Eine vollständige Bewerbung in einer Minute
Maßgeschneiderter Lebenslauf und Anschreiben – versandbereit.
AB InBev zoekt een Field Sales Representative voor West-Vlaanderen. Je bent het gezicht van het merk in Horeca en Retail, bouwt relaties, vergroot zichtbaarheid en levert directe groei.
Je werkt actief aan klantrelaties, onderhandelt deals en zorgt voor zichtbaarheid van onze bieren. Een commerciële mindset en uitstekende communicatie in NL/EN zijn essentieel; Frans is een plus.
Seniority Level: Entry level
We zijn op zoek naar gedreven talenten om onze verkoopteams te versterken. Als Field Sales Representative ben jij het gezicht van AB InBev in jouw regio. Je bouwt sterke relaties op, vergroot onze zichtbaarheid in de markt en levert directe impact op onze groei.
Tijdens een eerste gesprek bekijken we samen welke richting het best past bij jouw talenten en ambities:
AB InBev brouwt de meest geliefde bieren ter wereld en bouwt merken waar consumenten van houden. Hier gedijen eigenaarschap, ambitie en actie.
Onze portfolio van iconische merken omvat wereldwijde klassiekers zoals Stella Artois, Bud en Corona, evenals bekende favorieten zoals Jupiler, Leffe en Hoegaarden.
We stimuleren je om groots te dromen, verandering te leiden en een blijvende nalatenschap te creëren.
We waarderen onvermoeibare probleemoplossers die verantwoordelijkheid nemen, uitdagingen aanpakken en ambitieuze doelen in resultaten omzetten door veerkracht en hard werk.
Je combineert relatiebouw, ondernemerschap in het veld en strakke executie:
In Retail ben jij de drijvende kracht achter distributiegroei en schapimpact. Je onderhandelt met winkelverantwoordelijken zodat onze merken de beste positie in het schap hebben, brengt promoties, innovaties en displays tot leven in de winkel en stuurt een merchandiser aan om jouw plannen in de winkels te realiseren.
Jouw doel? Onze merken overal beschikbaar, sterk zichtbaar en top‑of‑mind maken voor elke shopper.
In Horeca draait het om relaties, advies en merkbeleving. Je bent een vertrouwde partner voor uitbaters, adviseert over kwaliteit en tapnormen, ondersteunt met tap- & serve‑trainingen en zorgt voor zichtbaarheid op de kaart en in de zaak. Je bouwt een lokaal netwerk uit en coördineert waar nodig met de technische dienst.
Jouw doel? onze merken sterk aanwezig maken achter de bar, op het terras en bij elk tapmoment.
Wij werven op basis van mindset, ambitie en culturele fit.
We zijn trots dat we deel uitmaken van iets groters dan onszelf en we zijn gepassioneerd om voort te bouwen op de lange geschiedenis van ons bedrijf.
We geloven in samenwerking en openheid, wat resulteert in een dynamische cultuur met transparante communicatie. We spreken elkaar met respect en openheid aan, geven constructieve en directe feedback, en dagen elkaar uit om scherp te blijven op onze doelen.
We maken deel uit van de collectieve, wereldwijde biergeschiedenis. We zijn de trotse makers van meer dan 500 iconische merken, van geliefde internationale klassiekers tot lokale favorieten.
We vinden het geweldig dat onze vrienden en familie net zo genieten van onze producten als wijzelf. Dat is één van de redenen waarom we onze consumenten altijd centraal stellen in alles wat we doen.
Een andere reden? We zijn trots dat we bijdragen aan de meest gerenommeerde evenementen, festivals en betekenisvolle momenten ter wereld – die groei, positieve impact en een toekomst vol gejuich stimuleren.
Onze mensen groeien in het tempo van hun talent. We geven onze mensen de ruimte om te leren, hun blik te verruimen en hun loopbaan verder te ontwikkelen.
In een omgeving waar toewijding aan excellentie beloond wordt, krijgen mensen de kans om hun impact te vergroten en een blijvende erfenis achter te laten.