Senior L&D Leader: Transformation & AI Enablement

Rexel Belgium; Grimbergen; Sur place; EUR 90 000 - 130 000; Plein temps

Résumé du poste

Rexel Belux zoekt een Senior Learning and Development Manager die een strategische partner is in transformatie. Je ontwikkelt en implementeert leerinitiatieven ter ondersteuning van change, nieuwe manieren van werken en adoptie van AI.

Daarnaast geef je richting aan de Rexel Academy en bouw je aan een sterke leercultuur. Je werkt aan roadmaps, leerbehoeften en leerinterventies, met focus op AI en digitale ontwikkelingen, en coacht leidinggevenden in change readiness en talentontwikkeling.

Qualifications

• Ervaring in Learning & Development of Organization Development of een gelijkaardige rol.
• Sterke affiniteit met transformation, change en organisatieontwikkeling.
• Ervaring met complexe verandertrajecten en organisatiebrede transformaties.
• Ervaring met learning journeys, change enablement en adoptieprogramma’s.
• Ervaring met digitalisering, AI-implementatie of innovatieve transformatie-initiatieven is een plus.
• Uitstekende communicatieve en adviserende vaardigheden.
• Ervaring met stakeholdermanagement op senior niveau.
• Je brengt structuur in complexe verandercontexten.
• Je bent proactief, zelfstandig en resultaatgericht.

Responsabilités

• Ontwikkelen en uitrollen van de Learning & Development roadmap, met focus op transformation en change
• Organisatorische doelstellingen vertalen naar concrete leerinterventies
• Leerbehoeften identificeren binnen verander- en transformatieprogramma’s
• Leernevenprogramma’s ontwerpen, implementeren en evalueren
• De Rexel Academy verder uitbouwen als centraal platform voor leren en kennisdeling
• Learning journeys ontwikkelen ter ondersteuning van change- en transformatie-initiatieven
• Leertrajecten opzetten die de adoptie van AI en digitale oplossingen versnellen
• Leidinggevenden adviseren rond change readiness, talentontwikkeling en leiderschapsontwikkeling
• Up- en reskilling begeleiden in een context van technologische en organisatorische verandering
• De effectiviteit en impact van leerinterventies bewaken

Connaissances

Learning & Development

Transformation

Organisatieontwikkeling

Stakeholdermanagement

Change enablement

AI-implementatie

Communicatie vaardigheden

Proactief

Description du poste

Rexel Belux zoekt een Senior Learning and Development Manager die een strategische partner is in transformatie. Je ontwikkelt en implementeert leerinitiatieven ter ondersteuning van change, nieuwe manieren van werken en adoptie van AI.

Daarnaast geef je richting aan de Rexel Academy en bouw je aan een sterke leercultuur. Je werkt aan roadmaps, leerbehoeften en leerinterventies, met focus op AI en digitale ontwikkelingen, en coacht leidinggevenden in change readiness en talentontwikkeling.