Management Team Member

Cipal Schaubroeck; Westerlo; Sur place; EUR 90 000 - 140 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Marktconform pakket

Extralegale voordelen

Ondersteuning door ervaren collega's

Résumé du poste

Cipal Schaubroeck zoekt een Management Team Member die samen met de Managing Directors de strategie van de business units vormgeeft en uitvoert. Je werkt aan groei, procesoptimalisatie en medewerkersontwikkeling in een complexe technologische omgeving.

De rol vraagt een bachelor en sterke organisatorische vaardigheden, met focus op samenwerking en klantgerichtheid in de publieke sector.

Qualifications

• Minimaal een bachelordiploma en aantoonbaar leiderschap.
• Sterke organisatorische en strategische vaardigheden.
• Ervaring met leidinggeven of managen van teams en projecten.
• Analytisch inzicht en gestructureerde aanpak.

Responsabilités

• Strategische bijdrage leveren aan BU-initiatieven en vertalen naar concrete acties.
• Operationele opvolging van projecten, processen en KPI's.
• Teamcoachings en ontwikkeling van teamleads.
• Procesoptimalisaties en efficiëntere workflows realiseren.
• Stakeholderrelaties beheren met interne en externe partijen.
• Zorgen voor naleving van kwaliteitsnormen binnen dienstverlening.

Connaissances

Organisational heeft

Strategisch inzicht

Communicatief

Verbindend

Resultaatgericht

Proactief

Klantgericht

Analytisch denkvermogen

Formation

Bachelor diploma

Description du poste

Over Cipal Schaubroeck

Cipal Schaubroeck ondersteunt lokale besturen, publieke organisaties en overheidsinstanties met digitale oplossingen, administratieve diensten en innovatieve technologie. Onze organisatie bestaat uit verschillende business units die elk een eigen expertise hebben, maar samen één missie delen: publieke dienstverlening versterken.

Om ons managementteam verder uit te bouwen, zoeken we een Management Team Member dat mee richting geeft aan onze business units.

Jouw rol

Als lid van het Management Team ben je een sleutelfiguur in het uittekenen en realiseren van de strategie van onze business units. Je werkt nauw samen met de Managing Directors en collega‑MT‑leden om de BU’s te laten groeien, processen te optimaliseren en medewerkers te ondersteunen in hun ontwikkeling.

Je combineert strategisch inzicht met operationele daadkracht en vormt een verbindende schakel tussen teams, directie en klanten.

Jouw verantwoordelijkheden

• Strategische bijdrage — Je helpt de BU‑strategie vorm te geven en vertaalt deze naar concrete initiatieven.
• Operationele opvolging — Je bewaakt de voortgang van projecten, processen en KPI’s.
• Teamcoaching — Je ondersteunt teamleads, stimuleert samenwerking en zorgt voor een positieve, professionele cultuur.
• Procesoptimalisatie — Je detecteert verbeterkansen en werkt mee aan efficiëntere workflows.
• Stakeholdermanagement — Je onderhoudt sterke relaties met interne en externe stakeholders.
• Kwaliteitsbewaking — Je zorgt dat dienstverlening, output en interne processen voldoen aan de kwaliteitsnormen van Cipal Schaubroeck.

Wie zoeken we?

We zoeken een sterke organisatorische en strategische professional die zich thuis voelt in een complexe en technologisch gedreven omgeving.

• In bezit van een bachelordiploma
• Een young or high potential die wil groeien en kansen durft te grijpen.
• Ervaring in leidinggeven of het aansturen van teams/projecten
• Sterk analytisch inzicht en gevoel voor structuur
• Communicatief en verbindend
• Resultaatgericht met focus op kwaliteit en efficiëntie
• Klantgericht en vertrouwd met publieke dienstverlening
• Proactief en oplossingsgericht
• Ervaring in een publieke, financiële, technologische of administratieve context is een plus, geen must.

Wat bieden we?

Je komt terecht in een organisatie die stabiel, ambitieus en toekomstgericht is. Je krijgt de kans om een business unit mee te sturen en impact te maken op de publieke sector.

• Een sleutelrol binnen het managementteam van een groeiende organisatie
• De kans om strategie, processen en teams mee vorm te geven
• Een omgeving waar innovatie, samenwerking en maatschappelijke relevantie centraal staan
• Een marktconform pakket met extralegale voordelen
• Ondersteuning van ervaren collega’s en professionele ondersteunende diensten