Director Comercial - Distribuidor B2B

ENKEM SA

Pérez

On-site

ARS 1,200,000 - 2,400,000

Full time

14 days+

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Benefits offered by this job

Excelente paquete compensatorio
Desarrollo profesional en estructuraS

Job summary

ENKEM SA busca un Director / Gerente Comercial estratégico y proactivo para liderar su equipo de ventas a nivel nacional. El rol exige visión estratégica, capacidad de negociación y orientación a cumplimiento de objetivos en un entorno 100% presencial.

Se requiere universitario en área afín y al menos 5 años de experiencia liderando equipos comerciales y gestión de canales mayoristas o corporativos. Disponibilidad para viajar y desarrollar planes que impulsen el crecimiento sostenido de la

Qualifications

  • Licenciatura en Comercialización, Administración o Marketing.
  • Más de 5 años en liderazgo comercial con gestión de canales B2B.
  • Disponibilidad para viajar según necesidades.

Responsibilities

  • Diseñar y ejecutar el plan comercial, fijando políticas de precio y condiciones.
  • Alcanzar metas de facturación y rentabilidad mensuales y anuales.
  • Liderar equipo de 3 divisiones con Supervisores y vendedores a nivel nacional.
  • Desarrollar clientes y fidelizar cuentas clave para relaciones a largo plazo.
  • Supervisar atención al cliente, cobros y plazos de pago; gestionar riesgos.
  • Monitorear tendencias de mercado y estrategias de la competencia.

Skills

Liderazgo
Negociación avanzada
Análisis financiero comercial
Gestión de ventas B2B
Planificación estratégica
ERP
Excel avanzado

Education

Universitario - Comercialización/ Administración/ Marketing

Tools

ERP
Excel avanzado

Job description

Somos una empresa líder en la importación y distribución de artículos para el hogar con presencia y operaciones en todo el territorio nacional. Nos encontramos en la búsqueda de un Director / Gerente Comercial estratégico y proactivo para liderar nuestro equipo comercial.

Orientamos la búsqueda a profesionales con un marcado perfil comercial, visión estratégica de negocios y sólida capacidad de negociación. Es fundamental contar con habilidades de liderazgo, inspirador, enfoque resolutivo y orientación al cumplimiento de objetivos a gran escala.

Requisitos Clave
  • Graduado universitario en Comercialización, Administración de Empresas, Marketing o carreras afines (excluyente).
  • Mínimo de 5 años de experiencia en posiciones de liderazgo comercial, gestionando canales de venta mayorista o corporativa (B2B) distribuidos geográficamente.
  • Flexibilidad para viajar según las necesidades de la división.
Principales Desafíos y Funciones
  • Planificación Estratégica: Diseñar, organizar y ejecutar el plan comercial, definiendo políticas de precios y condiciones de venta.
  • Cumplimiento de Objetivos: Garantizar el alcance de las metas mensuales y anuales de facturación y rentabilidad.
  • Liderazgo de Equipo: Coordinar, capacitar y potenciar la fuerza de ventas (equipo de 3 divisiones con 3 Supervisores y 10 vendedores y 25 viajantes a nivel nacional).
  • Desarrollo de Clientes: Identificar nuevas oportunidades de negocio y fidelizar las cuentas clave para asegurar relaciones a largo plazo.
  • Gestión Operativa: Supervisar la atención al cliente, resolver contingencias comerciales y realizar el análisis de riesgos crediticios, cobranzas y plazos de pago.
  • Inteligencia de Mercado: Monitorear variables económicas, tendencias de consumo y estrategias de la competencia.
Conocimientos Técnicos Requeridos
  • Ventas masivas de productos tangibles y gestión de múltiples líneas de artículos.
  • Técnicas avanzadas de negociación y análisis financiero comercial (márgenes, costos, análisis de cheques y plazos).
  • Manejo de herramientas informáticas (Sistemas de gestión ERP y Excel avanzado).
Condiciones de Trabajo
  • Lugar de trabajo: Parque Industrial Metropolitano (Pérez / Límite con Rosario).
  • Modalidad: 100% presencial.
  • Jornada: Lunes a viernes.
  • Beneficios: Excelentes condiciones de contratación, paquete compensatorio competitivo y reales posibilidades de desarrollo profesional en una estructura sólida.
Requerimientos
  • Educación mínima: Universitario
  • 5 años de experiencia
  • Edad: entre 30 y 60 años
  • Conocimientos: Análisis de negocio, Desarrollo de liderazgo, Gestion de resultados, Comunicaciones del equipo, Análisis de procesos empresariales
  • Licencias de conducir: B1
  • Palabras clave: lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, salesman, saleswoman, seller, vendedor, comercial, salesperson, repartidor, distribuidor, negocio, negocio
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