Mach aus dieser Stelle ein Bewerbungsgespräch — ein Lebenslauf und ein Anschreiben, die darauf ausgerichtet sind, was dieser Arbeitgeber sucht.
OPENBAAR CENTRUM VOOR MAATSCHAPPELIJK WELZIJN VAN ANDERLECHT recherche un Accompagnateur insertion socio-professionnelle pour sélectionner les bénéficiaires, les préparer et faciliter leurs mises en relation avec les employeurs partenaires.
Vous accompagnerez leur intégration professionnelle en supervisant les entretiens, évaluations et le soutien psychosocial, et vous co-construirez avec eux un plan de développement des compétences tout en assurant le suivi et en soutenant leur progression sur
Le CPAS d’Anderlecht offre un soutien et un accompagnement aux anderlechtois les plus fragilisés, sous diverses formes telles qu’aides financières, matérielles, conseils juridiques, accompagnement socio-professionnel, activités culturelles, etc.
Il vise à amener les bénéficiaires vers une autonomie maximale, en partant de la prise en compte de la situation personnelle de chacun.
LE SERVICE
Les actions du Service Formation et Emploi visent à donner la possibilité aux personnes aidées financièrement par le CPAS d'acquérir un maximum de compétences et d’outils leur permettant de (re)trouver un emploi.
VOTRE MISSION
→ Vous sélectionnez les candidats-bénéficiaires, les préparez activement et facilitez leur mise en relation avec les employeurs partenaires
→ Vous accompagnez leur intégration professionnelle en supervisant les étapes clés : entretiens, évaluations, soutien psychosocial
→ Vous co-construisez avec eux un plan de développement des compétences et en assurez le suivi
→ Vous soutenez leur progression tout au long du contrat et les préparez à une insertion durable sur le marché de l’emploi
VOTRE PROFIL
→ Vous disposez d’un Bachelier : en Assistant Social, en psychologie, en RH ou en Conseiller ISP
→ Vous êtes capable de mener des entretiens individuels
→ Vous êtes à l’écoute empathique tout en gardant un esprit critique
→ Vous maîtrisez l'outil informatique et faites preuve d'aisance rédactionnelle
→ Vous avez une connaissance de la législation relative aux contrats de travail
→ Vous parlez français et/ou néerlandais (en possession du brevet Selor ou disposé à l’obtenir)
OFFRE ET AVANTAGES
→ Plusieurs contrats à temps plein disponibles : de remplacement, à durée déterminée prolongable en CDI et CDI avec clause résolutoire
→ Possibilité de formation continue (interne et externe)
→ Prise en charge des frais de déplacement
→ Régime congé attrayant
→ Chèques-repas
→ Horaire flexible
→ Assurance hospitalisation
→ Service social collectif (indemnités, primes lors d’événements)
→ Reconnaissance de l’expérience professionnelle
→ Possibilité de télétravail (après 6 mois, maximum 2 jours/semaine) + indemnité
→ Échelle barémique BH (min. 37.131€ brut/an sans expérience/41.308 € brut/an 5 ans d'expérience)
Informations complémentaires
Si vous avez des besoins spécifiques ou des exigences particulières en raison d'un handicap, d'un trouble d'apprentissage ou d'une maladie, n'hésitez pas à nous en informer afin que nous puissions analyser ensemble les possibilités d'aménagements raisonnables nécessaires pour faciliter votre participation au processus de recrutement.