HR Officer – Payroll & Administration

Asap.be - Enjoy your job; Ternat; Hybride; EUR 40 000 - 52 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Avantages extralégaux

Formation et développement

Travail hybride possible

Résumé du poste

Asap.be - Enjoy your job recherche un(e) HR Officer pour rejoindre une équipe RH dynamique en Belgique, dans un environnement international. Le rôle allie paie, administration du personnel, conseil RH et recrutement.

Responsabilités: préparer la paie, gérer les entrées/sorties, suivre les documents sociaux, encoder les données RH dans SuccessFactors et participer au recrutement de profils opérationnels. Compétences: connaissance de la législation belge, maîtrise Protime et MS Office, anglais

Qualifications

• Expérience en payroll et/ou administration du personnel.
• Bonne connaissance de la législation sociale belge.
• Maîtrise des outils HRM, les logiciels payroll, Protime et Microsoft Office.
• La connaissance de SuccessFactors constitue un réel atout.
• Élémentaire précision, organisation, esprit analytique et discrétion.
• Aisance dans le contact avec collaborateurs et managers.
• Langues: FR & NL bilingues, avec bon niveau d’anglais.

Responsabilités

• Préparer et assurer le suivi de la paie en collaboration avec le secrétariat social.
• Gérer les entrées et sorties des collaborateurs.
• Suivre les documents sociaux et l’administration du personnel.
• Encoder et suivre les données RH dans SuccessFactors.
• Contrôler les prestations, absences et le temps de travail.
• Préparer des reportings RH et analyser les données.
• Conseiller les managers sur la législation sociale et les questions RH.
• Assurer l’administration RH de A à Z.
• Participer au recrutement de profils opérationnels.
• Mener des entretiens de sélection et de carrière.
• Participer à des projets d’amélioration RH.

Connaissances

Payroll

Administration du personnel

Conseil RH

Recrutement

Bilingue FR/NL

Outils

Protime

Microsoft Office

SuccessFactors

Description du poste

Pour l’un de nos clients situé à Ternat, nous recherchons un(e) HR Officer pour rejoindre une équipe RH dynamique au sein d’un environnement international.

Dans cette fonction polyvalente, vous combinez payroll, administration du personnel, conseil RH et recrutement.

Vos responsabilités :

• Préparer et assurer le suivi de la paie en collaboration avec le secrétariat social
• Gérer les entrées et sorties des collaborateurs
• Assurer le suivi des documents sociaux et de l’administration du personnel
• Encoder et suivre les données RH dans SuccessFactors
• Contrôler les prestations, absences et enregistrements du temps de travail
• Préparer des reportings RH et analyser les données
• Conseiller les managers sur la législation sociale et les questions RH
• Assurer l’administration RH de A à Z
• Participer au recrutement de profils opérationnels
• Mener des entretiens de sélection et de carrière
• Participer à différents projets d’amélioration RH

Votre profil

• Vous disposez d’une expérience en payroll et/ou administration du personnel
• Vous avez une bonne connaissance de la législation sociale belge
• Vous êtes à l’aise avec les outils HRM, les logiciels payroll, Protime et Microsoft Office
• Une connaissance de SuccessFactors constitue un réel atout
• Vous êtes précis(e), organisé(e), analytique et discret(e)
• Vous êtes à l’aise dans le contact avec les collaborateurs et les managers
• Langues : Bilingue FR & NL avec un bon niveau d'anglais

Nous proposons

• Une fonction RH large et variée
• De réelles possibilités de développement et d’évolution
• Un package salarial compétitif
• Différents avantages extralégaux
• Possibilités de travail flexible/hybride selon la fonction
• Formations et accompagnement dans votre développement professionnel