ANALISTA DE GERAÇÃO DE DEMANDA

Dynamox; Florianópolis; Presencial; BRL 66 960 - 111 600; Tempo integral

Vantagens oferecidas por esta oferta de emprego

Cartão multibenefícios

Plano de Saúde e Odontológico

Convênios SESIs

Wellhub e GoGood

Desenvolvimento profissional

Market4u e Dynamarket access

Eventos e confraternizações

Resumo da oferta

A Dynamox, empresa brasileira de alta tecnologia em Florianópolis, procura profissional de marketing para liderar estratégias de inbound e outbound, gerando leads qualificados. Você trabalhará com campanhas para contas-alvo, nutrição de leads e alinhamento entre marketing e vendas.

A posição é presencial, com 44h semanais e pacote de benefícios competitivo. Buscamos alguém com formação superior em áreas relacionadas e experiência em automação de marketing.

Qualificações

• Ensino superior completo nas áreas citadas.
• Desejável cursos profissionalizantes na área.
• Experiência prévia na área e função com foco em geração de leads.

Responsabilidades

• Planejar e executar estratégias de inbound e outbound marketing para atrair leads qualificados.
• Coordenar campanhas personalizadas para contas-alvo com conteúdo específico.
• Gerenciar fluxos de nutrição de leads com base em jornadas de compra.
• Alinhar esforços de SEO, conteúdo, automação e e-mail para captar leads.
• Definir critérios de segmentação e trabalhar com vendas para qualificar leads.
• Desenvolver relatórios de desempenho de campanhas para decisões estratégicas.
• Conhecer os produtos e serviços da Dynamox, seus diferenciais e público-alvo.

Conhecimentos

Automação de Marketing

Experiência em Marketing B2B

Formação académica

Superior completo em Administração, Publicidade e Propaganda, Marketing ou áreas correlatas

Descrição da oferta de emprego

Vaga presencial em Florianópolis | 44h semanais | Salário competitivo

Porque se juntar a nós:

A Dynamox é uma empresa de alta tecnologia que desenvolve soluções inteligentes de monitoramento de vibração, temperatura, corrente e tensão, ajudando equipes de manutenção e confiabilidade a tornarem a indústria mais segura, eficiente e sustentável.

Hoje, somos a única empresa mundial na área de manutenção com as certificações internacionais ISO 27001, 27701, 27017 e 27018, além da ISO 9001.

Além de processos bem estruturados, acreditamos em pessoas. Aqui, você encontra um ambiente organizado, colaborativo e orientado à melhoria contínua, onde o aprendizado é incentivado e excelência faz parte do dia a dia. Valorizamos quem busca evoluir, inovar e fazer a diferença.

Principais responsabilidades do cargo:

• Planejar e implementar estratégias de inbound e outbound marketing para atrair e converter leads qualificados;
• Coordenar campanhas altamente personalizadas para contas-alvo específicas, utilizando conteúdo e abordagens customizadas;
• Desenvolver e gerenciar fluxos de nutrição de leads baseados em jornadas personalizadas de compra;
• Alinhar esforços de inbound (SEO, conteúdo, automação) e outbound (e-mail, cold calls, eventos) para maximizar a captação de leads;
• Definir critérios de segmentação e trabalhar com equipes de vendas para qualificar leads gerados;
• Identificar novas oportunidades de mercado e tendências relevantes para ajustes nas estratégias de demanda;
• Monitorar e avaliar a eficácia das campanhas de geração de demanda, com foco em CAC;
• Colaborar com a equipe de vendas para garantir o alinhamento entre marketing e vendas na abordagem de leads e contas estratégicas;
• Desenvolver relatórios periódicos sobre o desempenho das campanhas e canais de comunicação, fornecendo insights para otimização e tomada de decisões estratégicas;
• Compreensão dos produtos e serviços da empresa, incluindo suas características, benefícios, público-alvo e diferenciais competitivos.

Formação:

• Ensino superior concluído em Administração, Publicidade e Propaganda, Cinema, Jornalismo, Marketing ou áreas correlatas;
• Desejável cursos profissionalizantes na área.

Experiência:

• Experiência prévia na área e função;
• Experiência em ferramentas de automação de marketing.

Benefícios:

• Cartão multibenefícios: Cartão flexível, facilitando o uso para alimentação/refeição, transporte, lazer, farmácia, entre outros, onde você escolhe como e onde utilizar;
• Plano de Saúde e odontológico: Plano de saúde e odontológico par a o colaborador após o período de experiência;
• Convênio SESIs: Farmasesi e OdontoSesi;
• Saúde e bem-estar: Convênio GoGood e Wellhub (descontos em academias e atendimento com nutricionistas, psicólogos e outros profissionais de saúde);
• Cuidados com a ergonomia: Atendimento com fisioterapeuta/osteopata na empresa;
• Desenvolvimento profissional: Apoio ao crescimento profissional por meio de incentivo financeiro para cursos, formações e certificações;
• Parcerias: EBAC e Influx;
• Incentivos financeiros: PLR, gratificação por desempenho, gratificação pela conclusão de formações e por tempo de casa;
• Conforto e alimentação no escritório: Frutas e café à vontade, além de acesso ao Market4u e Dynamarket;
• Cultura e clima: Confraternização mensal e ambiente descontraído, sem dress code.