Analista De Recrutamento E Seleção - Curitiba

Grupo Muffato; Londrina; Vor Ort; BRL 42.000 - 72.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Assistência médica

Plano odontológico

Seguro de vida

Alimentação no local

Clube de vantagens

Descontos em farmácias

Zusammenfassung

Grupo Muffato está buscando um Analista de Recrutamento e Seleção para atuar junto aos gestores, conduzindo processos seletivos de ponta a ponta, triando currículos, aplicando entrevistas por competências e apresentando análises para apoiar decisões de contratação.

A posição exige visão estratégica, comunicação forte e atuação em um ambiente dinâmico no Paraná, próximo a Londrina. A vaga oferece continuidade de carreira e oportunidades de desenvolvimento.

Qualifikationen

• Formação superior em Psicologia, RH, Administração ou áreas correlatas.
• Experiência sólida em recrutamento de ponta a ponta.
• Experiência com entrevistas por competências e avaliação de perfil.
• Alinhamento de perfis com gestores e condução de processos com autonomia.
• Conhecimento em técnicas de atração, seleção e hunting de talentos.
• Experiência com indicadores de recrutamento e melhoria de processos.
• Conhecimento em ferramentas de recrutamento/ATS é diferencial.

Aufgaben

• Conduzir o alinhamento de perfil e estratégia de recrutamento junto aos gestores das áreas.
• Planejar e executar processos seletivos de ponta a ponta para diferentes níveis e áreas.
• Criar, divulgar e acompanhar oportunidades nos principais canais de atração de talentos.
• Realizar triagem de currículos, entrevistas por competências e avaliações de perfil.
• Conduzir entrevistas estruturadas, garantindo aderência técnica e comportamental dos candidatos.
• Realizar devolutivas e manter uma comunicação transparente com candidatos durante todo o processo.
• Apoiar gestores na tomada de decisão, apresentando análises e percepções dos processos seletivos.
• Acompanhar e analisar indicadores de recrutamento e seleção, propondo planos de ação.

Kenntnisse

Recrutamento e Seleção

Entrevistas por competências

Hunting de talentos

Análise de indicadores

Comunicação efetiva

Ausbildung

Graduação em Psicologia/HR/Admin

Tools

ATS

Excel

Jobbeschreibung

Sobre a vaga:

Acreditamos que grandes resultados são construídos por pessoas. Por isso, buscamos um profissional de Recrutamento e Seleção que tenha olhar estratégico, paixão por conectar talentos às oportunidades e que contribua para fortalecer a experiência dos candidatos e o desenvolvimento do nosso time.

Como Analista de Recrutamento e Seleção, você terá atuação próxima aos gestores, conduzindo processos seletivos completos, apoiando decisões de contratação e contribuindo para a evolução contínua das nossas práticas de atração e seleção.

Se você gosta de desafios, tem perfil analítico, facilidade de relacionamento e busca atuar em um ambiente dinâmico e colaborativo, essa oportunidade é para você.

Principais atribuições:

• Conduzir o alinhamento de perfil e estratégia de recrutamento junto aos gestores das áreas;
• Planejar e executar processos seletivos de ponta a ponta para diferentes níveis e áreas;
• Criar, divulgar e acompanhar oportunidades nos principais canais de atração de talentos;
• Realizar triagem de currículos, entrevistas por competências e avaliações de perfil;
• Conduzir entrevistas estruturadas, garantindo aderência técnica e comportamental dos candidatos;
• Realizar devolutivas e manter uma comunicação transparente com candidatos durante todo o processo;
• Atuar na melhoria da experiência do candidato;
• Apoiar gestores na tomada de decisão, apresentando análises e percepções dos processos seletivos;
• Acompanhar e analisar indicadores de recrutamento e seleção, propondo planos de ação;
• Contribuir com projetos de melhoria contínua dos processos, ferramentas e estratégias de atração;
• Administrar e fortalecer o banco de talentos para futuras oportunidades.

Requisitos:

• Ensino superior completo em Psicologia, Gestão de Recursos Humanos, Administração ou áreas correlatas;
• Experiência sólida em Recrutamento e Seleção, atuando com processos seletivos de ponta a ponta;
• Vivência com entrevistas por competências e avaliação de perfil comportamental;
• Experiência com alinhamento de perfil junto aos gestores e condução de processos com autonomia;
• Conhecimento em técnicas de atração, seleção e hunting de talentos;
• Experiência com indicadores de recrutamento e seleção, acompanhamento de resultados e melhoria contínua dos processos;
• Conhecimento em ferramentas de recrutamento e plataformas ATS será considerado diferencial;
• Pacote Office (Excel, Word, PowerPoint);
• Excelente comunicação verbal e escrita;
• Perfil analítico, organizado, proativo e orientado a resultados;
• Facilidade de relacionamento com gestores e áreas parceiras;
• Capacidade de atuar com múltiplas demandas, prazos e ambientes dinâmicos.

Benefícios:

• Assistência médica;
• Telemedicina e telepsicologia;
• Plano odontológico;
• Clube de vantagens;
• Descontos em farmácias;
• Cartão convênio;
• Programas de premiação;
• Seguro de vida;
• Assistência funeral;
• Acompanhamento de gestantes;
• Sala de amamentação, vestiário e sala de descanso;
• Alimentação no local;
• Plano de carreira e oportunidades de desenvolvimento.