Analista de Gente e Gestão SR

Sá Cavalcante

Vila Velha

Presencial

BRL 50 000 - 84 000

Tempo integral

Há 13 dias
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Vantagens oferecidas por esta oferta de emprego

Salário compatível com o mercado
Vale Transporte
Vale Alimentação
Plano de Saúde
Plano Odontológico
Day off no mês do aniversário
Plataforma de saúde e bem estar
Desconto em academias do grupo

Resumo da oferta

A Sá Cavalcante, referência em atuação de equipes locais, busca profissional de RH para apoiar colaboradores e gestores. Você atuará em processos de DP, recrutamento, benefícios e cultura, com foco em alinhamento de objetivos e melhoria contínua.

Buscamos alguém com visão estratégica, atenção aos detalhes e paixão por pessoas, capaz de conduzir ações de endomarketing, avaliação de clima e desenvolvimento do capital humano.

Qualificações

  • Graduação completa em Psicologia, Gestão de Recursos Humanos ou Administração.
  • Ter atuado com processos de RH.

Responsabilidades

  • Prestar atendimento e suporte aos colaboradores e gestores, fornecendo informações e orientações aos assuntos relacionados à unidade.
  • Realizar interface com DP para condução dos processos admissionais, gestão de ponto, férias, benefícios e desligamentos dos estagiários, colaboradores e PJs da unidade.
  • Analisar os indicadores da área de Gente&Gestão (pesquisa de clima, avaliação de desempenho, recrutamento e seleção e outros) e propor ações de melhorias.
  • Conduzir os processos de requisição e movimentação de pessoal da unidade, dentro das políticas da empresa através de atração e seleção de candidatos dos níveis estratégicos e operacionais.
  • Monitorar o cumprimento do cronograma de avaliações e pesquisas relacionados aos indicadores da área de Gente & Gestão.
  • Cumprir o calendário corporativo de endomarketing (aniversariantes, eventos e ações de clima).
  • Realizar o cumprimento dos processos do Book de Gente&Gestão, no programa de Excelência.
  • Realizar o processo financeiro do setor (negociação com fornecedor, mapa de cotação, solicitação da Nota Fiscal ao fornecedor).
  • Mapear as demandas de treinamento e desenvolvimento da unidade e auxiliar no cumprimento destas.
  • Identificar necessidades com relação às práticas de Gente & Gestão junto ao negócio e propor ações de aprimoramento;

Conhecimentos

Atenção aos detalhes
Visão estratégica
Experiência em RH

Formação académica

Psicologia
Gestão de RH
Administração

Ferramentas

Excel

Descrição da oferta de emprego

Nossa meta é impactar as pessoas!

Somos um ecossistema de oportunidades que constrói, que cresce, que cria e existimos para criar negócios que impulsionam a prosperidade das economias locais.

Nossa meta é impactar as pessoas!

Somos um ecossistema de oportunidades que constrói, que cresce, que cria e existimos para criar negócios que impulsionam a prosperidade das economias locais.

Os nossos negócios nascem da nossa paixão compartilhada e temos fascínio por criar, crescer e impactar e acreditamos que são as pessoas nos tornam únicos e cada decisão tem impacto no negócio, por isso caminhamos juntos! Ao longo dos anos construímos parcerias duradouras, trabalhando com dedicação e transparência, sabemos que o melhor trabalho é feito por quem é apaixonado pelo que faz.

Sá Cavalcante, onde cada negócio é a energia para criar futuros prósperos!

O Que Esperamos De Você

Buscamos alguém atento aos detalhes, que tenha visão estratégica e queira desbravar grandes desafios. Você será uma importante peça em momento cruciais, por isso precisamos que os nossos propósitos estejam alinhados, esteja pronto para colocar a mão na massa! Prezamos por um ambiente humano, agregador e empático e uma das suas missões será ser um guardião da nossa cultura.

Responsabilidades e Atribuições
  • Prestar atendimento e suporte aos colaboradores e gestores, fornecendo informações e orientações aos assuntos relacionados a unidade;
  • Realizar interface com DP para condução dos processos admissionais, gestão de ponto, férias, benefícios e desligamentos dos estagiários, colaboradores e PJs da unidade;
  • Analisar os indicadores da área de Gente&Gestão (pesquisa de clima, avaliação de desempenho, recrutamento e seleção e outros) e propor ações de melhorias;
  • Conduzir os processos de requisição e movimentação de pessoal da unidade, dentro das políticas da empresa através de atração e seleção de candidatos dos níveis estratégicos e operacionais;
  • Monitorar o cumprimento do cronograma de avaliações e pesquisas relacionados aos indicadores da área de Gente & Gestão;
  • Cumprir o calendário corporativo de endomarketing (aniversariantes, eventos e ações de clima);
  • Realizar o cumprimento dos processos do Book de Gente&Gestão, no programa de Excelência;
  • Realizar o processo financeiro do setor (negociação com fornecedor, mapa de cotação, solicitação da Nota Fiscal ao fornecedor);
  • Mapear as demandas de treinamento e desenvolvimento da unidade e auxiliar no cumprimento destas.
  • Identificar necessidades com relação às práticas de Gente & Gestão junto ao negócio e propor ações de aprimoramento;
Requisitos
  • Graduação Completa em Psicologia, Gestão de Recursos Humanos ou Administração;
  • Ter atuado com processos de RH;
Benefícios
  • Salário Compatível com o mercado;
  • Vale Transporte;
  • Vale Alimentação;
  • Plano de Saúde;
  • Plano Odontológico;
  • Day off no mês do aniversário;
  • Plataforma de saúde e bem estar;
  • Desconto em academias parceiras do grupo.

Sá Cavalcante, crescendo em direção ao futuro, entregando o melhor pra quem caminha com a gente

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