Gestionnaire multibranches PME non-Auto

AXA; Luik; Hybride; EUR 55 000 - 75 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Bonus discrétionnaire

Chèques-repas

Écochèques

Remb. transports

Plan cafétaria

Assurance pension

Hospitalisation et soins

Réduction produits

Horaires flexibles

Télétravail partiel

Formations

Résumé du poste

AXA Belgium recherche un professionnel expérimenté pour négocier et tarifer les risques, accepter les portefeuilles et gérer les offres et contrats destinés à soutenir la rentabilité et la croissance des entreprises PME.

Au sein d'une équipe soudée, vous analysez les risques, remettez les tarifications et vous assurez de répondre aux besoins des clients et courtiers tout en respectant les règles en vigueur.

Qualifications

• Bachelier en assurances, droit économie ou finances, ou équivalent par expérience.
• 3 à 5 années d'expérience pertinente dans le courtage ou en compagnie.
• Aptitude à apprendre et évoluer; travail en équipe; orientation solution.
• Maîtrise du français; connaissance du néerlandais est un atout.
• Maîtrise de la suite Office.

Responsabilités

• Négocier, tarifer, accepter le risque et gérer des offres et contrats.
• Répondre aux questions des courtiers/clients et les conseiller sur leur couverture d'assurance.
• Analyser les risques proposés, remettre tarifications et offres pour plusieurs branches.
• Négocier les mesures de remaniement ou rétention du portefeuille pour garantir rentabilité.
• Établir et gérer les polices et courriers pour plusieurs branches en respectant tarifs et règles.
• Partager vos connaissances en équipe et participer à des projets transversaux au sein d'Axa.

Connaissances

Négociation

Tarification

Acceptation du risque

Gestion des offres et contrats

Analyse des risques

Relation courtier-client

Travail en équipe

Maîtrise de la suite Office

Formation

Bachelier en assurances

Droit économie ou finances

Outils

Office Suite

Description du poste

• Vous avez pour tâches principales de négocier, de tarifer, de procéder à l'acceptation du risque et de gérer des offres et contrats afin de contribuer à la réalisation d'objectifs de rentabilité et de croissance. Vous avez également pour rôle de répondre aux questions des courtiers/clients afin de les informer et les conseiller sur leur couverture d'assurance. Il s'agit d'une fonction diversifiée qui vous permet d'avoir une vision complète des besoins du client PME
• Au sein d'une équipe soudée : avec le soutien de vos collègues et de votre hiérarchie, vous êtes responsable d'analyser les risques proposés, négocier, procéder à l'acceptation et remettre les tarifications et offres pour plusieurs branches, sur base des tarifs et des règles d'acceptation en vigueur afin de répondre aux besoins des entreprises tout en soutant la croissance et la rentabilité du portefeuille.
• Négocier avec le courtier/client les mesures de remaniement, la défense et/ou la rétention du portefeuille afin d'assurer une bonne rentabilité et une croissance positive de celui-ci
• Etablir et gérer les polices, les courriers divers de manière autonome pour plusieurs branches, en respectant les tarifs et règles d'acceptation en vigueur afin de fixer contractuellement les obligations et les droits entre le client et Axa
• Participer à la vie du team en partageant vos connaissances avec vos collègues lors de réunions ou moments d'échange plus conviviaux
• À terme, participer à des projets transversaux au sein d'Axa (digitalisation, nouveaux produits)
• Compétences indispensables :
• Vous disposez d'un bachelier en assurances, droit économie ou finances, Ou équivalent par expérience
• Minimuim 3 à 5 années d'expérience pertinente dans le courtage ou en compagnie;
• Vous aimez apprendre et évoluer de manière continue ;
• Vous aimez travailler en équipe et échanger vos connaissances avec vos collègues sur base d'une relation de confiance
• Vous êtes orienté solution envers vos clients
• Vous êtes assertif et à l'aise dans la négociation
• Vous maîtrisez le français et la connaissance du néerlandais est un atout.
• Connaissance de la suite Office

