Ergotherapeut dwarsleasie

UZ Gent; Oost-Vlaanderen; Remote; EUR 38,000 - 60,000; Full time

Benefits offered by this job

Hospitalisatieverzekering

Openbaar vervoer gratis

Fietsvergoeding

Attractiviteitspremie

26 verlofdagen

Reglementaire feestdagen en Gentse Feë

Job summary

UZ Gent zoekt een ergotherapeut gespecialiseerd in dwarslaesie die patiënten begeleidt bij revalidatie en mobiliteitsdoelen. Je werkt binnen een multidisciplinair team en bouwt aan expertise in hulpmiddelen, assessmentinstrumenten en woningaanpassingen.

Je hebt een professionele bachelor of master in ergotherapie en beschikt over sterke communicatie- en adviesvaardigheden richting VAPH, verzekeringen en betrokkenen. Een boeiende werking met continue leren en ontwikkeling wacht op jou.

Qualifications

• Een professionele bachelor of een master in ergotherapie is vereist.
• Kennis en ervaring met behandeling en adviesverlening van dwarslaesiepatiënten is een pluspunt.
• Goede verbale en schriftelijke communicatieve vaardigheden.
• Bereid om samen te werken in een multidisciplinair team en vakkennis te delen in het team.

Responsibilities

• Organiseren en begeleiden van activiteiten en trainingen voor personen met dwarslaesie.
• Inventariseren mogelijkheden en beperkingen en helpen bij creatieve oplossingen voor het revalidatieproces.
• Samenwerking met een multidisciplinair team voor kwaliteitsvolle revalidatie.
• Deelnemen aan activiteiten die meerwaarde bieden voor de doelgroep en de dienst.

Skills

Communicatieve vaardigheden

Teamwerk

Zorggerichtheid

Education

Bachelor Ergotherapie

Master Ergotherapie

Job description

Selecteer hoe vaak (in dagen) u een waarschuwing wilt ontvangen:

In het UZ Gent kom je terecht in een innovatieve omgeving die oog heeft voor je talent en je uitdaagt om te groeien. Dankzij het engagement van alle collega’s voor patiënten, opleidingen en wetenschappelijk onderzoek, is het UZ Gent een baken van zorg.Maak jij binnenkort mee het verschil?
Ga voor een uitdagende job als Ergotherapeut dwarsleasie ( 100 % Statutair) .

Functieomschrijving

• Als ergotherapeut in de cluster dwarslaesie organiseer en begeleid je activiteiten en training voor personen met een dwarslaesie. Je bent bereid om je in te werken in de wereld van rolstoelen en hulpmiddelen alsook de toepassing van nieuwe innovatieve technologieën in de revalidatie. Je hebt interesse in de complexe technische aspecten hierin zodoende correcte informatieverstrekking en advies te kunnen geven.
• Je exploreert en inventariseert de mogelijkheden en beperkingen en de persoonlijke doelstellingen van de revalidant en je helpt mee creatieve oplossingen concrete handelingsproblemen van de revalidant te bedenken.
• Je werkt steeds samen met andere ergotherapeuten in een multidisciplinair team. Met deze teamleden overleg je en werk je samen aan een kwaliteitsvolle en professionele revalidatie waar je je eigen deskundigheid en kennis als ergotherapeut verder kan aanscherpen.
• Je zal naast de dagelijkse behandeling en begeleiding van de dwarslaesiecliënten ook participeren in activiteiten welke een meerwaarde kunnen hebben voor de doelgroep of dienst: zoals de organisatie van extramurale uitstappen of thema-evenementen; interne of externe werkgroepen en bent bereid opgedane gespecialiseerde kennis te delen in het team via een voordracht.
• Het revalidatiecentrum biedt je een boeiende en dynamische omgeving waar je in een ploeg enthousiaste collega’s zal samenwerken.
• Je hebt een professionele bachelor of een master in de ergotherapie.
• Kennis en ervaring met behandeling en adviesverlening van personen met een dwarslaesie is een pluspunt.
• Je bent bereid je kennis verder te ontwikkelen en expertise op te bouwen op het vlak van assessmentinstrumenten, behandelmogelijkheden, revalidatietechnieken en toestellen, (mobiliteits-)hulpmiddelen en woningaanpassingen, wetgeving en procedures omtrent financiële tegemoetkomingen, …
• Je beschikt over goede verbale en schriftelijke vaardigheden om te communiceren met de verschillende actoren binnen de adviesverlening (VAPH, VSB, verzekering, .. ).
• Je kan goed overweg met het MS Office-pakket en de specifieke computertoepassingen van het UZGent of je bent bereid om je daarin in te werken.
• Je handelt volgens de kernwaarden van het UZ Gent: integer, respectvol en verantwoordelijk.
• Je speelt in op de (zorg)behoeften en noden met revalidanten en hun omgeving en kan een vertrouwensrelatie opbouwen waarbij je kan de revalidanten motiveren voor een maximale inzet in hun revalidatieprogramma.
• Je draagt bij aan een positieve werksfeer waar voortdurend leren, ontwikkelen en samenwerken op de voorgrond staan. Je houdt van teamwerk binnen een multidisciplinaire omgeving. Je hebt oog voor je eigen welzijn en dat van collega’s.
• Je staat open voor vernieuwing en groeit mee met verandering. Je werkt actief mee aan de verbetering van kwaliteit, omgeving, processen en producten.

