de recrutamento e seleção com candidatos internos e externos realizando entrevistas, provas, dinâmicas e outras ferramentas, garantido um processo alinhado com os valores e pilares da Veronese;
• Garantir o cumprimento dos requerimentos legais, administrativos e as devidas formalizações no que tange o contrato de trabalho dos empregados. Além disso, atuar nas devidas explicações e questionamentos que eles venham a ter;
• Prestar atendimento para colaboradores nos diversos temas (saúde mental, temas sociais, etc), ser ouvinte e elaborar ações para soluções rápidas, internas ou com apoio externo, além de outras atividades relacionadas à função.
  
  

Requisitos

• Superior em Administração, Psicologia, Gestão de Pessoas ou áreas relacionadas;
• Conhecimento em Pacote Office (Excel, Power Point);
• Vivência com processos de R&S de alta complexidade e alto volume;
• Experiência como RH Generalista;
• Excelente habilidade de relacionamento e de comunicação;
• Senso de imparcialidade
• CNH e disponibilidade para viagens.
• Necessário possuir experiência em recrutamento e seleção (hunting).
  
  

Benefícios: Assistência médica, Assistência odontológica, Seguro de Vida, Vale-alimentação