Руководитель отдела продаж маркетплейсов

Зимина Екатерина Валерьевна; United States; Remote; USD 120,000 - 180,000; Full time

Job summary

Мы ищем опытного руководителя отдела продаж в быстрорастущем бренде, который масштабируется и выходит на новый уровень. Вы будете системно управлять продажами, развивать команду и напрямую влиять на рост оборота, ставя ясные цели и контролируя выполнение планов.

Задачи включают анализ показателей, внедрение улучшений, мотивацию сотрудников и выстраивание продуктивных коммуникаций с клиентами и партнерами. Вы будете работать в тесном взаимодействии с руководством и другими отделами, чтобы достичь

Qualifications

• Опыт руководства продажами и командами.
• Умение ставить и достигать KPI продаж, анализировать показатели.

Responsibilities

• Управлять отделом продаж и контролировать выполнение планов.
• Выстраивать и улучшать систему продаж.
• Анализировать показатели, искать точки роста и внедрять улучшения.
• Контролировать работу менеджеров, обучать и мотивировать команду.
• Следить за качеством коммуникации с клиентами и партнёрами.
• Участвовать в планировании продаж и достижении финансовых целей.
• Работать в связке с руководством и другими отделами.

Skills

Sales leadership

Team management

Strategic thinking

Communication

Job description

Описание:

Мы ищем сильного руководителя отдела продаж в команду бренда, который активно масштабируется и выходит на новый уровень. Наш бренд представлен на четырех площадках, оборот компании в прошлом году составил 250 000 000 ₽, а в этом году мы стремимся к цели 500 000 000 ₽. Сейчас нам нужен человек, который сможет системно управлять продажами, усиливать команду и напрямую влиять на рост компании.

Задачи:

Управлять отделом продаж и контролировать выполнение планов Выстраивать и улучшать систему продаж Анализировать показатели, искать точки роста и внедрять улучшения Контролировать работу менеджеров, обучать и мотивировать команду Следить за качеством коммуникации с клиентами и партнерами Участвовать в планировании продаж и достижении финансовых целей компании Работать в связке с руководством и другими отделами

Требования:

Ответственного и сильного руководителя, который умеет доводить задачи до результата Человека с опытом управления продажами и командой Коммуникабельного, системного и вовлеченного специалиста Руководителя, который всегда на связи по рабочим вопросам Человека, который любит продажи, свою работу и умеет заряжать команду Того, кто не боится амбициозных целей и хочет расти вместе с компанией Специалиста, для которого важны цифры, результат и развитие бизнеса

Условия:

Работа в быстрорастущем бренде Возможность напрямую влиять на оборот и развитие компании Амбициозные, но понятные цели Сильную команду и поддержку руководства Пространство для инициативы, роста и реализации своих идей Доход обсуждается по результатам собеседования