Analista de Departamento Pessoal - CE

Gestart Condomínios; Fortaleza; Presencial; BRL 30.000 - 60.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa inovadora no setor de condomínios está em busca de um profissional de Recursos Humanos para gerenciar as rotinas de Departamento Pessoal. A função envolve o registro e a organização de documentos, controle da folha de pagamento e gestão de benefícios dos funcionários. O candidato ideal deve ter formação superior em Recursos Humanos ou áreas afins, além de experiência generalista e conhecimentos técnicos em legislação trabalhista e sistemas de folha de pagamento. A empresa oferece um ambiente colaborativo e diversas vantagens, como assistência médica e odontológica, além de programas de bem-estar. Venha fazer parte de uma equipe que valoriza o crescimento e o desenvolvimento profissional.

Serviços

Assistência médica Hapvida

Assistência odontológica

Acesso a plataforma de saúde mental

Cartão cesta

Vale-alimentação

Vale-transporte ou auxílio combustível

Convênios com farmácias

Convênios com instituições de ensino

Qualificações

• Experiência generalista nas rotinas de Departamento Pessoal.
• Conhecimentos em legislação trabalhista e sistemas de folha de pagamento.

Responsabilidades

• Registrar e organizar documentos condominiais.
• Elaborar e controlar a folha de pagamento e benefícios.

Conhecimentos

Organização

Boa comunicação

Proatividade

Discrição

Trabalho em equipe

Formação académica

Superior em Recursos Humanos

Administração

Áreas afins

Ferramentas

Sistemas de folha de pagamento

Legislação trabalhista

E-Social

Pacote Office

Sistema Fortes

Descrição da oferta de emprego

- Responsável por registrar, organizar e acompanhar os documentos condominiais;

- Elaboração, controle e envio da folha de pagamento;

- Benefícios, encargos sociais e obrigações acessórias dos funcionários dos condomínios;

- Realizar cálculo de férias, adiantamento de salário, rescisões e 13º salário;

- Enviar dados e emitir relatório do E-Social, RAIS e DIRF;

- Realizar homologação de rescisão;

- Gerar folha de pagamento no SEFIP e enviar ICP Caixa, GRRF, Adiantamento de Folha, 13º Salário;

- Entre outras atividades relacionadas à função;

Requisitos e Qualificações:

Formação: Superior em Recursos Humanos, Administração ou áreas afins.

Experiência: Generalista nas rotinas de Departamento Pessoal;

Desejável conhecimentos Técnicos: Sistemas de folha de pagamento, legislação trabalhista, E-Social, encargos sociais, pacote Office e sistema Fortes.

Soft Skills: Organização, boa comunicação, proatividade, discrição e trabalho em equipe.

Informações Adicionais:

Salário compatível com mercado;

Assistência médica Hapvida, sem carência e coparticipação;

Assistência odontológica, por adesão;

Acesso a plataforma de cuidado à saúde mental e bem-estar corporativo, por adesão – Zenklub;

Cartão cesta;

Vale-alimentação;

Vale-transporte ou auxílio combustível;

Convênios com farmácias e instituições de ensino;

Forma de Contratação

Gestão e administração da propriedade imobiliária.