Talent Acquisition Coördinator

Synergie Belgium; Antwerpen; On-site; EUR 36,000 - 43,000; Full time

Benefits offered by this job

Basissalaris +/- €3500/maand

Bonussysteem

Maaltijdcheques €7/dag

Ecocheques €250/jaar

Overuren uitbetaald 150%

Hospitalisatieverzekering

Groepsverzekering

Hands-on training en ontwikkeling

Doorgroeimogelijkheden

Kantoor Mechelen, station Mechelen

Job summary

Synergie Belgium zoekt een ervaren Talent Acquisition Coördinator die het recruitmentteam versterkt en verantwoordelijk is voor end-to-end recruitment voor sales- en corporatefuncties binnen Europa. Je werkt nauw samen met hiring managers en interne stakeholders.

De rol omvat volledige verantwoordelijkheid voor toegewezen recruitmentprocessen van A tot Z, proactieve werving, interviewing, en deelname aan recruitments-events in Europa.

Qualifications

• 2–5 jaar ervaring in recruitment, inclusief sourcing en interviewen.
• Nederlands op C2 en Engels op B2/C1.

Responsibilities

• Nauw samenwerken met recruitmentteam en hiring managers voor EU-sales- en corporatevacatures.
• Volledige verantwoordelijkheid voor recruitmentprocessen van A tot Z.
• Proactief werven van kandidaten via diverse kanalen.
• Telefonische, video- en face-to-face interviews.
• Deelname aan onsite recruitment events in Europa, ongeveer maandelijks.
• Analyseren van metrics en verbeteren van recruitmentstrategieën.
• Bijwerken van recruitmentsystemen en rapportages.

Skills

Nederlands op C2-niveau

Engels op B2/C1-niveau

Recruitment-experience

Excel-vaardigheden

ATS-systeemkennis

Tools

Excel

ATS-recruitmentsysteem

Job description

Wij zijn op zoek naar een ervaren en gedreven Talent Acquisition Coördinator om het recruitmentteam van onze klant te versterken. In deze rol ben je volledig verantwoordelijk voor end-to-end recruitmentprocessen voor sales- en corporatefuncties binnen Europa. Je werkt nauw samen met hiring managers en interne stakeholders.

Bij welke organisatie kom je terecht?

Deze Japanse multinational is gespecialiseerd in hoogtechnologische producten zoals sensoren, microscopen, lasermarkers en beeldmeetsystemen. Het is een wereldleider in de automatiseringsindustrie en levert uiterst nauwkeurige en innovatieve producten aan bedrijven over de hele wereld.

Jouw belangrijkste verantwoordelijkheden:

• Nauw samenwerken met het recruitmentteam en hiring managers om sales- en corporatevacatures in heel Europa in te vullen.
• Volledige verantwoordelijkheid nemen voor toegewezen recruitmentprocessen van A tot Z.
• Proactief werven van kandidaten via diverse platforms en kanalen.
• Voeren van telefonische, video- en face-to-face interviews.
• Deelnemen aan onsite recruitment events binnen Europa (ongeveer één keer per maand).
• Communiceren over de voortgang en resultaten van recruitment, analyseren van metrics en continu verbeteren van recruitmentstrategieën.
• Dagelijks bijwerken van recruitmentsystemen, rapportages en metrics.
• Ondersteunen bij aanvullende HR- of recruitmentgerelateerde projecten waar nod

Wie zoeken we?

• Vloeiende beheersing van het Nederlands (C2) en een gevorderd niveau van het Engels (B2/C1).
• 2–5 jaar ervaring in recruitment, inclusief sourcing, interviewen en het zelfstandig beheren van recruitmentprocessen van A tot Z.
• Een hoog niveau van professionaliteit in het managen van recruitmentprocessen.
• Uitstekende communicatieve vaardigheden, een sterke eigen drive, zelfstandigheid en een mindset gericht op continue verbetering.
• Zeer goede kennis van en ervaring met Excel.
• Ervaring met het werken met een ATS-recruitmentsysteem is een pluspunt.
• Bereidheid om ongeveer één keer per maand te reizen.

Wat bieden we?

• Eenvoltijdse functie als Talent Acquisition Coördinator in een internationale werkomgeving met open communicatie en sterke team samenwerking
• Een competitief basissalaris van +/- €3500 / maand bruto
• Aantrekkelijk bonussysteem
• Maaltijdcheques van €7 per gewerkte dag
• Ecocheques ter waarde van €250 per jaar
• Uitbetaalde overuren aan 150%
• Hospitalisatie- en groepsverzekering
• Uitgebreide hands-on training en continue ondersteuning in leren en ontwikkeling
• Een duidelijk carrièrepad met doorgroeimogelijkheden
• Een modern kantoor op wandelafstand van het station van Mechelen