Strategic HR Partner & Change Leader

Agristo NV; Wielsbeke; On-site; EUR 65,000 - 90,000; Full time

Benefits offered by this job

Loonpakket

Flex rewards

Cultuur – positief & mensgericht

Korting op aardappelproducten

Job summary

Agristo NV zoekt een ervaren HR Business Partner die de People-strategie vertaalt naar operationele acties. Je werkt nauw samen met Talent Partners, People Managers en centrale HR-teams om ontwikkeling, welzijn en maximale inzetbaarheid te realiseren.

Je beheert de volledige employee lifecycle, met focus op talentontwikkeling, performance management en workforce planning. Je combineert hands-on uitvoering met strategisch HR-inzicht en zorg voor vertrouwelijkheid.

Qualifications

• Masterdiploma (HR) of gelijkwaardige ervaring.
• Ervaring met volledige employee lifecycle en talentontwikkeling.
• Vertrouwelijke personeelskwesties en sociale wetgeving begrijpen.

Responsibilities

• Beoefenen van talentprocessen zoals ontwikkeling, retentie, welzijn en succession planning.
• Ondersteunen van leidinggevenden bij prestaties, inzetbaarheid, verzuim en verloop.
• Coachen van medewerkers en verhogen van teameffectiviteit.
• Verbinding leggen tussen lokale noden en de bredere People-organisatie.
• Data-gedreven aanbevelingen formuleren en stakeholderrelaties versterken.

Skills

HR-strategie

Coaching

Stakeholder management

People analytics

Prestatiebeheer

Workforce planning

Education

Masterdiploma HR

Job description

Agristo NV zoekt een ervaren HR Business Partner die de People-strategie vertaalt naar operationele acties. Je werkt nauw samen met Talent Partners, People Managers en centrale HR-teams om ontwikkeling, welzijn en maximale inzetbaarheid te realiseren.

Je beheert de volledige employee lifecycle, met focus op talentontwikkeling, performance management en workforce planning. Je combineert hands-on uitvoering met strategisch HR-inzicht en zorg voor vertrouwelijkheid.