Partenaire RH Senior – Droit Social & Payroll

Materne; Floreffe; On-site; EUR 60,000 - 90,000; Full time

Job summary

Materne Belgique recherche un référent Ressources Humaines rattaché à la Direction RH. Vous assurez le rôle de partenaire des managers et garantissez la conformité des pratiques RH, des décisions liées à la gestion du personnel et des relations sociales.

Vous apportez un soutien opérationnel, préparez les réunions avec les partenaires sociaux et participez à l'amélioration continue des processus RH, y compris le payroll et les avantages.

Qualifications

• Master en Gestion des Ressources Humaines ou équivalent.
• Expérience significative en ressources humaines avec forte dominante Hard HR.
• Maîtrise de la législation sociale belge et de la concertation sociale.
• Maîtrise parfaite du français et bonnes connaissances en anglais.

Responsibilities

• Participer au suivi des relations sociales individuelles et collectives.
• Préparer et suivre les réunions avec les partenaires sociaux.
• Préparer les négociations collectives et suivre les accords d'entreprise.
• Contribuer à la politique Comp & Ben et aux avantages extralégaux.
• Veiller à la conformité des documents RH et procédures internes.
• Accompagner managers et équipe RH dans les dossiers sensibles.
• Participer à des projets RH et améliorer les processus.
• Interlocuteur de confiance pour les managers sur les questions RH quotidiennes.

Skills

Droit social

Relations collectives

Payroll

Conformité RH

Gestion RH

Education

Master en Gestion des Ressources Humaines

Tools

Suite Office

Job description

Materne Belgique recherche un référent Ressources Humaines rattaché à la Direction RH. Vous assurez le rôle de partenaire des managers et garantissez la conformité des pratiques RH, des décisions liées à la gestion du personnel et des relations sociales.

Vous apportez un soutien opérationnel, préparez les réunions avec les partenaires sociaux et participez à l'amélioration continue des processus RH, y compris le payroll et les avantages.