Collaborateur bilingue Payroll pour le service HR H/F/X

@RECRUITMENT; Brussel; On-site; EUR 27,000 - 36,000; Full time

Job summary

La Chambre des représentants recherche un collaborateur payroll bilingue pour assurer l’administration salariale et le suivi des dossiers du personnel au service HR. Vous conseillez sur les salaires, congés et indemnités, et vous assurez la saisie et le contrôle des données dans le système RH.

Profil: diplôme de bachelor en RH ou gestion publique, et au moins deux ans d’expérience payroll ou équivalente, maîtrise du FR et NL écrit et oral. Poste en présentiel au sein du service RH de Bruxelles.

Qualifications

• Diplôme de bachelier dans le domaine des ressources humaines ou des sciences administratives/ gestion publique.
• Deux ans d'expérience minimum en payroll souhaités (ou expérience acquise au cours des 5 dernières années).
• Connaissance des outils de sécurité sociale et des programmes de traitement de salaire.

Responsibilities

• Gestion administrative des salaires et des dossiers du personnel.

Skills

Français (B2)

Néerlandais (B2)

Connaissance paie

Connaissance sécurité sociale

Education

Bachelor en ressources humaines / gestion publique

Tools

Logiciel de paie

Job description

Collaborateur bilingue Payroll pour le service HR H/F/X

Référence 5978603 |Créé le 15 octobre 2026

• Famille de métiers : Administration et comptabilité / Secrétariat, travail de bureau et administration du personnel


• Nombre d'années d'expérience : Expérience limitée

Description de l'entreprise

La Chambre des représentants est le cœur de la politique belge. Les 150 députés élus directement représentent l'ensemble de la population belge. Ensemble, ils débattent des questions de société, élaborent et adaptent les lois et contrôlent le gouvernement fédéral.

Les services de la Chambre lui apportent à cet effet un appui de qualité, tant dans le cadre des travaux parlementaires que sur le plan administratif et logistique. Nous veillons également à ce que les activités de la Chambre soient transparentes et accessibles pour le citoyen. En tant que fonctionnaires de la Chambre, nous agissons toujours en conformité avec nos valeurs : la motivation, l'intégrité, le respect, l'esprit d'équipe et la flexibilité.

Les principales tâches du collaborateur payroll sont les suivantes :

• vous êtes responsable de la gestion administrative des salaires et des dossiers des membres du personnel ;


• vous conseillez les membres du personnel sur les questions relatives à la gestion des salaires et du personnel (congés, salaires, indemnités, etc.) ;


• vous êtes chargé d'effectuer diverses tâches (répétitives ou non) liées à la gestion des salaires (complément d'expérience, simulations salariales ....) ;


• vous introduisez les entrées en service et sorties, les promotions, les détachements et autres données pertinentes dans le système de gestion du personnel et rédigez les documents annexes nécessaires (C4, attestations d'emploi, attestations de vacances, etc.);


• vous êtes responsable de la qualité des données.

Qui-êtes vous?

• Vous êtes titulaire d'un diplôme de bachelier dans le domaine de la gestion des ressources humaines ou dans le domaine des sciences administratives et gestion publique / administration publique OU êtes titulaire d'un bachelier et disposez d'au moins deux ans d'expérience en payroll acquise au cours des 5 dernières années.


• Vous êtes familier avec les programmes de traitement de salaire et avez une bonne connaissance des outils de sécurité sociale;


• Bonne connaissance du français et du néerlandais, tant à l'écrit qu'à l'oral ;


• Supérieur non universitaire

Compétences linguistiques

Français (requis)

• Comprendre : Indépendant + (B2)


• Écrire : Indépendant + (B2)


• Lire : Indépendant + (B2)


• Parler : Indépendant + (B2)

Néérlandais (requis)

• Comprendre : Indépendant + (B2)


• Écrire : Indépendant + (B2)


• Lire : Indépendant + (B2)


• Parler : Indépendant + (B2)

Date limite : 13 novembre 2026 17 h.