Overview
MaxIT Consulting - Max Corporate Group, es una empresa con sede en Belgrano, CABA y Tampa, FL, USA, que ofrece servicios de outsourcing para grandes compañías a nivel local e internacional.
En esta ocasión, nos encontramos en búsqueda de un Consultor SAP HCM - PY (SSr/Sr) - Mantenimiento para cubrir una vacante en Buenos Aires. Nuestro partner es una multinacional norteamericana de tecnología y consultoría, con reconocimiento y trayectoria a nivel internacional, amplia presencia global y servicios de tecnología en expansión. Existe excelente posibilidad de crecimiento y estabilidad a largo plazo.
La posición es para candidatos de CABA o GBA, con modalidad de Relación de Dependencia (RRDD), disponibilidad para trabajar de lunes a viernes en Full Time y modalidad de trabajo Remota con asistencias para reuniones en el cliente final en CABA, Retiro o Zona Norte.
La búsqueda está orientada a cubrir necesidades de un Servicios de Proyecto de Mantenimiento Evolutivo y Correctivo a largo plazo en el rubro Automotriz.
¡Sumate a esta increíble posibilidad de seguir creciendo y de trabajar con los mejores!
Skills / Requisitos técnicos
- Experiencia en SAP HCM-PY (Payroll):
- 2 a 3 años de experiencia trabajando en el módulo SAP HCM, con enfoque específico en Payroll (PY).
- Experiencia en la configuración y soporte del módulo de nómina para garantizar su correcto funcionamiento en la organización.
- Resolución de Incidencias y Soporte a Usuarios:
- Soporte funcional en el módulo SAP HCM-PY, resolución de incidencias relacionadas con nómina, deducciones y pagos.
- Soporte a usuarios finales, ayudándolos a entender y manejar las funcionalidades del módulo.
- Conocimiento de Nóminas de Argentina:
- Gestión de nóminas en Argentina, cumplimiento de regulaciones fiscales y laborales locales.
- Capacidad para realizar ajustes en la configuración de SAP Payroll ante cambios legales o requisitos locales.
- Customizing y Configuración:
- Experiencia en customizing dentro de SAP HCM-PY, configuración de esquemas de nómina, reglas de cálculo, retroactividad y deducciones.
- Adaptar el sistema a necesidades organizacionales y cambios en procesos internos.
- Valorable Experiencia con SAP Fiori:
- Experiencia con SAP Fiori, especialmente en ESS y MSS para facilitar la interacción de los usuarios.
- Habilidades de Comunicación y Resolución de Problemas:
- Buenas habilidades para interactuar con usuarios clave y entender sus problemas, brindando soluciones rápidas y efectivas.
- Capacidad para trabajar bajo presión y manejar múltiples incidencias manteniendo la calidad del servicio.
- Formación Académica:
- Título universitario en Administración de Empresas, Ingeniería, Recursos Humanos, o áreas afines.
- Formación complementaria en SAP HCM/PY será valorada positivamente.
- Conocimientos Generales:
- Familiaridad con las mejores prácticas en gestión de nómina y RR.HH., para optimizar procesos dentro de SAP HCM-PY.
- Capacidad para documentar configuraciones y procesos de soporte para facilitar la transferencia de conocimiento.
Beneficios y condiciones
- Vacaciones Flexibles
- Equipo Proporcionado
- Ajustes Salariales
- Bono Anual por Desempeño
- Reintegro de Gym y Clases de Inglés
- Eventos Especiales
- Días Libres Especiales
- Bono Bienestar
- Reintegro de Certificaciones y Cursos
- Beneficios en Servicios Generales
- Estímulo para Educación de Hijos
- Apoyo en Salud Mental
- Subsidio Tecnológico
- Incentivos por Referidos
- Reconocimiento por Antigüedad
- Actividades Grupales
- Obra Social
Cómo postular
Si esta búsqueda resulta de tu interés, te solicitamos que envíes tu CV por este medio.
¡Muchas gracias por tu postulación!