Team Lead

StyleSage; United States; On-site; EUR 60,000 - 100,000; Full time

Job summary

Una emocionante oportunidad en una startup innovadora que ofrece un ambiente de trabajo 100% remoto y flexible. Como líder en el equipo de desarrollo, tendrás la responsabilidad de guiar a un grupo talentoso, asegurando la calidad del código y promoviendo una cultura de trabajo colaborativa. Con un enfoque en el análisis de datos a gran escala, contribuirás a proyectos que impactan en marcas de moda globales. Además, disfrutarás de beneficios como un presupuesto para formación, clases de idiomas y eventos de teambuilding. Si tienes pasión por la tecnología y el liderazgo, esta es la oportunidad perfecta para ti.

Benefits

Clases de Idiomas

Presupuesto para formación

Presupuesto para Conferencias

Dinámicas y eventos de teambuilding

Posibilidad de elegir equipo

Qualifications

• 6+ años de experiencia como ingeniero/a de software.
• Buen manejo de Python y experiencia liderando proyectos complejos.

Responsibilities

• Ser un referente técnico y mentorizar al equipo.
• Coordinar el trabajo de equipos externos y fomentar buenas prácticas.

Skills

Python

Liderazgo de proyectos

Testing y buenas prácticas

Comunicación efectiva

Inglés fluido

Web scraping

Entornos cloud (AWS)

CI/CD

Job description

100% Remoto Horario flexible Empresa Internacional Reto técnico

StyleSage, startup fundada en 2014, es una plataforma web de análisis de datos a gran escala, que ayuda a minoristas y marcas de moda de todo el mundo a tomar decisiones críticas, tanto a nivel local como global, sobre la mejor forma de dirigir sus negocios.

Como muchas otras startups, ha crecido a pulso, y a base de hacer muy bien las cosas. En 2015 firmaba contratos con sus primeros clientes y hoy, apenas unos poquitos años más tarde, se ha convertido en referente para empresas de la talla de H&M, ASOS, Zalando o Gap (entre una larga lista).

La plataforma StyleSage se ha ganado el sobrenombre de “El Bloomberg de la moda”. Para que tengas idea de lo que estamos hablando, permíteme que te dé unos cuantos datos:

• Analiza la información de más de 1.000 minoristas de moda.
• Procesa datos de 600.000 marcas.
• Trackea la actividad y fluctuaciones de más de 500 millones de productos.

Esta actividad la mantienen a diario. ¡Alucinante! Son una empresa de ámbito global, con ojos y oídos en Nueva York y centro de operaciones en Madrid.

El equipo de Data Collection se encarga de:

• Seleccionar las fuentes de información más fiables.
• Hacer web scraping de esos sites, procurando sortear todos los mecanismos anti-bot.
• Realizar la primera limpieza y normalización de los datos.
• Transformar un dato en crudo en una valiosa pieza de información dentro del mecanismo de análisis de StyleSage.

Buscan líder para el equipo:

• Serás un referente técnico para tu equipo, ganándote su respeto con liderazgo y buen trabajo.
• Estarás cerca del resto de áreas con las que tu equipo tenga interacción.
• Participarás activamente en el desarrollo de software y tecnología.
• Contribuirás a que el equipo se desarrolle y cumpla con sus objetivos.

Tu primer día:

En 1 mes

Tu objetivo será conocer a tus compañeros, empaparte de su cultura y hacerte con los procesos y la arquitectura que están utilizando.

Desarrollar al máximo las capacidades de un equipo de desarrollo multidisciplinar y altamente cualificado.

Deberás mentorizar y velar porque el equipo tenga una cultura de trabajo envidiable.

Coordinar el trabajo de equipos externos.

Serás el ejemplo a seguir en cuanto a buenas prácticas.

Contribuirás a que el equipo siga creciendo.

Evangelizarás y mantendrás los mejores estándares de calidad.

El equipo de StyleSage es compacto y versátil. Se espera que cada persona aporte con su trabajo y conocimiento. Aquí no hay silos ni individualismos.

Las decisiones en StyleSage siempre son consensuadas y basadas en el respeto.

Su marco de trabajo está basado en metodologías ágiles, con principios de desarrollo de software claros:

• Dividir el trabajo en pequeñas piezas para entregas frecuentes.
• Ser ágiles, con infraestructura siempre disponible y automatizada.
• Procurar que cada pieza tenga su pipeline de CI.
• Entregar solo y siempre código de calidad.

La jornada es flexible. Solo se pide asistir a reuniones de equipo.

Confían en que seas una persona autocrítica y responsable.

Vacaciones

23 días

La posición es 100% remota, podrás trabajar desde cualquier lugar de España.

Requisitos mínimos:

• Al menos 6 años de experiencia como ingeniero/a de software.
• Buen manejo de Python.
• Experiencia previa liderando proyectos complejos.
• Conocimiento de estándares de testing y buenas prácticas.
• Liderar desde el ejemplo.
• Buenas habilidades comunicativas.
• Inglés fluido.

Conseguirás dejarlos con la boca abierta si además:

• Tienes experiencia en entornos cloud, idealmente AWS.
• Has desarrollado pipelines de CI/CD.
• Tienes conocimientos de web-scraping.

1500 € de presupuesto anual para cursos y formación.

3.5 días al año para asistir a charlas y conferencias.

Beneficios

• Clases de Idiomas
• Presupuesto para formación
• Presupuesto para Conferencias
• Dinámicas y eventos de teambuilding
• Posibilidad de elegir equipo

No, por razones administrativas los contratos son para trabajar en España.

Su proceso de selección consta de 3 fases:

• Entrevista inicial.
• Entrevista con el equipo.

Cada 2 meses organizan un evento conjunto para todo el equipo.