Teamleiter:in Trade Finance

Raiffeisen; Linz; Hybrid; EUR 72.000 - 88.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Flexible Arbeitszeiten

Home Office-Möglichkeit

Essenszuschuss

Betriebliche Altersvorsorge

Mitarbeiter-Rabatte

Zusammenfassung

Raiffeisenlandesbank Oberösterreich sucht eine führungserfahrene Persönlichkeit zur Leitung eines ca. 13-köpfigen Trade-Finance-Teams im Auslandsgeschäft.

Sie fördern die fachliche und persönliche Entwicklung der Mitarbeitenden und gestalten Prozesse, Zusammenarbeit sowie digitale Abläufe aktiv mit. Zu den Aufgaben gehören die Weiterentwicklung der Expertenrolle, der direkte Kundenkontakt und die Sicherstellung einer effizienten Abwicklung komplexer Geschäftsfälle.

Qualifikationen

• Führungserfahrung im Bankenumfeld wird bevorzugt.
• Erfahrung in Dokumentengeschäft/Auslandsgeschäft von Vorteil.
• Strategische Konzepte entwickeln und Mitarbeiter weiterentwickeln können.

Aufgaben

• Führung und fachliche Weiterentwicklung eines ca. 13-köpfigen Teams im Bereich Trade Finance.
• Ausbau von Expertise und Wissenstransfer sowie Stärkung der Expertenrolle.
• Intensivierung des direkten Kundenkontakts und Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen Abwicklung komplexer Geschäftsfälle.
• Prozesse und Schnittstellen mit Fokus auf Digitalisierung und Automatisierung optimieren.
• Erfahrung in Erstellung von strategischen Konzepten sowie Weiterentwicklung von Mitarbeiter:innen.

Kenntnisse

Führungskompetenz

Deutsch/Englisch Kommunikation

Digitalisierungskompetenz

Ausbildung

Ausbildung im Bankwesen

Jobbeschreibung

Als Raiffeisenlandesbank Oberösterreich, Österreichs führende Regionalbank, suchen wir im Bereich Firmenkunden für die Leitung eines Teams im Auslandsgeschäfteine engagierte Führungspersönlichkeit. In dieser Schlüsselrolle stellen Sie gemeinsam mit Ihrem Team eine professionelle und effiziente Abwicklung sicher, fördern die fachliche und persönliche Entwicklung Ihrer Mitarbeiter:innen und gestalten Prozesse, Zusammenarbeit und Digitalisierung aktiv mit.

• Führung und fachliche Weiterentwicklung eines ca. 13köpfigen Teams aus dem Bereich Trade Finance
• Ausbau von Expertise und Wissenstransfer sowie Stärkung der Expertenrolle
• Intensivierung des direkten Kundenkontakts
• Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen und effizienten Abwicklung komplexer Geschäftsfälle
• Optimierung von Prozessen und Schnittstellen mit Fokus auf Digitalisierung und Automatisierung
• Abgeschlossene einschlägige Ausbildung und mehrjährige Erfahrung im Bankwesen; idealerweise in den Bereichen Dokumentengeschäft, Auslandsgarantien, Akkreditive usw.
• Führungserfahrung von Vorteil
• Erfahrung mit Erstellung von strategischen und analytischen Konzepten sowie Weiterentwicklung von Mitarbeiter:innen
• Kundenorientierte, entscheidungsfreudige Hands-on-Persönlichkeit

Hohe IT-Affinität und Interesse an Digitalisierung und Automatisierung

• Kommunikationsstärke in Deutsch und Englisch sowie wertschätzender Führungsstil

WORAUF SIE SICH FREUEN KÖNNEN

• Eigenverantwortliches Arbeiten mit Raum für Kreativität und aktives Mitgestalten an der Weiterentwicklung des Unternehmens
• Moderne Führungsmethoden und Strukturen
• Vielfältige Angebote zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
• Flexible Arbeitszeiten und Home Office-Möglichkeit
• Bunter Mix aus nützlichen Sozialleistungen

Für diese Position garantieren wir ein attraktives sowie marktadäquates Vergütungspaket, welches sich an Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung orientiert. Das Mindestjahresgehalt für diese Position beträgt auf Vollzeitbasis EUR 80.000 brutto (inkl. Sonderzahlungen). Weitere Informationen finden Sie in unserem Kollektivvertrag.

Aus- und Weiterbildung

Aus- und Weiterbildung Unser umfangreiches Bildungsangebotsichert die Weiterbildung unsererMitarbeiter:innen.

Betriebliche
Altersvorsorge

Betriebliche
Altersvorsorge Wir bieten eine kostengünstigeAltersvorsorge, die schon heute bei derVorsorge für morgen unterstützt.

Betriebs-
ausflüge

Betriebs-
ausflüge Bei Ski- und Sportwochenenden oderStädtetrips gibt es die Gelegenheit, mitKolleg:innen aus allen Bereichen inKontakt zu kommen.

Essens-
zuschuss

Essens-
zuschuss Wir übernehmen für unsereMitarbeiter:innen einen Teil der Kostenfür ein warmes Mittagessen.

Fitness-
angebote

Fitness-
angebote Unseren Mitarbeiter:innen stehtganzjährig ein umfangreiches Sport-und Bewegungsangebot zur Verfügung.

Flexible
Arbeitszeiten

Flexible
Arbeitszeiten Wir setzen auf verschiedeneArbeitszeitmodelle, bei denen auch dieFreizeit in vollen Zügen genossenwerden kann.

Gesundheits-
management

Gesundheits-
management Unser Gesundheitsprogramm bietetVorträge, Workshops und Trainings zudiversen Gesundheitsthemen an.

Kinder-
betreuung

Kinder-
betreuung Die Kinder unserer Kolleg:innen könnenvergnügte Stunden im eigenenBetriebskindergarten mit Krabbelstubeund Garten verbringen.

Kulturangebote

Kulturangebote Ob Karten für Konzerte, Theater oderSportveranstaltungen – bei uns kommenKulturbegeisterte auf ihre Kosten.

Mitarbeiter-
rabatte

Mitarbeiter-
rabatte Viele Partner:innen stellen unsvergünstigte Einkaufskonditionen zurVerfügung.

Die zuständige Ansprechpartnerin,Simone Mayr, Tel.: [phone], wird sich umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.