Representante de Ventas - area sur

Adecco Portugal; Ponce (PR); On-site; USD 27,000 - 33,000; Full time

Benefits offered by this job

Seguro médico

401K plan

Job summary

Adecco está buscando un Representante de Ventas para una empresa líder en distribución de bebidas en Ponce, Puerto Rico. Se trabajará principalmente fuera de la oficina, visitando clientes y gestionando una cartera.

Se valoran certificaciones en bebidas y ServSafe, y la capacidad de cerrar ventas efectivamente. Se requiere disponibilidad para viajar, trabajar fines de semana y horas extras según necesidades del negocio; jornada de 8 horas diarias y alto enfoque en cumplimiento de objetivos y

Qualifications

• Experiencia mínima de 2 años en ventas y/o mercadeo, preferiblemente en bebidas y productos de consumo.
• Habilidades de ventas consultivas, desarrollo de productos y manejo de cuentas.
• Dominio de Microsoft Office 365 (Excel, Outlook, Word, PowerPoint, Teams) y Power BI.
• Bilingüe español-inglés, oral y escrito.
• Certificaciones en vinos, licores o cervezas y ServSafe Alcohol Training serán una ventaja.

Responsibilities

• Impulsar ventas y distribución por cliente mediante análisis de ventas y oportunidades de crecimiento.
• Ejecutar estrategias de ventas para alcanzar objetivos mensuales, trimestrales y anuales.
• Mantener conocimiento de las marcas y productos representados y adaptar estrategias por cuenta.
• Organizar reuniones con gerentes, compradores y propietarios para presentar productos y programas de volumen.
• Desarrollar relaciones con clientes y coordinar reuniones para revisar resultados y oportunidades.

Skills

Ventas

Presentación

Análisis

Negociación

Organización

Gestión del tiempo

Comunicación bilingüe

Education

Bachillerato/Asociado

Tools

Microsoft Office 365

Power BI

Oracle

Job description

Adecco está asistiendo en el reclutamiento de un(a) Representante de Ventas para una empresa líder en la distribución de bebidas y productos de consumo en Ponce, Puerto Rico.

Requisitos:

• Bachillerato o grado asociado en Administración de Empresas o área relacionada.
• Mínimo 2 años de experiencia en ventas y/o mercadeo, preferiblemente en categorías de vinos importados, cervezas y licores en el canal on-premise, incluyendo hoteles, barras, restaurantes, fine dining o cuentas premium.
• Experiencia en ventas consultativas, desarrollo de productos y manejo de cuentas.
• Excelentes destrezas de presentación, análisis, planificación, negociación, organización y manejo del tiempo.
• Habilidad para desarrollar y mantener relaciones comerciales efectivas y enfocarse en el cierre de ventas.
• Dominio de Microsoft Office 365, incluyendo Excel, Outlook, Word, PowerPoint, Teams y Power BI.
• Conocimiento de Oracle e Inteligencia Artificial será considerado favorablemente.
• Completamente bilingüe en español e inglés, verbal y escrito.
• Certificación en vinos, licores y/o cervezas de una organización acreditada, como Court of Master Sommeliers, WSET, CAFA o similar, será preferida.
• Certificación ServSafe Alcohol Training and Certification.
• Licencia de conducir vigente de Puerto Rico y vehículo en buenas condiciones.
• Disponibilidad para trabajar horas extras, fines de semana y días feriados según las necesidades del negocio.
• Disponibilidad para viajar y visitar clientes regularmente.

Responsabilidades:

• Impulsar las ventas y distribución por cliente mediante el análisis de ventas y la identificación de oportunidades de crecimiento.
• Ejecutar estrategias de ventas para alcanzar los objetivos mensuales, trimestrales y anuales establecidos.
• Mantener un conocimiento especializado de las marcas y productos representados y desarrollar estrategias según las necesidades de cada cuenta.
• Organizar reuniones con gerentes, compradores y propietarios para presentar productos, propuestas y programas de volumen.
• Coordinar visitas al trade para evaluar la ejecución de las marcas y la competencia en los puntos de venta, identificando oportunidades y realizando recomendaciones.
• Desarrollar relaciones sólidas con clientes y coordinar reuniones periódicas para revisar resultados, oportunidades de negocio y estrategias de crecimiento.
• Colaborar con los equipos de Promociones y Mercadeo en la ejecución de estrategias, actividades y eventos con clientes.
• Monitorear el inventario y presentar propuestas para el desarrollo del portafolio de productos.
• Gestionar procesos de crédito para nuevos clientes, incluyendo solicitudes, documentación y consolidación de cuentas.
• Participar en talleres de Product Knowledge y mantenerse actualizado sobre las marcas y categorías representadas.
• Participar en actividades, iniciativas y eventos dirigidos a clientes actuales y nuevos.
• Mantener comunicación efectiva con los equipos de Gerencia de Marca y Promotores.
• Realizar gestión de cobro y manejo de efectivo cuando sea requerido.
• Cumplir con los estándares de salud y seguridad, así como con las políticas y procedimientos de la organización.

Condiciones de Trabajo:

• Jornada regular de 8 horas diarias.
• Aproximadamente 85% del tiempo estará fuera de la oficina, visitando y dando seguimiento a clientes.
• El puesto requiere trabajar con mínima supervisión y manejar una agenda establecida.
• Requiere conducir entre diferentes localidades para visitar clientes.
• Puede requerir estar de pie y en movimiento constante, subir y bajar escaleras y mover productos, materiales o artículos promocionales.
• Capacidad para levantar cajas de aproximadamente 15 a 45 libras.
• El puesto puede requerir trabajo bajo presión, concentración y preparación de reportes.
• Disponibilidad para trabajar horas extras, fines de semana y días feriados según las necesidades operacionales.

Compensación:

30,000 anuales + comisiones

Pay Details:

$14.42 per hour

Benefit offerings available for our associates include short-term disability and additional voluntary benefits including medical, dental, vision, life insurance, commuter benefits and a 401K plan.

Our benefit offerings provide employees the flexibility to choose the type of coverage that meets their individual needs. In addition, our associates may be eligible for paid leave including Paid Sick Leave and Vacation Leave or any other paid leave required by Federal, State, or local law where applicable.

Equal Opportunity Employer/Veterans/Disabled

Military connected talent encouraged to apply

The Company will consider qualified applicants with arrest and conviction records in accordance with federal, state, and local laws and/or security clearance requirements, including, as applicable:

• California Fair Chance Act
• Los Angeles City Fair Chance Ordinance
• Los Angeles County Fair Chance Ordinance for Employers
• San Francisco Fair Chance Ordinance