AI-Research Engineer

CASABLANCA hotelsoftware; Linz; Presencial; EUR 32.000 - 38.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Mitarbeiterparkplatz

Home Office

Flexible Arbeitszeiten

Kantine/Betriebsrestaurant

Team Events

Gesundheitsförderung

Kein Dresscode

Paten- & Mentor-Programm

Barrierefreiheit

Mitarbeitergeschenke

Kaffee, Tee o. Ä

Descripción de la vacante

Casablanca Hotelsoftware GmbH sucht eine/n AI-Research Engineer mit Fokus auf der Brücke zwischen angewandter KI-Forschung und produktionsreifem Software-Engineering. Sie arbeiten an Generativer KI, LLMs, RAG und agentischer KI, entwickeln KI-Komponenten sowie RESTful APIs und integrieren diese in das Hospitality-Software-Ökosystem.

Sie arbeiten im GENIUS-Projekt und berichten über Forschungsergebnisse; sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, sowie Publikationen oder Open-Source-Beiträge sind

Formación

• Fundierte Kenntnisse in Python, .NET und SDLC.
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
• Erfahrung mit agentischer oder multimodaler KI.
• Praktische Erfahrung mit LLMs, KI-Frameworks und aktueller Forschung.
• Erfahrung mit Cloud & MLOps.

Conocimientos

Python

.NET

SDLC

Multimodal KI

LLMs

Cloud & MLOps

Educación

Informatik / KI / Software Engineering

Herramientas

Azure

AWS

Descripción del empleo

Deine Rolle im Team

• Als AI-Research Engineer mit Software-Engineering-Hintergrund sind Sie ein zentrales Mitglied des CASABLANCA Research Teams und ein wesentlicher Beitragender zum GENIUS-Projekt.
• Sie verbinden die Welt der angewandten KI-Forschung mit produktionsreifem Software-Engineering – und verwandeln Forschungsprototypen in skalierbare, praxistaugliche Lösungen für die Hotellerie.
• Durchführung angewandter Forschung zu Generativer KI, LLMs, RAG und agentischer KI sowie Entwicklung und Evaluierung KI-gestützter Prototypen für Hospitality-Tech und den Software Development Lifecycle (SDLC).
• Aktive Mitwirkung am GENIUS ITEA4-Projekt in Zusammenarbeit mit der Universität Innsbruck und internationalen Projektpartnern, insbesondere in den Bereichen Information Retrieval, Generative KI für Requirements Engineering, Code-Generierung und Testautomatisierung.
• Entwicklung produktionsreifer KI-Komponenten sowie RESTful APIs und Microservices und deren Integration in das Hospitality-Software-Ökosystem von CASABLANCA.
• Umsetzung von KI-Systemen nach etablierten Software-Engineering-Prinzipien mit Fokus auf Qualität, Wartbarkeit, Testbarkeit sowie Fairness, Transparenz und Kontrollierbarkeit automatisierter Entscheidungen.
• Aufbereitung und Kommunikation von Forschungsergebnissen in Form von technischen Beiträgen, Whitepapers und Präsentationen sowie Repräsentation von CASABLANCA gegenüber internen Stakeholdern, Forschungspartnern und auf Konferenzen.

Unser Angebot

• Office am JKU Campus.
• Entwicklung im Fokus: Onboarding-Review nach 5 Monaten, jährliches Review und halbjährliche Check-In-Gespräche.
• Team-Events und ein echtes Wir-Gefühl.
• Essenszuschuss von EUR 8 pro Office-Tag.
• Mitarbeiter-Benefit: exklusive Deals und Rabatte.
• Für diese Position bieten wir ein attraktives, marktgerechtes Gehalt.
• Wenn du die oben genannten Voraussetzungen erfüllst, kannst du mit einem Mindestgehalt 3104,- Brutto/Monat (ausgehend von einer Vollzeitstelle/38,5 Wochenstunden) rechnen.
• Das letztgültige Gehalt klären wir in einem persönlichen Gespräch.

Technologien und Skills

• .NET
• Python

Unsere Erwartungen an dich:

Qualifikationen

• Gute Kenntnisse in Python, .NET und SDLC.
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
• Kenntnisse in agentischer oder multimodaler KI.

Erfahrung

• Praktische Erfahrung mit LLMs und KI-Frameworks sowie Verständnis aktueller KI-Forschung.
• Erfahrung mit KI-Forschungsprojekten.
• Erfahrung mit Cloud & MLOps.

Ausbildung

• Abgeschlossenes Studium in Informatik, KI, Software Engineering oder vergleichbar.
• Publikationen, Abschlussarbeiten oder Open-Source-Beiträge im Bereich KI/ML.

Benefits

• Mitarbeitergeschenke
• No Dresscode
• Paten- & Mentor- Programm
• Flexible Arbeitszeiten
• Mitarbeiterparkplatz
• Fahrradabstellplatz
• Barrierefreiheit
• Gesundheitsförderung
• Gute Anbindung
• Fitness Angebote
• Team Events
• Home Office
• Kantine/Betriebsrestaurant
• Kaffee, Tee o. Ä