HR-Manager: Regional Recruiting & Employer Brand (Remote)

Aldiana GmbH; Bad Mitterndorf; Hybrid; EUR 42,000 - 56,000; Full time

Benefits offered by this job

Arbeiten unter Freunden

Nutzung der Clubanlage

Vielfältiges Buffet

Persönliche Weiterentwicklung

Eigenständiges Arbeiten

Flexible Arbeitszeitmodelle

Telearbeit möglich

Ausseerland Benefit Card

Parkplatz

Mitarbeiterevents

Job summary

Aldiana GmbH sucht eine engagierte HR-Unterstützung zur regionalen Leitungsunterstützung in HR-Themen und Recruiting. Sie erstellen Stellenausschreibungen, platzieren Inserate und arbeiten eng mit der Marketingabteilung am Employer Branding zusammen.

Darüber hinaus wirken Sie an internationalen HR-Projekten mit und nehmen an Jobmessen teil, pflegen Partnerschaften mit Schulen und Bildungsinstitutionen. Flexible Arbeitszeitmodelle und Telearbeit sind möglich.

Qualifications

• Berufserfahrung in einer ähnlichen HR-Funktion.
• Strukturierte, genaue und organisationsstarke Arbeitsweise.
• Bereitschaft zur Weiterbildung.
• Gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse.

Responsibilities

• Unterstützung der HR-Regionalleitung in umfassenden HR-Themen.
• Regionales Recruiting inklusive Erstellung von Stellenausschreibungen und Inserierung auf geeigneten Jobplattformen.
• Aktive Umsetzung der Employer Branding Maßnahmen in Zusammenarbeit mit der Marketingabteilung.
• Mitwirkung an internationalen HR-Projekten zum Thema Recruiting und Employer Branding.
• Teilnahme an diversen Jobmessen.
• Pflege der Kooperationen mit Schulen & Bildungsinstitutionen.

Skills

HR-Experience

Strukturierte Arbeitsweise

Bereitschaft zur Weiterbildung

Englischkenntnisse

Deutschkenntnisse

Job description

Aldiana GmbH sucht eine engagierte HR-Unterstützung zur regionalen Leitungsunterstützung in HR-Themen und Recruiting. Sie erstellen Stellenausschreibungen, platzieren Inserate und arbeiten eng mit der Marketingabteilung am Employer Branding zusammen.

Darüber hinaus wirken Sie an internationalen HR-Projekten mit und nehmen an Jobmessen teil, pflegen Partnerschaften mit Schulen und Bildungsinstitutionen. Flexible Arbeitszeitmodelle und Telearbeit sind möglich.