Vos tâches au quotidien

• Vous avez pour tâches principales de négocier, de tarifer, de procéder à l'acceptation du risque et de gérer des offres et contrats afin de contribuer à la réalisation d'objectifs de rentabilité et de croissance. Vous avez également pour rôle de répondre aux questions des courtiers/clients afin de les informer et les conseiller sur leur couverture d'assurance. Il s'agit d'une fonction diversifiée qui vous permet d'avoir une vision complète des besoins du client PME
• Au sein d'une équipe soudée : avec le soutien de vos collègues et de votre hiérarchie, vous êtes responsable d'analyser les risques proposés, négocier, procéder à l'acceptation et remettre les tarifications et offres pour plusieurs branches, sur base des tarifs et des règles d'acceptation en vigueur afin de répondre aux besoins des entreprises tout en souton la croissance et la rentabilité du portefeuille.
• Négocier avec le courtier/client les mesures de remaniement, la défense et/ou la rétention du portefeuille afin d'assurer une bonne rentabilité et une croissance positive de celui-ci
• Etablir et gérer les polices, les courriers divers de manière autonome pour plusieurs branches, en respectant les tarifs et règles d'acceptation en vigueur afin de fixer contractuellement les obligations et les droits entre le client et Axa
• Participer à la vie du team en partageant vos connaissances avec vos collègues lors de réunions ou moments d'échange plus conviviaux
• À terme, participer à des projets transversaux au sein d'Axa (digitalisation, nouveaux produits)
• Compétences indispensables :
• Vous disposez d'un bachelier en assurances, droit économie ou finances, Ou équivalent par expérience
• Minimuim 3 à 5 années d'expérience pertinente dans le courtage ou en compagnie;
• Vous aimez apprendre et évoluer de manière continue ;
• Vous aimez travailler en équipe et échanger vos connaissances avec vos collègues sur base d'une relation de confiance
• Vous êtes orienté solution envers vos clients
• Vous êtes assertif et à l'aise dans la négociation
• Vous maîtrisez le français et la connaissance du néerlandais est un atout.
• Connaissance de la suite Office

AXA souhaite refléter la diversité de la société dans laquelle nous vivons et mène donc depuis des années une politique active en faveur de la diversité, de la non-discrimination et de l'égalité des chances. Dans ce cadre, nous garantissons un suivi égal et un accès équitable au recrutement, indépendamment de l'âge, de l'origine, du contexte culturel, du handicap, du genre, de l'orientation sexuelle ou d'autres caractéristiques.

AXA Belgium

Nous sommes plus de 3000 employés, travaillant dans nos bureaux modernes situés à Bruxelles, Anvers, Eupen et Liège. Nous servons 3 millions de clients en partenariat avec 3200 courtiers et nous sommes fiers d’être le premier assureur auto du pays. Notre ambition est de ne pas seulement être un payeur, mais plutôt un véritable partenaire pour nos clients.

Nos quatre valeurs principales nous poussons chaque jour à donner le meilleur de nous-mêmes pour nos clients, tout en collaborant efficacement avec nos collègues: Customer First, Integrity, Courage et One AXA

Chez AXA, nous rejetons toute forme de discrimination déloyale ou illégale. Plus d’informations sur notre politique de Diversité et d’Inclusion.

Ce que nous vous offrez

Une rémunération et des avantages en lien avec votre travail

Vous bénéficierez d’un salaire compétitif, complété éventuellement d’un bonus discrétionnaire lié au résultat personnel et d’un bonus collectif, avec des chèques-repas, des écochèques, du remboursement total des transports en commun et un plan cafétaria.

Tous les avantages d’un assureur comme employeur

Vous bénéficierez d’une assurance pension et d’une assurance hospitalisation et soins ambulatoires (également à un tarif préférentiel pour les membres de votre ménage) ainsi que d’une réduction allant jusqu'à 30 % sur nos autres produits d'assurance.

Un emploi qui s'adapte à votre vie et à vos rêves

Un horaire flexible de 35 heures par semaine, 36 jours de congé par an pour vous ressourcer, ainsi que la possibilité de travailler partiellement depuis la maison.

Vous bénéficierez de cours de sport au travail, de programmes de bien-être pour les employés et de formations, afin de vous maintenir en pleine forme, tant physiquement que mentalement.