ANALISTA DE DEPARTAMENTO PESSOAL PL

Matera; Campinas; On-site; BRL 56,000 - 100,000; Full time

Benefits offered by this job

Plano de saúde nacional

PLR

Seguro de vida

Auxílio-creche

Benefícios flexíveis

Job summary

A Matera busca um profissional de Departamento Pessoal para atuar com foco em folha de pagamento, rescisões e encargos, contribuindo para um atendimento de qualidade às pessoas da empresa.

Você fará parte de uma equipe colaborativa, com autonomia para enfrentar novos desafios, aprender e crescer. O(a) candidato(a) ideal possui formação em Administração ou RH e experiência com processamento de folha, encargos e rescisões, bem como conhecimento de legislação trabalhista.

Qualifications

• Curso técnico ou graduação em Administração, Recursos Humanos, Gestão de RH ou áreas afins.
• Experiência com processamento de folha de pagamento, encargos (INSS, FGTS, IRRF, DCTFWeb e DIRF) e eSocial.
• Experiência com processos de rescisão.
• Conhecimento de admissão, benefícios e férias.
• Conhecimento de legislação trabalhista e do Pacote Office.
• Experiência com o sistema de folha Senior.

Responsibilities

• Processar a folha de pagamento e os encargos relacionados.
• Conduzir processos de rescisão.
• Apoiar atividades de admissão, benefícios e férias.
• Contribuir para o atendimento às demandas internas da área de Departamento Pessoal.

Skills

Experiência em folha de pagamento

Conhecimento de legislação trabalhista

Comunicação

Education

Curso técnico ou graduação em Administração/ RH

Tools

Senior (sistema de folha)

Job description

Na Matera, você fará parte de uma equipe que desenvolve soluções para tornar os serviços financeiros mais seguros, eficientes e acessíveis. Como profissional de Departamento Pessoal, você atuará com foco em folha de pagamento, rescisões e encargos, contribuindo para um atendimento eficiente e de qualidade às pessoas da empresa.

Você encontrará um time colaborativo, com espaço para trabalhar com autonomia, enfrentar novos desafios e seguir aprendendo.

Responsabilidades

• Processar a folha de pagamento e os encargos relacionados.
• Conduzir processos de rescisão.
• Apoiar atividades de admissão, benefícios e férias.
• Contribuir para o atendimento às demandas internas da área de Departamento Pessoal.

Requisitos obrigatórios

• Curso técnico ou graduação completos em Administração, Recursos Humanos, Gestão de RH ou áreas afins.
• Experiência com processamento de folha de pagamento, encargos (INSS, FGTS, IRRF, DCTFWeb e DIRF) e eSocial.
• Experiência com processos de rescisão.
• Conhecimento de processos de admissão, benefícios e férias.
• Conhecimento de legislação trabalhista e do Pacote Office.
• Experiência com o sistema de folha Senior.

Diferenciais

• Inglês intermediário ou avançado.
• Experiência com auditoria trabalhista ou de folha de pagamento.
• Vivência em projetos de implantação ou migração de sistemas de RH.

O que esperamos

Buscamos uma pessoa organizada, comunicativa e colaborativa, com senso de responsabilidade pelas próprias atividades e autonomia para conduzi-las. Você terá abertura para aprender, lidar com novos desafios e contribuir com qualidade para o time.

A vaga está aberta a todas as pessoas, com ou sem deficiência. A seleção será baseada em habilidades, qualificações e experiência. Estamos comprometidos com um ambiente inclusivo e acessível, com oportunidades iguais para todas as pessoas.

O que você encontra por aqui

• Benefícios flexíveis, com opções de plano odontológico, Flexfood (vale-refeição ou vale-alimentação), transporte (mobilidade, vale-transporte e estacionamento para vagas híbridas ou presenciais) e auxílio-creche.
• Plano de saúde nacional, PLR e seguro de vida.
• Licença parental e day off de aniversário.
• Incentivos à saúde física e mental, incluindo Wellhub, meditação e ginástica laboral.
• Treinamentos e capacitações pela universidade corporativa, Voxy e Alura.
• Parceria com o Sesc e kit de boas-vindas.