Productie Manager Staal

greif; Lier; Sur place; EUR 65 000 - 110 000; Plein temps

Résumé du poste

Greif zoekt een Productie Manager Staal in België om de staalafdeling leiding te geven en te sturen op veiligheid, kwaliteit en efficiëntie.

U zult training en coaching van medewerkers coördineren, productieplanning afstemmen, en continu verbeteren via lean en OPEX-tools toepassen. Ervaring in een productie-omgeving is vereist en goede Nederlandse/Engelse communicatie is noodzakelijk.

Qualifications

• Opleidingsniveau: Technische/productie ervaring - denkniveau bachelor/master.
• Verantwoordelijk, flexibel, stressbestendig en hands on.
• Problemen op een logische en analytische manier benaderen.
• Coachen en motiveren van medewerkers om de afdelingsdoelstellingen te behalen.
• Communicatieve teamspeler.
• Kennis van het Nederlands en het Engels.

Responsabilités

• Realiseren van de veiligheids-, kwaliteits- en productiedoelstellingen binnen de staalafdeling, samen met SQE, Plant Manager en teamleaders, via opvolging van prestaties en verbeteracties.
• Leidinggeven aan de staalafdeling door teamleaders aan te sturen en coachen richting targets.
• Versterken van teamwerking en ontwikkeling door onboarding en training van medewerkers.
• Optimaliseren van productie, bezetting en processen op basis van planning en RCA-resultaten.
• Bewaken van kwaliteit, techniek en operationele opvolging via UN-testen en onderhoud.
• Zorgen voor sterke communicatie met andere afdelingen en periodieke meetings.
• Ondersteunen van operationele werking door offertes en bestellingen te vragen.
• Uitdragen van professioneel leiderschap en veiligheidsbewustzijn dagelijks.

Connaissances

Teamleiderschap

Communicatieve vaardigheden

Analytisch denken

Veiligheidsbewustzijn

Formation

Bachelor/Master technische productie

Outils

Lean tools

RCA

Description du poste

Greif is a global leader in performance packaging located in 40 countries. The company delivers trusted, innovative, and tailored solutions that support some of the world's most in demand and fastest-growing industries.

With a commitment to legendary customer service, operational excellence, and global sustainability, Greif packages life's essentials - and creates lasting value for its colleagues, customers, and other stakeholders.

Learn more about the company's Customized Polymer , Sustainable Fiber , Durable Metal , and Integrated Solutions at www.greif.com and follow Greif on Instagram and LinkedIn.

OUR VISION

To Be the Advantage That Helps Our Customers Win.

OUR PURPOSE

Creating packaging solutions for life's essentials.

Job Requisition #

035484 Productie Manager Staal (Open)

Job Description

• Realiseren van de veiligheids-, kwaliteits- en productiedoelstellingen binnen de staalafdeling, in nauwe samenwerking met de SQE, Plant Manager en teamleaders, door het opvolgen van prestaties, het aansturen van verbeteracties en het garanderen van naleving van veiligheids-, kwaliteits- en ISO-procedures.
• Leidinggeven aan de staalafdeling door de teamleaders rechtstreeks aan te sturen, het productieteam te coachen richting de vooropgestelde targets op vlak van veiligheid, kwaliteit en efficiëntie, en regelmatige feedback te geven over de prestaties van medewerkers, inclusief evaluatiegesprekken.
• Versterken van teamwerking en medewerkersontwikkeling door nieuwe en tijdelijke medewerkers mee op te vangen, het correcte verloop van peterschap te bewaken, trainingsnoden in kaart te brengen en op te volgen, en actief bij te dragen aan Gallup-bevragingen en de opmaak en opvolging van bijhorende actieplannen.
• Optimaliseren van productie, bezetting en processen door de shiftbezetting kritisch af te stemmen op de productieplanning, problemen op te sporen, analyseren, oplossen en voorkomen, RCA's uit te voeren bij kwaliteitsproblemen, resultaten te vertalen naar verbeteracties en OPEX- en lean tools toe te passen in functie van continu verbeteren.
• Borgen van kwaliteit, techniek en operationele opvolging door kwaliteits- en UN-testen te laten uitvoeren en de resultaten op te volgen, autonoom onderhoud te bewaken, verbeteracties te initiëren en administratieve processen en productierapportering correct en tijdig te verwerken.
• Verzekeren van sterke communicatie en afstemming binnen de eigen afdeling en met andere afdelingen zoals productie, onderhoud, HR, logistiek, purchasing, sales en customer service, onder meer via afdelingsoverleg, Gemba- en CBSQ-meetings, om prioriteiten te bepalen en de plant continu verder te verbeteren.
• Ondersteunen van de operationele werking van de afdeling door offertes op te vragen, bestellingen aan te vragen voor productienoodzakelijke onderdelen en klein gereedschap.
• Een duidelijke voorbeeldrol opnemen binnen de organisatie door professioneel leiderschap, samenwerking, veiligheidsbewustzijn, kwaliteitsgerichtheid en betrokkenheid consequent uit te dragen in de dagelijkse werking.

Competenties

• Opleidingsniveau: Technische/productie ervaring - denkniveau bachelor/master.
• Verantwoordelijk, flexibel, stressbestendig en "hands on" (sterke aanwezigheid op de werkvloer).
• Problemen op een logische en analytische manier benaderen in het streven naar de juiste oplossing.
• Coachen en motiveren van medewerkers om de afdelingsdoelstellingen te behalen
• Communicatieve teamspeler
• Kennis van het Nederlands en het Engels

Veiligheidsdoelstellingen

• Zorgt voor input in het Greif veiligheidsbeleid.
• Neemt de leiding in veiligheidsdialogen.
• Informeert de werknemers van het team over de risico's op de werkposten.
• Zorgt ervoor dat de correcte PBM's worden gebruikt bij het uitvoeren van de taken.
• Zorgt ervoor dat veiligheidsregels worden gehandhaafd op de werkposten.
• Meldt veiligheidsafwijkingen/incidenten, zowel op gebied van personeel als van machines.
• Is actief betrokken bij incidentenonderzoeken.
• Is ook actief betrokken bij de risicobeoordeling van werkposten.
• Zorgt ervoor dat het opleidingsniveau van de werknemers van het team conform is aan de uit te voeren taken (certificering, werkvergunning, medische geschiktheid).

Leidinggevende

Plant Manager

Compensation Range

The pay range for this position is €64,800.00 - €110,200.00 annually. Typically, a competitive wage for new hires will fall between76,000.00 to92,000.00 annually. Offers for this position may vary based on market data and other factors such as job-related knowledge, skills, experience, and geographic location. The position may also be eligible for a short-term incentive.

Benefits Statement

Greif offers a comprehensive benefits package, i