Руководитель отдела продаж в сфере B2B-услуг

Рекрутинговое агентство Натальи Егоровой; United States; Remote; USD 25,000 - 30,000; Full time

Benefits offered by this job

Полностью удалённая работа

Гибкий график

Высокий KPI-дохοд

Job summary

Рекрутинговое агентство Натальи Егоровой ищет руководителя отдела продаж для развития B2B‑продаж, формирования команды и роста выручки. Роль предполагает самостоятельное ведение переговоров и закрытие крупных сделок с ключевыми клиентами, а также выстраивание эффективной системы продаж.

Кандидат будет управлять воронкой продаж, внедрять скрипты, KPI и CRM, взаимодействовать с маркетингом и развивать новые каналы привлечения клиентов.

Qualifications

• Опыт руководителя отдела продаж в B2B от 3 лет.
• Умение вести переговоры с собственниками бизнеса и директорами.
• Навыки построения и мотивации команды, KPI и обучения.

Responsibilities

• Развивать B2B-продажи: привлекать новых клиентов и развивать повторные продажи.
• Самостоятельно вести переговоры с ЛПР и закрывать крупные сделки.
• Формировать и развивать отдел продаж: подбор, адаптация и обучение сотрудников.

Skills

B2B продажи

Управление командой

Переговоры

Ведение сделок

CRM аналитика

Tools

CRM

Job description

Описание

Мы — компания, специализирующаяся на услугах информационной безопасности для бизнеса. Помогаем корпоративным клиентам защищать IT-инфраструктуру, обеспечивать безопасность данных и снижать риски киберугроз. Сейчас мы развиваем коммерческое направление и ищем руководителя отдела продаж, который возьмёт на себя развитие B2B-продаж, формирование команды и увеличение выручки. Нам нужен не просто управленец, а руководитель-практик, который умеет самостоятельно вести переговоры, закрывать крупные сделки и выстраивать эффективную систему продаж.

Задачи

• Развивать B2B-продажи: привлекать новых клиентов, работать с действующей базой и развивать повторные продажи.
• Самостоятельно вести переговоры с ЛПР, сопровождать ключевых клиентов и закрывать крупные сделки.
• Формировать и развивать отдел продаж: подбор, адаптация, обучение и мотивация менеджеров.
• Управлять воронкой продаж, контролировать выполнение планов, конверсии и KPI, анализировать результаты и находить точки роста.
• Выстраивать систему продаж: внедрять скрипты, регламенты, CRM и отчётность.
• Взаимодействовать с маркетингом, развивать и тестировать новые каналы привлечения клиентов.

Требования

• Опыт работы руководителем отдела продаж в B2B от 3 лет, включая построение или масштабирование команды.
• Личный опыт продажи услуг корпоративным клиентам с крупными чеками и длительным циклом сделки.
• Умение вести переговоры с собственниками бизнеса, генеральными и коммерческими директорами.
• Опыт управления командой, внедрения KPI, системы обучения и мотивации менеджеров.
• Понимание аналитики продаж, ключевых метрик и принципов работы с CRM.
• Готовность самостоятельно включаться в продажи, особенно на этапе формирования команды.

Условия

• Полностью удалённую работу.
• График 5/2, с 9:00 до 18:00 по московскому времени.
• Доход от 200 000 р (оклад + KPI).
• Действующую клиентскую базу и возможность самостоятельно формировать команду.
• Минимум бюрократии и максимум самостоятельности в принятии решений.
• Прямое взаимодействие с руководством и возможность оперативно внедрять свои инициативы.
• Возможность влиять на коммерческую стратегию, бизнес-процессы и финансовые результаты компании.