Accountmanager Outplacement

Ascento; Zaventem; On-site; EUR 45,000 - 65,000; Full time

Benefits offered by this job

Bedrijfswagen

Competitief salaris

Groeps- en hospitalisatieverzekering

Opleidingsmogelijkheden

Flexibele werkuren

20 wettelijke vakantiedagen plus 12 ADV-dagen

Job summary

Een adviesbureau in het HR-landschap is op zoek naar een consultant die talenten kan identificeren en herlanceren in hun professionele loopbaan. Je bent verantwoordelijk voor key accounts op het gebied van outplacement, training en coaching en stuurt projectteams aan. Het bedrijf biedt een competitief salaris met extra's zoals een bedrijfswagen en flexibele werkuren. Groeikansen en een warm team zijn ook onderdeel van de aanbieding.

Qualifications

• Ervaring met projectmanagement en verantwoordelijkheidsgevoel.
• Sterke communicatieve vaardigheden om diverse stakeholders te overtuigen.
• Leidinggevende ervaring om teamleden te coachen en te laten groeien.

Responsibilities

• Verantwoordelijkheid en leiderschap nemen in outplacement en coachingtrajecten.
• Commerciële kansen identificeren en klantenportefeuille uitbreiden.
• Zelf actief betrokken zijn bij outplacement en coachingtrajecten.

Skills

Communicatief sterk

Projectmanagement

Verantwoordelijk

Job description

Weet jij als geen ander talent te identificeren én te herlanceren in hun professionele loopbaan? Wil je impact maken bij klanten en tegelijk jouw eigen klantenportefeuille uitbouwen? Wil je daarvoor deel uitmaken van Ascento, jouw gids in het HR-landschap en onderdeel van Agilitas Group? Lees dan snel verder!

Samen met ons draag je onze kernwaarden – Focus, Lead, Action, Guts & Support uit en til je mensen en organisaties naar een hoger niveau. Werken bij ons, dat is elke dag vol goesting samen aan de werkdag beginnen. Together we raise the FLAGS! Klaar om elke dag het verschil te maken?

Wat houden je taken in?

• Verantwoordelijkheid en leiderschap: je bent verantwoordelijk voor een aantal key accounts op vlak van Outplacement, training en coaching. Je leidt je projectteam en zorgt ervoor dat outplacement en coachingtrajecten vlot worden opgestart. Je coördineert zelfstandig tewerkstellingscellen met ondersteuning van het planningscentrum. Daarnaast coach je onze junior consultants bij de uitvoer van outplacementbegeleidingen en coachingstrajecten en help je hen groeien.
• Commercieel inzicht en klantgerichtheid: je ziet commerciële kansen als een uitdaging en benut ze door een klantgerichte aanpak te hanteren. Je helpt met plezier mee aan het leggen van persoonlijke accenten in offertes en overtuigt de klant dankzij jouw sterke inhoudelijke kennis. Het stakeholder landschap met onder andere arbeidsbemiddelingsactoren, sectorale en sociale partners kent voor jou geen geheimen.
• Uitbouwen van onze klantenportefeuille: je bouwt duurzame relaties op met bestaande klanten, breidt ons netwerk uit en identificeert nieuwe marktkansen door actief contacten op te bouwen. Je stuurt bidteams aan voor offertes en tenders en bent in staat om complexere offertes voor raamcontracten in het outplacement, coaching en training domein zelfstandig te structureren en landen met ondersteuning van het bid team.
• Outplacement, opleidingen en coaching trajecten. Je zit niet aan de zijlijn: je neemt zelf ook outplacement- en coachingstrajecten op.

Wat bieden we?

• Boeiende uitdaging: je krijgt de vrijheid om jouw eigen klantenportefeuille te beheren en samen te werken met inspirerende mensen en bedrijven die jouw netwerk verrijken. Je krijgt ook de kans om jouw stempel te drukken op het welzijn en de groei van onze organisatie. Door je ervaring breng je ideeën aan tafel voor Ascento. Je schrikt er niet voor terug om deze in samenwerking met directie en het team vast te pakken.
• Een warm team: je komt terecht in een gezellige groep collega's die jouw passie voor talentontwikkeling delen.
• Aantrekkelijke verloning: naast een competitief salaris geniet je van tal van extra’s: een gsm-abonnement, forfaitaire onkostenvergoeding, een bedrijfswagen, en een bonussysteem dat het succes van het hele team beloont. Ook jouw welzijn is belangrijk voor ons, daarom bieden we je een gratis groeps- en hospitalisatieverzekering én maaltijdvergoeding.
• Groeikansen: wij geloven in jouw talent. Bij ons krijg je volop mogelijkheden om (door) te groeien in een toekomstgerichte en duurzame organisatie. We hechten belang aan persoonlijke groei en ontwikkeling door middel van opleidingen.
• Flexibiliteit en balans: na je inwerkperiode is er ruimte voor telewerken, zodat je een goede balans tussen werk en privé kunt behouden.
• Ruime vakantiedagen: je geniet van 20 wettelijke vakantiedagen, aangevuld met 12 ADV-dagen – voldoende tijd om te ontspannen en nieuwe energie op te doen.

Wie zoeken we?

• Verantwoordelijk en resultaatgericht: je neemt verantwoordelijkheid voor jouw werk en zorgt dat je klanten altijd centraal staan. Met jouw flexibele aanpak boek je resultaten.
• Communicatief sterk: je weet mensen op alle niveaus te overtuigen, op een manier waarbij beide partijen zich goed voelen, en mee te krijgen; zowel intern als extern. Jouw communicatieve vaardigheden helpen je om bruggen te bouwen.
• Projectmanagement is jouw tweede natuur: je hebt ervaring in het succesvol opzetten van projecten, garandeert kwaliteitsopvolging, levert inhoudelijke bijdrage, motiveert je projectteam en maakt heldere rapportages.
• Leiderschap: Je haalt voldoening uit het aansturen, coachen en laten groeien van mensen, om zo samen bij te dragen aan het succes van zowel het team als de organisatie.

Zwijndrecht, Flemish Region, Belgium 5 days ago

Vilvoorde, Flemish Region, Belgium 1 week ago

Vilvoorde, Flemish Region, Belgium 2 days ago