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AIT Austrian Institute of Technology GmbH in Seibersdorf sucht eine erfahrene Buchhalterin bzw. Buchhalterin zur Mitarbeit in der Corporate Accounting. Sie übernehmen die laufende Kontierung und Verbuchung von Eingangsrechnungen und wirken bei Monatsabschlüssen sowie dem Jahresabschluss nach UGB mit.
Sie dokumentieren Prozesse, stellen gesetzliche Vorgaben sicher und arbeiten an Digitalisierung sowie Prozessoptimierung mit. Voraussetzungen sind die Bilanzbuchhalterprüfung bzw.
Als Österreichs größte Forschungs- und Technologieorganisation für angewandte Forschung haben wir uns zum Ziel gesetzt, substanzielle Beiträge zur Lösung der großen Herausforderungen unserer Zeit, Klimawandel und Digitalisierung, zu leisten. Dabei setzen wir auf unsere spezifischen Forschungs-, Entwicklungs- und Technologiekompetenzen, die die Grundlage für unser Bekenntnis zu Exzellenz in allen Bereichen sind. Mit unserer offenen Innovationskultur und unseren motivierten, internationalen Teams arbeiten wir daran, das AIT als Österreichs führende Forschungseinrichtung auf höchstem internationalem Niveau zu positionieren und einen positiven Beitrag für Wirtschaft und Gesellschaft zu leisten.
Unsere zentrale Buchhaltungsabteilung „Corporate Accounting“, Teil der Administrative Area „Finance“ unterstützt unsere Wissenschaftler:innen dabei, in ihren Forschungsprojekten an den Tools und Technologien von morgen zu arbeiten, um die Lösungen von übermorgen realisieren zu können.
Zur Verstärkung unseres Corporate Accounting Teams am Standort Seibersdorf suchen wir eine engagierte und erfahrene Persönlichkeit, die sowohl die laufende Buchhaltung zuverlässig übernimmt als auch bei bilanziellen Themen, Monatsabschlüssen und dem Jahresabschluss nach UGB aktiv mitwirkt:
Als Ingenious Partner zeichnet Sie aus:
Was Sie erwarten können:
Das Bruttojahresgehalt bei Vollzeit (38,5 h / Woche) gemäß Kollektivvertrag beträgt EUR 49.980,--. Das aktuelle Gehalt wird entsprechend Ihren Qualifikationen und Erfahrungen individuell festgelegt.
Am AIT schaffen wir ein inklusives und familienfreundliches Arbeitsumfeld, das Chancengleichheit fördert und Vielfalt in der Belegschaft sowie in Führungspositionen gezielt ausbaut. Unter anderem setzen wir uns für eine Erhöhung unseres Frauenanteils im Unternehmen ein und freuen uns daher besonders über Bewerbungen von Frauen.