Collaborateur bilingue Payroll pour le service HR (M/F/X)

@recruitment; Brussel; Sur place; EUR 32 000 - 52 000; Plein temps

Résumé du poste

La Chambre des représentants recherche un collaborateur payroll pour assurer la gestion administrative des salaires et des dossiers du personnel. Vous conseillerez les agents sur les questions liées à la paie et au personnel (congés, salaires, indemnités) et effectuerez diverses tâches liées à la paie, y compris les entrées/sorties et les promotions dans le système RH.

Vous veillerez à la qualité des données et au respect des procédures internes, en travaillant en étroite collaboration avec le

Qualifications

• Expérience en paie et administration du personnel requise.
• Bonne connaissance des processus RH et confidentialité professionnelle.
• Maîtrise des outils bureautiques et systèmes RH.

Responsabilités

• Gestion administrative des salaires et des dossiers du personnel.
• Conseiller le personnel sur les questions liées à la paie et au personnel (congés, indemnités).
• Réaliser diverses tâches liées à la paie (expérience, simulations salariales...).
• Entrées en service et sorties, promotions, détachements dans le système RH et rédaction des documents annexes.
• Assurer la qualité des données RH et la traçabilité des traitements.

Connaissances

Gestion salariale

Gestion du personnel

Data qualité

Entrées/sorties RH

Rédaction de documents RH

Conseil RH

Outils

Système de gestion du personnel

Description du poste

La Chambre des représentants est le cœur de la politique belge. Les 150 députés élus directement représentent l’ensemble de la population belge. Ensemble, ils débattent des questions de société, élaborent et adaptent les lois et contrôlent le gouvernement fédéral.

Les services de la Chambre lui apportent à cet effet un appui de qualité, tant dans le cadre des travaux parlementaires que sur le plan administratif et logistique. Nous veillons également à ce que les activités de la Chambre soient transparentes et accessibles pour le citoyen. En tant que fonctionnaires de la Chambre, nous agissons toujours en conformité avec nos valeurs : la motivation, l’intégrité, le respect, l’esprit d’équipe et la flexibilité.

Les principales tâches du collaborateur payroll sont les suivantes :

• vous êtes responsable de la gestion administrative des salaires et des dossiers des membres du personnel ;
• vous conseillez les membres du personnel sur les questions relatives à la gestion des salaires et du personnel (congés, salaires, indemnités, etc.) ;
• vous êtes chargé d’effectuer \[VG1\] diverses tâches (répétitives ou non) liées à la gestion des salaires (complément d’expérience, simulations salariales ….) ;
• vous introduisez les entrées en service et sorties, les promotions, les détachements et autres données pertinentes dans le système de gestion du personnel et rédigez les documents annexes nécessaires (C4, attestations d’emploi, attestations de vacances, etc);
• vous êtes responsable de la qualité des données.