Schademedewerker Arbeidsongevallen

Axis Group - HR Advisor; Antwerpen; On-site; EUR 45,000 - 65,000; Full time

Benefits offered by this job

Maaltijdcheques €10 per gewerkte dag

Hospitalisatieverzekering

Groepsverzekering

Cafetariaplan

Flexibele werktijden

Telewerken mogelijk

Personeelskortingen

Job summary

Axis Group zoekt een ervaren schademedewerker arbeidsongevallen om dossiers van begin tot eind te beheren. Je analyseert en verzamelt benodigde informatie, neemt zelfstandig beslissingen over claims en vergoedingen en onderhoudt contacten met verzekerden, tussenpersonen, experts en juristen.

Je opereert binnen de wettelijke kaders en werkt samen met vestigingen. De ideale kandidaat beschikt over een bachelor- of masteropleiding in verzekeringen of rechten, 3–5 jaar relevante ervaring, en

Qualifications

• Bachelor- of masteropleiding in verzekeringen of rechten.
• Minimaal 3–5 jaar ervaring met arbeidsongevallendossiers.
• Diepgaande kennis van arbeidsongevallenwetgeving.
• Sterke communicatieve vaardigheden en professionele houding.
• Vloeiend Nederlands en goed in Frans.

Responsibilities

• Beheert arbeidsongevallendossiers van begin tot eind.
• Verzamel informatie en analyseer dossiers.
• Beslist over goedkeuring van claims en vergoedingen.
• Onderhoudt contact met verzekerden, intermediairs en betrokken partijen.
• Werkt samen met collega’s in verschillende vestigingen.
• Zoekt klantgerichte oplossingen binnen de wettelijke kaders.
• Draagt bij aan een positieve teamdynamiek en kennisdeling.
• Volgt dossiers nauwgezet op met aandacht voor kwaliteit en service.

Skills

Communicatieve vaardigheden

Analytisch denken

Praktische instelling

Onafhankelijk beslissen

Education

Bachelor- of Masteropleiding in verzekeringen of rechten

Job description

Ben jij de ervaren schademedewerker arbeidsongevallen die wij zoeken? In deze rol beheer je schadedossiers van begin tot eind en neem je zelfstandig beslissingen over schadeclaims en vergoedingen. Je werkt nauw samen met een uiteenlopend team van professionals en bent verantwoordelijk voor het leveren van klantgerichte oplossingen binnen de wettelijke kaders. Met jouw diepgaande kennis van arbeidsongevallen en sterke communicatieve vaardigheden draag je bij aan een positieve teamdynamiek. Sluit je aan bij een organisatie die waarde hecht aan samenwerking en ontwikkeling.

Beschrijving

• Jij beheert schadedossiers van arbeidsongevallen van begin tot eind.
• Jij analyseert dossiers en verzamelt alle noodzakelijke informatie.
• Jij besluit over de goedkeuring van schadegevallen, verantwoordelijkheden en schadevergoedingen.
• Jij onderhoudt contacten met verzekerden, tussenpersonen, experts, medische adviseurs, juristen en andere betrokken partijen.
• Jij bouwt constructieve samenwerkingen op met collega's in verschillende vestigingen.
• Jij zoekt naar correcte en klantgerichte oplossingen binnen de wettelijke kaders van de arbeidsongevallenverzekering.
• Jij draagt bij aan een positieve teamdynamiek waarin kennisdeling en samenwerking voorop staan.
• Jij volgt dossiers zorgvuldig op met aandacht voor kwaliteit, tijdsdruk en servicegerichtheid.

De ideale kandidaat:

• Beschikt idealiter over een bachelor- of masteropleiding in de richting van verzekeringen of rechten.
• Heeft minimaal 3 tot 5 jaar ervaring in het behandelen van arbeidsongevallendossiers.
• Heeft diepgaande kennis van de wetgeving rondom arbeidsongevallen.
• Is een sterke persoonlijkheid met de volwassenheid om onafhankelijk beslissingen te nemen.
• Heeft een praktische instelling en pakt zaken op een pragmatische manier aan.
• Beschikt over uitstekende communicatieve vaardigheden en hanteert een professionele houding.
• Is vloeiend in het Nederlands en kan zich ook goed redden in het Frans.
• Heeft een positieve instelling en is bereid om mee te groeien met veranderingen.
• Een vast contract met een aantrekkelijke brutoverloning.
• Diverse extra voordelen, waaronder maaltijdcheques ter waarde van 10€ per gewerkte dag.
• Een hospitalisatie- en groepsverzekering.
• Een cafetariaplan waarmee je jouw voordelen kunt afstemmen op je persoonlijke behoeften.
• Flexibele werktijden voor een betere work-life balance.
• Mogelijkheden voor telewerken.Personeelskortingen bij een selectie van partners.