HR Business Partner met focus op Payroll

Forum Jobs Zele; Lokeren; On-site; EUR 45,000 - 65,000; Full time

Job summary

Forum Jobs Zele zoekt een HR-professional die payroll en personeelsadministratie nauwkeurig beheert en ons HR-team ondersteunt in België.

Je behandelt sociale wetgeving en stelt arbeidsovereenkomsten op, terwijl je de volledige employee journey ondersteunt en advies geeft aan leiders en medewerkers.

Qualifications

• Verantwoordelijk voor een correcte voorbereiding en opvolging van de payroll.
• Beheer van personeelsadministratie en sociale documenten.
• Opmaak en opvolging van arbeidsovereenkomsten en andere HR-documenten.
• Opvolging van tijdsregistratie, afwezigheden en verlof.
• Advies geven aan leidinggevenden over sociaalrechtelijke vraagstukken.

Responsibilities

• Voorbereiden en opvolgen van payroll en loonverwerking.
• Beheren van personeelsadministratie en sociale documenten.
• Opstellen en opvolgen van arbeidsovereenkomsten en HR-documenten.
• Tijdregistratie, afwezigheden en verlof opvolgen.

Skills

Payroll

HR administratie

Sociaalrecht

Employee relations

Job description

Payroll & personeelsadministratie

• Verantwoordelijk voor een correcte voorbereiding en opvolging van de payroll.
• Beheer van personeelsadministratie en sociale documenten.
• Opmaak en opvolging van arbeidsovereenkomsten en andere HR-documenten.
• Opvolging van tijdsregistratie, afwezigheden en verlof.

Sociale wetgeving

• Sociale wetgeving correct toepassen en opvolgen.
• Wetgevende wijzigingen opvolgen en vertalen naar de organisatie.
• Advies geven aan leidinggevenden en medewerkers over sociaalrechtelijke vraagstukken.

HR Business Partner

• Eerste aanspreekpunt voor onze arbeiders, bedienden en leidinggevenden.
• Ondersteunen van HR-processen over de volledige employee journey.
• Nauw samenwerken met je HR-collega en fungeren als back-up.
• Actief meedenken over verbeteringen en optimalisaties binnen HR.