Deel 1: Preselectie op cv en motivatie - De maximum 5 kandidaten die het beste aansluiten bij het gevraagde profiel zullen uitgenodigd worden voor het selectieinterview.

Deel 2: Persoonlijkheidsvragenlijst (adviserend) en praktijkgerichte casus, gevolgd door een competentiegericht interview op maandag 14 december 2026.(namiddag)

Salarisschaal
Je krijgt een aantrekkelijke verloning volgens IFIC, afgestemd op je functie, met een minimum brutomaandloon van€3.447,46bij 0 jaar anciënniteit en een maximum brutomaandloon van€5.419,19bij 35 jaar anciënniteit voor een voltijdse tewerkstelling. Het brutoloon is afhankelijk van de toegekende relevante ervaring. Relevante ervaring uit de privésector kan je tot maximum 9 jaar meenemen. Anciënniteit van openbare diensten neem je onbeperkt mee.
Dit betreft een basisloon dat in geval van onregelmatige prestaties (nacht, weekend, …) aangevuld wordt met bijkomende toelagen.
Voor meer informatie over het loon kan je contact opnemen via [e-mail] .

Troeven UZ Gent

• Je krijgt naast de on-the-job opleiding voldoende mogelijkheden om interne opleidingen (persoonlijk en technische competenties) te volgen en je extern bij te scholen. Voor leidinggevenden voorzien we ook persoonlijke ontwikkelingstrajecten.
• Gratis hospitalisatieverzekering en gratis openbaar vervoer voor woon-werkverkeer. Je krijgt ook een fietsvergoeding.
• Jaarlijks krijg je, naast je vakantiegeld en eindejaarspremie, in november een attractiviteitspremie. In 2025 was dit bruto € 1.426,11 voor een voltijdse tewerkstelling.
• Een gunstige uurregeling en interessante verlofregeling met 26 dagen verlof en 12 recuperatiedagen (40 urenweek i.p.v. 38 urenweek). Daarnaast ook officiële feestdagen, reglementaire feestdagen (2 november, 15 november en 26 december), een decretale feestdag (11 juli) en 2 halve dagen Gentse Feesten a rato van het tewerkstellingspercentage.

Heb je nog vragen
Dan kan je altijd terecht voor administratieve inlichtingen bij:
Kim Impens
Selectieassistent Rekrutering en loopbaan
T 09 332 01 49
E [e-mail]
of voor functionele inlichtingen bij:
Ellen De Boever
Adjunct-hoofdergotherapeut dwarsleasie
T 09 332 51 78
E [e-mail]

We stellen het op prijs als kandidaten zich degelijk informeren en voorbereiden op het selectiegesprek. We staan open voor een informatief gesprek en eventueel een bezoek aan de afdeling vooraf.
Denk zorg, denk samen – voor topteams is talent belangrijker dan afkomst, gender, leeftijd, geaardheid, religie, beperking. We moedigen alle talent aan te solliciteren.
Heb je nood aan aanpassingen tijdens de selectieprocedure? Laat het ons weten bij je kandidatuur, dan bekijken we graag samen met jou de mogelijkheden.