Freelance HR Project Manager

USG Professionals Belgium; Brussel Hoofdstad; Hybrid; EUR 85,000 - 110,000; Full time

Benefits offered by this job

Hybride werkregeling

Job summary

USG Professionals Belgium zoekt een ervaren HR Project Manager voor een strategische opdracht binnen een grootschalig HR-transformatieprogramma bij een internationale financiële organisatie. Je bent verantwoordelijk voor governance, rapportering en stakeholdermanagement in een complexe transformatie.

De rol vereist minstens 8 jaar ervaring in projectmanagement, een sterke HR-achtergrond en een masterdiploma of gelijkwaardig via werkervaring.

Qualifications

• Minimaal 8 jaar relevante ervaring in projectmanagement.
• Sterke achtergrond binnen HR en ervaring met HR-transformatieprojecten.
• Masterdiploma of gelijkwaardig niveau via relevante werkervaring.

Responsibilities

• Verantwoordelijk voor governance en leiden van projectboards en steering committees.
• Bewaken voortgang en duidelijke rapportering (status, timing, resultaten).
• Identificeren en beheersen projectrisico's, knelpunten en afhankelijkheden.
• Capaciteitsplanning, resource management en budgetopvolging.
• Volgen van projectdocumentatie en change control.
• Bewaken projectprestaties en mogelijkheden voor procesverbetering.
• Actief rol in change management en stakeholdermanagement.
• Zorg voor soepele samenwerking tussen teams.

Skills

Project governance

HR-transformatie

Stakeholder management

Budgetbeheer

Resource planning

Change management

Communicatie

Team samenwerking

Education

Masterdiploma

Job description

USG Professionals Belgium is op zoek naar een ervaren HR Project Manager voor een strategische opdracht binnen een grootschalig HR-transformatieprogramma bij een internationale financiële organisatie.

Binnen dit project neem je de verantwoordelijkheid op voor de project governance en de opvolging van verschillende transformatieprojecten. Je bewaakt de voortgang, coördineert de betrokken stakeholders en zorgt ervoor dat projecten gestructureerd en volgens de vooropgestelde doelstellingen worden gerealiseerd.

• Je bent verantwoordelijk voor de project governance en leidt projectboards en steering committees.
• Je bewaakt de voortgang van projecten en zorgt voor duidelijke rapportering over de status, timing en resultaten.
• Je identificeert en beheert projectrisico's, knelpunten en mogelijke afhankelijkheden.
• Je staat in voor de capaciteitsplanning, resource management en budgetopvolging.
• Je volgt de projectdocumentatie en change control nauwgezet op.
• Je bewaakt de projectprestaties en identificeert mogelijkheden voor procesverbetering.
• Je neemt een actieve rol op in change management en stakeholdermanagement.
• Je zorgt voor een vlotte samenwerking tussen de verschillende betrokken teams en

Wie zoeken we?

• Je beschikt over minstens 8 jaar relevante ervaring in projectmanagement.
• Je hebt een sterke achtergrond binnen HR en bij voorkeur ervaring met HR-transformatieprojecten.
• Je hebt een masterdiploma of kan een gelijkwaardig niveau aantonen via relevante werkervaring.
• Je hebt ervaring met project governance, budgetbeheer, resourceplanning en projectrapportering.
• Je kan vlot schakelen tussen strategisch denken en hands-on projectopvolging.
• Je bent sterk in stakeholdermanagement en weet verschillende partijen op een diplomatische manier mee te nemen.
• Je communiceert vlot en professioneel in het Nederlands, Frans en Engels, zowel mondeling als schriftelijk.

Jouw persoonlijkheid

• Je behoudt steeds het overzicht en denkt strategisch mee.
• Je bent een sterke communicator en weet mensen op een constructieve manier te verbinden.
• Je neemt initiatief en werkt proactief.
• Je bent gestructureerd, resultaatgericht en hands-on.
• Je beschikt over de nodige maturiteit om verschillende stakeholders te begeleiden en te motiveren.
• Je bent een echte teamspeler met sterke organisatorische vaardigheden.

Wat mag je verwachten?

• Locatie: Brussel (hybride werkregeling: 50% aanwezigheid op kantoor en 50% telewerk)