Learning & Development Expert

Brussels Airport; Zaventem; Sur place; EUR 50 000 - 70 000; Plein temps

Résumé du poste

Brussels Airport zoekt een Learning & Development Expert om krachtige leer- en ontwikkeloplossingen te creëren en te coördineren. Je helpt medewerkers zich te ontwikkelen en de organisatie klaar te stomen voor de toekomst.

Met een bachelor of master in een relevante richting en minstens 5 jaar ervaring binnen L&D ben je een waardevolle partner voor leidinggevenden en HR. Je ontwikkelt digitale leeroplossingen en bouwt mee aan duurzame leerstructuren.

Vloeiende kennis van Nederlands, Engels en Frans is vereist. Dit betreft een vaste aanwerving, geen freelancers!

Qualifications

• Minstens 5 jaar relevante ervaring binnen Learning & Development.
• Sterke kennis van didactische principes en leerprocessen.
• Vlotte beheersing van het Nederlands, Engels en het Frans.

Responsabilités

• Ontwikkelen en coördineren van sterke leer- en ontwikkeloplossingen.
• Vertaalt leerbehoeften naar krachtige leertrajecten.
• Bewaken van de kwaliteit van het L&D-aanbod.

Connaissances

Learning Needs Analysis

Instructional Design & Curriculum Development

Learning Program Management

Blended & Digital Learning Solutions

Learning Technology & LMS

Stakeholder Management & Advisory

Competency Framework Development

Training Evaluation & Impact Measurement

Continuous Improvement & Innovation in Learning

Formation

Bachelor of Master in relevante richting

Description du poste

Brussels Airport wil bekend staan als een van de beste luchthavens ter wereld, een volledig verbonden economische hub voor mensen en bedrijven, het kloppende hart van Europa, waar klanten, innovatie en duurzaamheid centraal staan.

Bij Brussels Airport company streven we er bovendien naar om een toonaangevende lerende organisatie te zijn. Ons doel is om continu te innoveren en onze bedrijfsprocessen te optimaliseren om zo een dynamische en flexibele werkomgeving te creëren. Wil jij de luchthaven van vandaag en morgen helpen vormgeven? Ter versterking van ons Learning team binnen het departement People & Communication zijn we op zoek naar een Learning & Development Expert.

Als Learning & Development Expert geef jij vorm aan leren binnen onze organisatie door het ontwikkelen en coördineren van sterke leer‑ en ontwikkeloplossingen. Je zorgt ervoor dat medewerkers zich blijven ontwikkelen en klaar zijn voor de uitdagingen van morgen. Je stemt leerinitiatieven af op onze strategische doelen en bewaakt kwaliteit, coherentie en duurzame impact.

Wat Je Bij Ons Zal Realiseren

• Je duikt in de organisatie om leer‑ en ontwikkelbehoeften scherp te krijgen en vertaalt deze naar krachtige leertrajecten en opleidingsprogramma’s die echt verschil maken.
• Je ontwerpt en realiseert leeroplossingen (klassikaal, blended, digitaal en on‑the‑job), waarbij je zowel zelf content ontwikkelt als samenwerkt met interne experts en externe partners.
• Je zorgt voor een sterke rode draad in alles wat je opzet: van leerdoelstellingen en didactische aanpak tot de concrete leerervaring.
• Je bouwt mee aan duurzame fundamenten zoals competentiemodellen en ontwikkelkaders en verankert leren in de organisatie.
• Je bent een echte sparringpartner voor leidinggevenden en HR: je adviseert, denkt mee en helpt onderbouwde keuzes maken rond leren en ontwikkeling.
• Je bewaakt de kwaliteit van het L&D‑aanbod, evalueert impact en stuurt continu bij op basis van feedback en resultaten.
• Je volgt trends en innovaties binnen L&D op en vertaalt deze naar frisse, relevante toepassingen binnen de organisatie.

Wat Je Onderscheidt

• Je behaalde een bachelor of master in een relevante richting (bv. onderwijs, pedagogie, sociale wetenschappen of gelijkaardig).
• Je hebt minstens 5 jaar relevante ervaring binnen Learning & Development of een opleidingscontext.
• Je hebt een sterke kennis van didactische principes en leerprocessen.
• Je bent vertrouwd met digitale leeroplossingen en leerplatformen.
• Ervaring binnen een complexe organisatie is een plus.
• Je hebt een vlotte beheersing van het Nederlands, Engels en het Frans.

Skills

• Learning Needs Analysis
• Instructional Design & Curriculum Development
• Learning Program Management
• Blended & Digital Learning Solutions
• Learning Technology & LMS
• Stakeholder Management & Advisory
• Competency Framework Development
• Training Evaluation & Impact Measurement
• Continuous Improvement & Innovation in Learning

Dit betreft een vaste aanwerving, geen freelancers! Voor vragen kunt u contact opnemen via [e-mail].